PTG
PTG
A PTG oferece soluções integradas de áudio comercial, vídeo e sinalização digital para empresas que se comunicam com clientes em espaços físicos. Sua oferta reúne hardware, conteúdo personalizado, telas interativas e análises por meio do Digital IQ, uma plataforma que acompanha métricas como fluxo de clientes nas lojas, tempo de permanência e desempenho das campanhas. A PTG também cuida do projeto dos sistemas, da instalação, do gerenciamento da sinalização e do suporte contínuo para setores como varejo, hotelaria, automotivo e bancário.

Generalista sênior de Recursos Humanos na PTG (remoto, Estados Unidos)

Dá suporte aos funcionários e gestores da PTG nas operações do Workday, nas relações com funcionários, na conformidade e nos treinamentos. Lida com assuntos delicados de RH e oferece orientação confidencial em toda a organização.

Descrição

  • Atuar como referência para processos, relatórios e dados de funcionários no Workday.
  • Processar no Workday alterações de cargos, promoções, transferências, remuneração, gestores e situação empregatícia.
  • Revisar comunicações com funcionários e registros de desligamento.
  • Criar relatórios no Workday e investigar inconsistências nos dados dos funcionários.
  • Acompanhar transações de RH, aprovações e ações pendentes.
  • Manter os registros dos funcionários e a documentação relacionada corretos e completos.
  • Identificar oportunidades para melhorar os processos do Workday, os relatórios, a qualidade dos dados e os fluxos de trabalho de RH.
  • Apoiar o gerente de RH nas relações com funcionários, investigações, registros de medidas corretivas, planos de desempenho e documentação de casos.
  • Ajudar com relatórios de conformidade de RH, auditorias, documentos protocolados, pesquisas, registros e materiais de apoio.
  • Criar materiais de aprendizagem de RH e ajudar nos treinamentos de funcionários e gestores.
  • Orientar funcionários e gestores sobre políticas, procedimentos e sistemas de RH.
  • Dar cobertura ao gerente e à equipe de RH quando necessário.
  • Proteger informações confidenciais dos funcionários e da empresa.
  • Executar outras atividades e projetos de RH conforme designado.

Vagas relacionadas

Workiva

Parceiro Sênior de Pessoas para GTM e Vendas

Workiva

Define a estratégia de talentos para as equipes de go-to-market e vendas da Workiva e orienta líderes sobre desenho organizacional, relações com funcionários e gestão de mudanças. Apoia programas de talentos e ajuda a fortalecer um ambiente de trabalho inclusivo e centrado nas pessoas.

Abrir
Galderma

Parceiro sênior de relações com empregados — Galderma (Remoto, EUA)

Galderma

Oriente líderes da Galderma em todo o território dos EUA sobre questões complexas de relações com empregados, investigações, adaptações e riscos trabalhistas. Gerencie casos delicados e ajude a fortalecer a capacidade dos gestores de lidar com problemas no ambiente de trabalho.

Abrir
Magnificent Differences Consulting, LLC

Especialista remoto em folha de pagamento e benefícios

Magnificent Differences Consulting, LLC

Supervisiona a administração precisa da folha de pagamento em vários estados e dos benefícios da Magnificent Differences Consulting e de seus clientes sem fins lucrativos e associações. Coordena os processos de folha, benefícios e aposentadoria, dá suporte aos funcionários e melhora a eficiência operacional.

Abrir