Jhpiego
Jhpiego
Jhpiego ialah sebuah organisasi bukan berasaskan keuntungan global yang memberi tumpuan kepada peningkatan penjagaan kesihatan untuk wanita dan keluarga mereka. Organisasi ini bekerjasama dengan kerajaan dan organisasi rakan kongsi untuk meluaskan akses kepada perkhidmatan kesihatan penting, memperkukuh sistem kesihatan, serta membangunkan penyelesaian praktikal dalam bidang kesihatan ibu dan bayi baru lahir, perancangan keluarga, dan pencegahan penyakit berjangkit. Usahanya menyokong kehamilan yang lebih sihat dan kelahiran yang lebih selamat, sambil menangani cabaran penjagaan kesihatan yang lebih luas dalam komuniti di seluruh dunia.

Pengarah Teknikal, Sistem Kesihatan Mampan dan Penglibatan Sektor Swasta

Pimpin usaha Jhpiego membina sistem kesihatan mampan yang didayakan pasaran. Bangunkan perkongsian sektor swasta, pembiayaan inovatif dan penyelesaian berskala merentas program kesihatan global.

Penerangan

  • Pandu strategi Jhpiego untuk sistem kesihatan mampan yang didayakan pasaran.
  • Terajui agenda penyelesaian pasaran, kemampanan dan pembiayaan inovatif daripada pembangunan hingga pelaksanaan.
  • Wujudkan rangka kerja, panduan, alat, templat dan proses membuat keputusan seluruh organisasi bagi kemampanan.
  • Kenal pasti keperluan yang belum dipenuhi dan kegagalan pasaran, kemudian bangunkan penyelesaian mampan dengan impak kesihatan yang boleh diukur.
  • Bangunkan dan rintis model perniagaan serta penyampaian perkhidmatan bersama pasukan teknikal negara dan global.
  • Bantu pasukan negara menilai landskap sektor swasta dan mereka bentuk kerjasama awam-swasta.
  • Perkukuh keupayaan pasukan dalam perancangan kemampanan, analisis pasaran, reka bentuk model perniagaan, penglibatan sektor swasta, penstrukturan perkongsian dan pembiayaan inovatif.
  • Tetapkan keutamaan, peringkat keputusan dan kriteria pelaburan bagi inisiatif inovasi.
  • Pantau landskap global dan negara untuk inovasi produk, proses, digital dan perkhidmatan yang berkaitan.
  • Pandu inisiatif melalui pengesahan, penjanaan bukti, semakan kawal selia dan dasar, akses pasaran, pembiayaan dan perancangan peluasan skala.
  • Selia portfolio inisiatif strategik dengan menjejak pencapaian penting, sumber, risiko, pembelajaran dan kemajuan.
  • Rancang peralihan dan pemilikan bagi inisiatif yang berjaya.
  • Rangka geran pemangkin dan peluang modal pelengkap menggunakan pembiayaan campuran serta mekanisme lain.
  • Bina hubungan dengan penyandang dana, pelabur, syarikat, institusi kewangan dan penyedia modal lain.
  • Selaraskan peluang dan cadangan bersama pasukan pembangunan perniagaan, teknikal, kewangan, undang-undang, pematuhan dan negara.
  • Tetapkan hala tuju penglibatan sektor swasta dan bangunkan perkongsian global bernilai tinggi.
  • Sumbang kepada peluang perniagaan, strategi mendapatkan kontrak, pembangunan cadangan dan penggemblengan sumber.
  • Pastikan pendekatan berasaskan pasaran menjunjung kesihatan awam, kualiti, kesaksamaan, kemampuan, etika dan perkongsian yang bertanggungjawab.
  • Wakili Jhpiego bersama pihak berkepentingan luar kanan dan majukan kepimpinan pemikiran.
  • Nasihati pemimpin eksekutif tentang pembiayaan kesihatan global, penyertaan sektor swasta, dinamik pasaran dan peluang pertumbuhan.
  • Bekerjasama dengan pasukan pemantauan, penilaian, penyelidikan dan pembelajaran untuk membangunkan kaedah, penunjuk, piawaian, bukti dan perkongsian pengetahuan.
  • Bina komuniti amalan dan pantau kemampanan, daya ungkit, kepelbagaian hasil, penerimaan, skala, kesaksamaan dan impak kesihatan.
  • Ambil, pimpin, bimbing dan bangunkan kakitangan, perunding serta pasukan matriks.
  • Urus belanjawan dan sumber teknikal yang ditugaskan dengan tadbir urus yang baik, pematuhan dan amalan beretika.

Keperluan

  • Ijazah lanjutan dalam kesihatan awam, ekonomi kesihatan, pentadbiran perniagaan, kewangan, dasar awam, pembangunan antarabangsa, perubatan atau bidang berkaitan; gabungan pendidikan dan pengalaman relevan yang setara boleh dipertimbangkan.
  • Sekurang-kurangnya 10 tahun pengalaman dengan tanggungjawab yang semakin meningkat dalam kesihatan global, pembangunan antarabangsa, sistem kesihatan, penglibatan sektor swasta, inovasi, pembangunan pasaran, pembiayaan atau bidang berkaitan, termasuk pengalaman kepimpinan yang luas.
  • Sekurang-kurangnya 7 tahun pengalaman luas dalam penglibatan sektor swasta, penyelesaian pasaran, pembentukan pasaran, akses produk kesihatan atau kerja berkaitan di negara berpendapatan rendah dan sederhana.
  • Pengetahuan kukuh tentang sistem kesihatan campuran serta pihak berkepentingan sektor awam, swasta, kewangan, teknologi, majikan dan masyarakat sivil.
  • Rekod membangunkan perkongsian rentas sektor yang kompleks dan mempengaruhi pihak berkepentingan kanan.
  • Pengalaman memajukan inisiatif daripada konsep melalui pengesahan, penyediaan sumber, pelaksanaan dan peluasan skala.
  • Ketajaman perniagaan yang merangkumi cadangan nilai, model perniagaan, ekonomi unit, strategi hasil dan struktur pembiayaan.
  • Keupayaan memimpin pasukan yang pelbagai, tersebar secara geografi dan bekerja secara matriks.
  • Kemahiran cemerlang dalam pemikiran strategik, pemudahcaraan, rundingan, komunikasi dan pembentangan eksekutif.
  • Mampu menangani ketidakpastian, menilai serta mengurus risiko, dan mengendalikan keutamaan yang bersaing dengan tarikh akhir yang ketat.
  • Komitmen terhadap kesaksamaan, kepimpinan tempatan, perkongsian beretika dan penglibatan pasaran yang bertanggungjawab.
  • Diutamakan: pengalaman dalam pembiayaan campuran, pembiayaan berasaskan hasil, pembiayaan pembangunan, pembangunan sistem pasaran, pembinaan usaha niaga, pengurusan produk, penyelidikan pelaksanaan, AI atau kesihatan digital.
  • Diutamakan: hubungan sedia terjalin dengan penyandang dana dermawan, institusi pembiayaan pembangunan, pelabur impak, syarikat, pemecut dan rakan kesihatan global.
  • Diutamakan: fasih berbahasa Perancis, Portugis, Sepanyol atau bahasa lain yang berkaitan.
  • Pekerjaan tertakluk pada kejayaan menyelesaikan semakan latar belakang.

Faedah

  • Pakej ganjaran menyeluruh yang merangkumi kesihatan, hayat, pembangunan kerjaya dan persaraan.
  • Sokongan kemudahan penyesuaian semasa proses prapekerjaan.
  • Majikan yang menawarkan peluang sama rata.