LogoFresh Jobs Ahead
McKesson
McKesson
Sponsor wizy H1BDoradztwoLogistykaOpieka zdrowotna

McKesson to firma z sektora ochrony zdrowia działająca w obszarze dystrybucji produktów farmaceutycznych, dostaw wyrobów medycznych i usług opieki zdrowotnej. Jej działalność pomaga aptekom, klinikom, systemom ochrony zdrowia i pacjentom uzyskiwać dostęp do niezbędnych terapii, a jednocześnie wspiera sprawniejsze funkcjonowanie opieki zdrowotnej oraz odporne reagowanie na niedobory leków.

Firma rozwija również oprogramowanie do zarządzania aptekami, świadczy usługi doradcze i oferuje rozwiązania technologiczne dla wyspecjalizowanych praktyk medycznych. McKesson współpracuje z organizacjami biofarmaceutycznymi oraz wspiera praktyki onkologiczne i biofarmaceutyczne za pomocą usług skoncentrowanych na dostępie do leków, przestrzeganiu zaleceń terapeutycznych, komercjalizacji, analizie danych i pozyskiwaniu dowodów z praktyki klinicznej.

LinkedIn
Oferty pracy firmy

Starszy dyrektor ds. architektury domeny NAPD

Kierowanie architekturą północnoamerykańskiego biznesu dystrybucji farmaceutyków McKesson oraz transformacją łańcucha dostaw, cen, zamówień i platform dla klientów. Wyznaczanie kierunku architektury i rozwój zespołu NAPD.

USStany ZjednoczoneTXTeksas
183 500 $ – 305 900 $ / rok
HybrydowoPełny etatSeniorWymagany Język: angielskiArchitekt
AzureChmuraMikrousługiSystemy rozproszone

Opis

  • Kierować architekturą północnoamerykańskiego biznesu dystrybucji farmaceutyków McKesson.
  • Utworzyć funkcję architektury NAPD i kierować jej pracą.
  • Nadzorować cały krajobraz technologiczny NAPD w ramach programów transformacji.
  • Wyznaczać kierunek architektury dla modernizacji łańcucha dostaw, cen, zarządzania wynikami obsługi klientów, cyfrowych narzędzi sprzedaży i Connect Ordering.
  • Kierować zespołem architektury NAPD i rozwijać go, w tym prowadzić rekrutację, planowanie sukcesji i zarządzanie wynikami pracy.
  • Utrzymywać całościowy obraz zasobów technologicznych w całym portfelu.
  • Wskazywać możliwości eliminowania duplikacji i racjonalizacji systemów przed rozpoczęciem prac programistycznych.
  • Wspierać społeczność praktyków architektury NAPD w tworzeniu wzorców, standardów i wspólnych zasad projektowania.
  • Oceniać jakość i spójność architektury w różnych programach.
  • Współpracować z architektami korporacyjnymi i architektami danych nad interoperacyjnymi rozwiązaniami zgodnymi z docelowym stanem NAPD.
  • Wyznaczać i realizować strategię architektury wspierającą cele transformacji cyfrowej.
  • Wdrażać standardy architektury, ramy zarządzania, uprawnienia decyzyjne, praktyki zarządzania cyklem życia technologii i plany rozwoju.
  • Wyznaczać strategie API, integracji i interoperacyjności.
  • Współpracować z kadrą kierowniczą i liderami produktów przy ustalaniu priorytetów inwestycji i programów transformacji.
  • Nadzorować budżety i obsadę kadrową obszaru architektury.
  • Rozwijać i zatrzymywać talenty architektoniczne, promując doskonałość inżynieryjną i ciągłe doskonalenie.

