REE Medical
REE Medical
REE Medical hjelper veteraner med å dokumentere funksjonsnedsettelser i søknader om kompensasjon fra USAs veteranstyrelse VA ved å organisere legeundersøkelser gjennom et landsdekkende nettverk av leger. Tjenesten veileder veteraner gjennom innsamlingen av dokumentasjon og tilbyr kliniske vurderinger som skal bidra til tydelig dokumentasjon av graden av funksjonsnedsettelse. Selskapet arbeider i skjæringspunktet mellom helsetjenester og rådgivning om erstatningskrav, med et team som fokuserer på å hjelpe veteraner med de medisinske delene av VAs prosess for funksjonsnedsettelse.

Senior Engineering Manager, produktleveranse

Lede Jira-basert programvareleveranse på tvers av interne utviklingsteam og offshoreleverandører, og koordinere produktgjennomføring og drift med regulerte data. Støtte REE Medicals helseteknologiprogrammer gjennom leveranseplanlegging, teamledelse og releasehåndtering.

Beskrivelse

  • Oversette forretningsbehov til Jira-epics, stories og akseptansekriterier.
  • Sikre at utviklingskravene er komplette, estimert og forstått før sprintforpliktelser inngås.
  • Gjøre forretningsmål om til konkrete spesifikasjoner sammen med produkteiere, arkitekter og forretningsanalytikere.
  • Sørge for prioriterte backlogger på tvers av aktive produktområder.
  • Koordinere designoverleveringer og sikre at UI/UX-spesifikasjoner, wireframes og datamodeller kan implementeres.
  • Lede agile seremonier for interne ansatte og leverandørteam.
  • Følge med på sprint velocity, burndown og teamkapasitet.
  • Administrere releaser, go/no-go-beslutninger, QA-godkjenning og produksjonsberedskap.
  • Synliggjøre hindringer tidlig og eskalere tidsplanrisiko.
  • Vedlikeholde leveransedashbord og rapportere ukentlige fremskritt til CIO.
  • Administrere endringskontroll i produksjon, godkjenninger, testdokumentasjon og sporbarhet fra Jira til utrulling.
  • Forbedre leveransepraksis ved hjelp av retrospektiver, målinger og tilbakemeldinger fra interessenter.
  • Lede rundt fem interne ingeniører innen webapplikasjoner, datateknikk, Salesforce og QA.
  • Gjennomføre prestasjonsvurderinger, én-til-én-samtaler og planlegging av karriereutvikling.
  • Rekruttere og ta imot nye ingeniører.
  • Bygge en kultur preget av eierskap, faglig kvalitet og ansvarlighet.
  • Administrere den daglige leveransen sammen med den viktigste offshoreutviklingspartneren.
  • Holde leverandører ansvarlige for sprintforpliktelser, kvalitetsstandarder og forventninger til kommunikasjon.
  • Følge leverandørens velocity, håndtere svake prestasjoner og eskalere kommersielle spørsmål til CIO.
  • Koordinere onboarding av flere innleide ingeniører.
  • Være den viktigste tekniske kontakten for forretningsinteressenter, produkteiere og CIO.
  • Samarbeide med arkitekturpartnere om designvalg og leveransegjennomførbarhet.
  • Koordinere utrullingsavhengigheter og miljøberedskap med IT-drift.
  • Representere utviklingskapasitet og leveransegjennomførbarhet i strategisk planlegging.

Krav

  • Minst fem års erfaring med programvareutvikling eller teknisk ledelse.
  • Minst to års erfaring med direkte ledelse av utviklingsteam.
  • Erfaring med å lede offshore- eller leverandørteam sammen med interne ansatte.
  • Gode Jira-ferdigheter og solid kompetanse innen agile prosesser.
  • Erfaring med å prioritere backlogger, lede sprintseremonier og bruke Jira til arbeidsstyring.
  • Erfaring fra helsevesen, forsikring eller en annen regulert bransje.
  • Forståelse for håndtering av sensitive data og revisjonsspor.
  • Svært gode kommunikasjonsevner.
  • Evne til å oversette mellom forretningsinteressenter og ingeniører.
  • Evne til å skrive tydelige akseptansekriterier og lede effektive møter.
  • Erfaring fra organisasjoner med 50–500 ansatte.
  • Kunnskap om Salesforce-utvikling, inkludert Experience Cloud, Apex og LWC, er ønskelig.
  • AWS-kunnskap, særlig hosting av webapplikasjoner, serverløse arkitekturer og regelverksetterlevende infrastruktur, er ønskelig.
  • Erfaring med helseteknologi, blant annet EHR-integrasjoner, pasientportaler, verktøy for behandlere eller plattformer for koordinering av behandling, er ønskelig.
  • Erfaring med plattformmigrering eller modernisering er ønskelig.
  • Må være amerikansk statsborger eller ha arbeidstillatelse i USA som heltidsansatt.
  • Må være villig til å arbeide uten visumsponsing.

Fordeler

  • Helse-, tannhelse- og synsdekning.
  • Livsforsikring betalt av selskapet.
  • Pensjonsordning med matchende bidrag fra selskapet.
  • Ferie, sykefravær og fri på helligdager.
  • Løpende opplæring og utvikling.
  • Muligheter for karriereutvikling.
  • Årlig firmakonferanse og teamarrangementer utenfor kontoret.
  • Fleksibel arbeidstid.
  • Fjernarbeid som standard, med årlige konferanser for hele selskapet.
  • Medarbeiderstøtte for personlig og familiemessig velvære.
  • Medarbeiderrabatter på produkter og tjenester gjennom Insperity.
  • Anerkjennelse av gode prestasjoner.
  • Sosiale arrangementer og aktiviteter i regi av selskapet.

Relaterte jobber

Provectus

Medarbeider innen forretningsutvikling og partnerskap på avstand

Provectus

Driv bedriftssalg av Provectus’ konsulenttjenester innen produksjons-AI gjennom selskapets partnerskap med AWS og Anthropic. Kvalifiser partnerleads og utvikle muligheter innen finansielle tjenester og life science.

Åpne
Osmose

Direktør for forretningsutvikling, offentlig kraftforsyning

Osmose

Lede rådgivende salg av Osmoses tjenester innen kraftnettets robusthet, vurdering og gjenoppretting til offentlige kraftselskaper. Ha ansvar for strategiske kunder, prognoser og kunderelasjoner i et tildelt område, med reiser på rundt 50 %.

Åpne
Ecolab

Forretningsutviklingsleder, datasentre og mikroelektronikk

Ecolab

Utvikle Ecolabs virksomhet innen vannhåndtering med kunder i datasenter- og mikroelektronikkbransjen i Europa. Utvikle strategiske kundeemner, styre salgspipelinen og utforme rådgivende løsningsforslag.

Åpne