ArisGlobal
ArisGlobal
A ArisGlobal desenvolve soluções para o setor de ciências da vida, ajudando organizações a gerenciar o desenvolvimento de medicamentos, o monitoramento de segurança e a conformidade regulatória. Seus clientes incluem mais de 500 empresas de ciências da vida, organizações de pesquisa por contrato e autoridades governamentais de saúde em todo o mundo, incluindo grandes empresas biofarmacêuticas e órgãos reguladores como a FDA, a Health Canada e a NMPA. Com sede nos Estados Unidos, a ArisGlobal opera por meio de escritórios regionais na Europa, na Índia, no Japão e na China.

Diretor de Engenharia de Software - Zagreb

Lidere a engenharia e a entrega de produtos para o portfólio de SaaS regulatório da ArisGlobal em Zagreb. Supervise equipes distribuídas, iniciativas de modernização, adoção de IA e execução de software regulamentado por GxP.

Descrição

  • Liderar a engenharia e o desenvolvimento de produtos para o portfólio regulatório da ArisGlobal, incluindo LifeSphere Regulatory, RIMS, NavaX Regulatory Products e Sporify
  • Assumir a responsabilidade pela entrega desde o planejamento inicial até o lançamento, cumprindo marcos e compromissos com os clientes
  • Coordenar o planejamento de PI, a governança de sprints e as dependências entre equipes distribuídas
  • Avançar a redução da dívida técnica, a capacidade de atualização do SaaS, a modernização da arquitetura, a migração de bancos de dados e a automação de CI/CD
  • Definir padrões de engenharia, critérios de pronto para iniciar e concluído, e controles de qualidade em toda a linha de produtos
  • Entregar iniciativas de transformação SaaS envolvendo arquitetura multi-inquilino, integração de clientes e preparação para entrada em produção
  • Trabalhar com Product Management na priorização, na responsabilidade pela execução, na precisão do roadmap e nos cronogramas dos clientes
  • Liderar respostas técnicas a escaladas de clientes e representar a Engenharia em fóruns de clientes, comitês diretivos e conselhos consultivos
  • Impulsionar a adoção de ferramentas de desenvolvimento assistido por IA e incorporar práticas eficazes aos fluxos de trabalho dos produtos
  • Recrutar e desenvolver equipes de engenharia na Europa e na Índia por meio de contratação, gestão de desempenho e desenvolvimento de carreira
  • Definir objetivos e estruturas de responsabilização para gerentes de engenharia, líderes de equipe e engenheiros seniores
  • Promover a responsabilidade da Engenharia, práticas rigorosas de qualidade e melhoria contínua
  • Supervisionar relacionamentos com contratados e fornecedores
  • Governar programas de transformação plurianuais por meio do acompanhamento de marcos e da gestão de riscos
  • Fornecer à liderança de Engenharia atualizações sobre o progresso dos programas e a saúde organizacional
  • Dirigir o planejamento de capacidade das equipes de engenharia

Requisitos

  • Pelo menos 10 anos de experiência em desenvolvimento de produtos de software
  • Três ou mais anos em uma posição sênior de liderança em engenharia ou produtos
  • Histórico comprovado de liderança de equipes de engenharia distribuídas em várias regiões
  • Experiência na entrega de software em um setor regulamentado, idealmente ciências da vida, produtos farmacêuticos ou saúde
  • Sólida experiência na entrega de produtos SaaS
  • Experiência com arquitetura nativa da nuvem, CI/CD e engenharia de lançamentos
  • Capacidade de atuar em ambientes complexos com múltiplas partes interessadas, incluindo o relacionamento com clientes em nível executivo
  • Experiência liderando programas de transformação tecnológica ou modernização em grande escala
  • Conhecimento de áreas de submissão regulatória e conformidade, como eCTD, IDMP ou RIM, será considerado um diferencial
  • Experiência prática com ferramentas de desenvolvimento assistido por IA e integração de GenAI aos fluxos de trabalho de produtos será considerada um diferencial
  • Experiência abrangendo gestão de produtos e engenharia será considerada um diferencial

Benefícios

  • Opções flexíveis de local de trabalho
  • Remuneração competitiva
  • Cultura empresarial acolhedora e colaborativa
  • Ambiente de trabalho inclusivo
  • Igualdade de oportunidades de emprego

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Gerente ou diretor de desenvolvimento de negócios federais

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51 – 200 Funcionários
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Expanda os negócios federais de consultoria ambiental e sustentabilidade da Marstel-Day por meio da construção de relacionamentos com clientes, da orientação de estratégias de captura e da gestão do desenvolvimento do pipeline. A função tem foco em contas prioritárias do USACE e da NAVFAC, desde a preparação inicial de oportunidades até a transição para a elaboração de propostas.

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Gerente sênior de captação de contratos de defesa

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Lidere disputas complexas e de alto valor por contratos do Departamento de Defesa e do governo federal para a Curtiss-Wright Defense Solutions. Defina estratégias de captação, soluções técnicas, equipes e propostas para competir com eficácia.

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Meazure Learning

Gerente sênior de Sucesso do Cliente, Índia (remoto)

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Lidera e desenvolve a equipe de associados de Sucesso do Cliente da Meazure Learning na Índia, supervisionando o desempenho, o suporte aos clientes, a alocação de pessoal e a prestação de serviços. Esta função remota combina gestão de pessoas, colaboração entre áreas e melhoria contínua.

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Coordenador(a) bilíngue de pacientes médicos

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51 – 200 Funcionários
ConsultoriaLogísticaMarketing

Dê suporte a uma clínica de ultrassom e diagnóstico dos EUA coordenando ligações de pacientes, verificações de seguro, estimativas de custos, consultas e check-ins remotos. Comunique-se com os pacientes em inglês e espanhol.

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