Wymagania

  • Co najmniej 13 lat doświadczenia w architekturze korporacyjnej, rozwiązań lub aplikacji albo w pokrewnej strategicznej dziedzinie technologii.
  • Co najmniej sześć lat różnorodnego doświadczenia kierowniczego w zarządzaniu architekturą, planami rozwoju technologii, współpracą międzyfunkcyjną, planowaniem organizacyjnym i zespołami lub równoważne doświadczenie.
  • Tytuł licencjata z informatyki, inżynierii, technologii informacyjnych lub pokrewnej dziedziny albo równoważne doświadczenie praktyczne.
  • Doświadczenie w kierowaniu inicjatywami transformacji cyfrowej na dużą skalę w złożonych organizacjach.
  • Ekspercka znajomość strategii architektury korporacyjnej, ram zarządzania, planów rozwoju i architektur referencyjnych.
  • Doświadczenie w projektowaniu i modernizacji chmurowych, hybrydowych środowisk chmurowych oraz środowisk korporacyjnych opartych na platformach.
  • Znajomość integracji korporacyjnej, architektury API, mikrousług i systemów rozproszonych.
  • Umiejętność wywierania wpływu na kadrę kierowniczą wyższego szczebla i ukierunkowywania decyzji technologicznych w całej organizacji.
  • Doświadczenie w zarządzaniu zespołami, budżetami, planami rozwoju i strategicznymi inwestycjami technologicznymi.
  • Doświadczenie w tworzeniu lub rozwijaniu funkcji architektury i jej modelu operacyjnego.
  • Umiejętność wnoszenia wkładu w prezentacje dla kadry kierowniczej, przeglądy architektury, warsztaty i sesje planowania strategicznego.
  • Mile widziane: tytuł magistra z informatyki, inżynierii, biznesu lub pokrewnej dziedziny.
  • Mile widziane: doświadczenie w dystrybucji farmaceutyków, łańcuchach dostaw, zarządzaniu zamówieniami lub platformach cenowych w złożonym, regulowanym otoczeniu.
  • Mile widziana: znajomość LeanIX, Ardoq lub porównywalnych narzędzi do analizy krajobrazu architektury i portfela.
  • Mile widziane: doświadczenie z technologiami Microsoft, usługami chmurowymi Azure, Power Platform i korporacyjną inżynierią platformową.
  • Mile widziane: doświadczenie w integrowaniu platform SAP z aplikacjami korporacyjnymi.
  • Mile widziana: znajomość architektur AI i automatyzacji.
  • Mile widziana: znajomość korporacyjnej architektury danych, ładu danych, platform analitycznych i zaawansowanego zarządzania danymi.
  • Mile widziane: doświadczenie w środowiskach podlegających ścisłym regulacjom.
  • Mile widziane: doświadczenie w kierowaniu radami ds. przeglądów architektury i organami ds. ładu technologicznego.
  • Mile widziane: doświadczenie w kierowaniu zmianami organizacyjnymi.

Benefity

  • Konkurencyjny pakiet wynagrodzenia.
  • Może być dostępna roczna premia.
  • Mogą być dostępne długoterminowe programy motywacyjne.
  • W zależności od potrzeb biznesowych może być dostępna praca hybrydowa lub zdalna.
  • Równe szanse zatrudnienia.
  • Racjonalne udogodnienia podczas poszukiwania pracy lub procesu aplikacyjnego.

Powiązane oferty pracy

Omnissa

Starszy architekt usług profesjonalnych — Omnissa Horizon

Omnissa
1001 – 5000 Pracownicy
Opieka zdrowotnaPrzedsiębiorstwoSztuczna inteligencja
USStany ZjednoczoneFLFlorydaMDMarylandTXTeksas
170 000 $ – 220 000 $ / rok
HybrydowoPełny etatSeniorWymagany Język: angielskiArchitekt
AWSAzureChmuraVMware

Prowadź wdrożenia cyfrowych środowisk pracy Omnissa Horizon w dużych firmach, kształtując architekturę chmurową i wspierając klientów w korzystaniu z rozwiązań. Pomagaj zespołom technicznym i klientom skutecznie wdrażać rozwiązania oraz osiągać cele biznesowe.

Otwórz