LogoFresh Jobs Ahead
SuperAnnotate
SuperAnnotate
51 – 200 Medewerkers
Sponsor voor H1B-visumKunstmatige intelligentieSaaS
SuperAnnotate ontwikkelt een dataplatform voor AI en computer vision voor teams die machinelearningmodellen maken en inzetten. De tools ondersteunen het annoteren, versiebeheer en beheer van ground-truthdatasets, zodat teams de kwaliteit en nauwkeurigheid van de gegevens achter hun modellen kunnen bewaken. Het bedrijf is actief in kunstmatige intelligentie en SaaS. Geïnteresseerden kunnen de actuele vacatures bekijken om meer te weten te komen over functies binnen het team.
LinkedIn
Vacatures bij het bedrijf

Talent Engineer voor AI-recruitmentautomatisering

Bouw AI-gestuurde sourcing, screening en recruitmentautomatisering voor SuperAnnotates workforce voor menselijke data. Beheer schaalbare workflows, integraties, analyses en outreachsystemen.

USVerenigde StatenCACalifornië
$ 130.000 – $ 170.000 / jaar
HybrideVoltijdMediorSeniorVereiste Taal: EngelsIngenieur
JavaScriptPythonSQL

Beschrijving

  • Configureer AI-platforms en agents voor sourcing en outreach.
  • Automatiseer de sourcing voor nieuwe functies door het vacatureplatform te koppelen aan sourcingtools.
  • Ontwikkel en onderhoud prompts, beoordelingslogica en kwaliteitscontroles voor AI-ondersteunde screening.
  • Maak herbruikbare e-mail- en LinkedIn-outreachreeksen, test berichten en verbeter de conversie.
  • Rapporteer over de kwaliteit van bronnen, conversie, invultijd en kosten per actieve expert.
  • Bouw workflows die eerst de bestaande kandidatenpool doorzoeken voordat nieuwe kandidaten worden gezocht.
  • Plan en bouw API- en webhookintegraties, waar nodig met ondersteuning van engineering.
  • Stem zoekcriteria af met het talentteam, bewaak de kandidaatervaring en voldoe aan de AVG.
  • Documenteer systemen en workflows en train het talentteam om deze zelfstandig te beheren.
  • Werk samen met de directeur Product en Operations, het talentteam van SME Careers en engineering.

Vereisten

  • Minimaal drie jaar ervaring in recruitment, sourcing of recruitment operations.
  • Ervaring met recruitment op grote schaal, met name voor een personeelsbestand van opdrachtnemers, freelancers of gigwerkers.
  • Praktische ervaring met AI-tools voor sourcing of outreach, zoals Juicebox, hireEZ, Gem of vergelijkbare platforms.
  • Ervaring met programmeren of scripten, bij voorkeur met Python of JavaScript, en kennis van SQL.
  • Praktische kennis van REST-API's, JSON en webhooks.
  • Aantoonbaar vermogen om onderhoudbare automatiseringen of workflows te bouwen.
  • Praktische ervaring met softwareontwikkeling met AI-codingtools zoals Claude Code, Cursor of Codex.
  • Vermogen om funnelrapportages te maken op basis van ruwe exports of een API en de bevindingen toe te lichten.
  • Inzicht in het dagelijkse werk van recruiters en in de manier waarop zij tools gaan gebruiken.
  • Goed beoordelingsvermogen op het gebied van kandidaatervaring en het voorkomen van outreach die geautomatiseerd aanvoelt.
  • Je kunt goed omgaan met onduidelijkheid en een functie vanaf de basis opbouwen.

Voordelen

  • Jaarlijkse bonus, per kwartaal uitbetaald.
  • Werkgever die gelijke kansen biedt.
  • Inzet voor diversiteit en inclusie.

Gerelateerde vacatures

KamiwazaAI

Mission Delivery Engineer voor Federal GenAI

KamiwazaAI
11 – 50 Medewerkers
BeveiligingKunstmatige intelligentieOnderneming
USVerenigde StatenCACalifornië
$ 170.000 – $ 210.000 / jaar
HybrideVoltijdMediorSeniorVereiste Taal: EngelsIngenieur
DockerGedistribueerde systemenKubernetesPythonTypeScript

Ontwikkel en maak generatieve AI-toepassingen productierijp voor Amerikaanse federale missies bij KamiwazaAI. Leid klantverkenning, veilige implementaties, systeemintegraties en overdrachten aan partners.

Openen