A Vinfen é uma organização sem fins lucrativos de serviços de saúde e assistência social que apoia pessoas e comunidades desde 1977. Seus programas comunitários atendem pessoas que vivem com condições de saúde mental, deficiências intelectuais e do desenvolvimento, lesões cerebrais, autismo e outros desafios de saúde comportamental. Em mais de 500 localidades em Massachusetts e Connecticut, a Vinfen oferece serviços de recuperação e habilitação, moradia com apoio, suporte educacional e profissional, serviços clínicos e de apoio entre pares, além de resposta a crises. A organização atende aproximadamente 14 mil pessoas por ano e reúne equipes de saúde, impacto social e serviços humanos focadas em defesa de direitos, resiliência e autodeterminação. Seu trabalho comunitário mais amplo inclui parcerias, voluntariado, eventos e captação de recursos.
Conselheiro residencial em meio período para pessoas com deficiências do desenvolvimento em Dorchester
Apoie pessoas com deficiências do desenvolvimento nos programas residenciais comunitários da Vinfen. Ajude os residentes a desenvolver independência, autodefesa, segurança e conexões significativas com a comunidade.
Descrição
- Prestar apoio individual e em grupo em um programa residencial
- Ensinar habilidades que promovam a independência, a autodefesa e a qualidade de vida
- Manter um ambiente doméstico seguro, protegido e limpo
- Promover a integração comunitária, amizades, envolvimento familiar e inclusão social
- Ajudar as pessoas a acessar serviços e recursos comunitários
- Organizar atividades recreativas e sociais
- Facilitar o acesso a tecnologia assistiva e equipamentos adaptados
- Incentivar o emprego, o voluntariado e outras formas de participação comunitária
- Treinar as pessoas em estratégias de reabilitação e comportamentais, procedimentos de segurança, consultas, administração financeira, atividades da vida diária, compras, preparação de refeições, culinária e tarefas domésticas
- Realizar tarefas de apoio prático e transporte conforme necessário
- Avaliar o bem-estar físico e emocional e relatar mudanças ao supervisor
- Acompanhar os fundos individuais e manter notas de progresso, dados comportamentais e acadêmicos, registros de comunicação, documentos e cronogramas de atividades
- Adquirir, armazenar, administrar, documentar e descartar medicamentos de acordo com os requisitos do MAP, os regulamentos e a política da empresa
- Coordenar com os enfermeiros do programa, os gerentes de caso e a Visiting Nurses Association
- Participar das sessões de treinamento obrigatórias e das reuniões da equipe
- Seguir as políticas, os procedimentos e os padrões regulatórios aplicáveis
- Manter a segurança da residência e realizar tarefas de limpeza, remoção de neve e descarte de lixo
- Cobrir outras residências ou programas quando designado
- Defender os direitos humanos e prestar intervenção física ou primeiros socorros durante emergências
- Relatar questões à Disabled Persons Protections Commission conforme necessário
- Ajudar a desenvolver, implementar e documentar ISP/PSTPs e programas clínicos
- Executar outras responsabilidades relacionadas conforme designado
Requisitos
- Recomenda-se pelo menos um ano de experiência ou treinamento relacionado
- É necessário diploma de ensino médio ou equivalente
- Em alguns casos, experiência relevante pode substituir a formação acadêmica
- É necessária uma carteira de motorista válida no momento da contratação
- Os candidatos devem ter pelo menos 21 anos
- É necessário ter uma carteira de motorista válida dos EUA há pelo menos seis meses
- O uso de veículo pessoal exige seguro adequado e um histórico de direção seguro
- É obrigatória a conclusão bem-sucedida de uma verificação de antecedentes para triagem de motoristas
- Capacidade de ficar em pé, caminhar, curvar-se, ajoelhar-se, inclinar-se, agachar-se, rastejar e subir
- Capacidade de levantar pelo menos 25 libras usando a técnica adequada ou com auxílio de duas pessoas
- Capacidade de usar computador, calculadora, copiadora e impressora
- Capacidade de sentar-se, alcançar objetos, subir escadas e transitar por espaços ou corredores estreitos
- Capacidade de auxiliar clientes nas atividades da vida diária
- Capacidade de falar, ouvir e comunicar-se com clientes, funcionários e representantes externos
- A visão deve permitir percepção de perto, de longe, de cores, periférica e de profundidade, além de ajuste de foco
- É necessária certificação em RCP dentro de duas semanas após a contratação
- É necessária certificação em primeiros socorros dentro de duas semanas após a contratação
- É necessária certificação MAP dentro de 150 dias após a contratação
- É necessária certificação PBS Nível 1 dentro de 150 dias após a contratação
- É necessária certificação Safety Care dentro de 90 dias após a contratação
- Conhecimento de defesa de direitos, empoderamento, autodefesa, planejamento participativo, intervenção em crises, gestão doméstica e manejo físico pessoal
- Capacidade de trabalhar de forma independente e em uma equipe interdisciplinar
- Habilidades eficazes de comunicação oral e escrita
Benefícios
- Plano de aposentadoria 401(a) patrocinado pelo empregador, totalmente financiado e sem contribuição do funcionário
- Plano de aposentadoria 403(b) financiado pelo funcionário
- Cobertura médica, odontológica e oftalmológica para funcionários programados para trabalhar pelo menos 30 horas por semana
- Contribuição do empregador para os custos do seguro médico
- Cobertura de seguro de vida, morte acidental e desmembramento e invalidez de longo prazo paga pelo empregador
- Cobertura de invalidez de curto prazo paga pelo empregador para funcionários elegíveis
- Contas de reembolso com gastos flexíveis para assistência médica e de dependentes
- Cobertura voluntária de seguro de vida temporário, vida inteira, acidentes, doenças graves e indenização hospitalar
- Generosa folga remunerada para funcionários programados para trabalhar pelo menos 20 horas por semana