Stark & Son painting and decorating to firma zajmująca się malowaniem i wykańczaniem wnętrz mieszkalnych, obsługująca klientów, którzy chcą odświeżyć, utrzymać lub ulepszyć swoje nieruchomości. Zakres usług obejmuje malowanie wnętrz i elewacji, tapetowanie, przygotowanie powierzchni oraz prace wykończeniowe, co plasuje firmę w sektorach budownictwa i usług konsumenckich.
Dyrektor ds. cyfrowych klientów — Yorkshire, Wielka Brytania (praca zdalna)
Zarządzaj wartościowymi kontami reklamy cyfrowej dla klientów biznesowych Yell w Yorkshire. Zwiększaj przychody od obecnych klientów, pozyskuj nowych i generuj wartościowe rekomendacje dzięki współpracy z zespołem BDM.
Opis
- Zarządzanie portfelem klientów o rocznych wydatkach od £8 000 do £70 000
- Zwiększanie sprzedaży wysokiej klasy i spersonalizowanych produktów cyfrowych
- Tworzenie programów reklamowych skoncentrowanych na kliencie, odpowiadających jego potrzebom i minimalnym budżetom agencji Yell
- Utrzymywanie, rozwijanie i zwiększanie wydatków klientów na produkty dzięki skutecznym rozwiązaniom marketingu cyfrowego
- Współpraca z menedżerem sprzedaży terenowej i zespołem BDM w celu pozyskiwania wartościowych możliwości rekomendacji
- Wspieranie szkoleń i rozwoju zawodowego BDM na całym obszarze
- Budowanie skutecznych relacji z menedżerami ds. marketingu cyfrowego, liderami ds. produktów i działalności komercyjnej oraz zespołami L&D, marketingu i finansów
- Prowadzenie szkoleń i programów wdrożeniowych dla nowych i obecnych współpracowników
- Promowanie najlepszych praktyk i wspieranie kultury sprzedaży nastawionej na wysoką efektywność
Wymagania
- Musisz mieszkać na obszarze obejmującym Yorkshire
- Co najmniej trzy lata doświadczenia w zarządzaniu wartościowymi kontami reklamy cyfrowej
- Udokumentowane sukcesy w sprzedaży cyfrowej, obejmujące rozwój klientów i pozyskiwanie wartościowych nowych klientów
- Myślenie strategiczne i dobra znajomość kampanii oraz technologii marketingu cyfrowego
- Odporność, dyscyplina i konsekwentna determinacja
- Pewność siebie w proszeniu o referencje potwierdzające podejście skoncentrowane na kliencie
- Proaktywny plan rozwoju osobistego ukierunkowany na dostosowywanie się do rynku cyfrowego i monitorowanie konkurencji
- Doskonałe umiejętności komunikacyjne, w tym zdolność jasnego i zwięzłego wyjaśniania złożonych zagadnień cyfrowych
- Inteligencja emocjonalna oraz pełen szacunku, profesjonalny i zespołowy styl pracy
- Podejście skoncentrowane na zadaniach i gotowość do przekraczania oczekiwań klientów
- Elastyczność i gotowość do szybkiego reagowania na zmieniające się priorytety, cele i strategie
Benefity
- Premia £22 000 za realizację celów
- Dodatek samochodowy £6 000 lub £6 800, zależnie od posiadanego pojazdu
- Coroczny program motywacyjny Yell Gold Award
- Co najmniej 31 dni urlopu rocznie, w tym dni ustawowo wolne od pracy; po pięciu latach liczba dni wzrasta do 34
- Zniżki u ponad 900 sprzedawców, w tym w supermarketach, sklepach z odzieżą i elektroniką oraz u dostawców usług turystycznych
- Dostęp do zasobów wellbeingowych Mind, Money and Movement oraz zniżki na siłownie
- Oszczędności na opiece okulistycznej i bezpłatne badania wzroku
- Ogólnofirmowe i lokalne programy wyróżniania współpracowników
- Program pomocy pracownikom dostępny przez całą dobę, 7 dni w tygodniu
- Program emerytalny dla współpracowników w wieku od 22 lat do osiągnięcia wieku emerytalnego
- Ubezpieczenie na życie dla wszystkich pracowników