
A Jhpiego globális nonprofit szervezet, amely a nők és családjaik egészségügyi ellátásának javítására összpontosít. A szervezet kormányokkal és partnerintézményekkel együttműködve bővíti az alapvető egészségügyi szolgáltatásokhoz való hozzáférést, erősíti az egészségügyi rendszereket, valamint gyakorlati megoldásokat dolgoz ki az anyai és újszülött-egészségügy, a családtervezés és a fertőző betegségek megelőzése terén. Munkája világszerte támogatja az egészségesebb várandósságot és a biztonságosabb szülést, miközben szélesebb körű egészségügyi kihívások kezeléséhez is hozzájárul a közösségekben.
Fenntartható egészségügyi rendszerekért és a magánszektor bevonásáért felelős műszaki igazgató
Irányítsa a Jhpiego fenntartható, piacvezérelt egészségügyi rendszerek kiépítésére irányuló munkáját. Fejlesszen magánszektorbeli partnerségeket, innovatív finanszírozási megoldásokat és széles körben alkalmazható megoldásokat globális egészségügyi programokban.
127 874 $ – 162 786 $ / év
HelyszíniTeljes munkaidőVezetőKötelező Nyelv: angolIgazgatóLeírás
- Irányítsa a Jhpiego fenntartható, piacvezérelt egészségügyi rendszerekre vonatkozó stratégiáját.
- Vezesse a piaci megoldásokkal, fenntarthatósággal és innovatív finanszírozással kapcsolatos programot a kidolgozástól a végrehajtásig.
- Hozzon létre szervezeti szintű fenntarthatósági keretrendszereket, útmutatókat, eszközöket, sablonokat és döntési folyamatokat.
- Azonosítsa a kielégítetlen igényeket és a piaci hiányosságokat, majd dolgozzon ki mérhető egészségügyi hatást elérő, fenntartható megoldásokat.
- Országos és globális szakmai csapatokkal együtt fejlesszen és indítson el üzleti és szolgáltatásnyújtási modelleket.
- Segítse az országos csapatokat a magánszektorbeli környezet felmérésében és a köz- és magánszféra együttműködéseinek megtervezésében.
- Erősítse a csapatok készségeit a fenntarthatósági tervezés, piacelemzés, üzletimodell-tervezés, magánszektorbeli szerepvállalás, partnerségi struktúrák kialakítása és innovatív finanszírozás terén.
- Határozza meg az innovációs kezdeményezések prioritásait, szakaszkapuit és befektetési kritériumait.
- Kövesse a globális és országos környezetben megjelenő releváns termék-, folyamat-, digitális és szolgáltatási innovációkat.
- Irányítsa a kezdeményezéseket az érvényesítésen, a bizonyítékok előállításán, a szabályozási és szakpolitikai felülvizsgálaton, a piacra jutáson, a finanszírozáson és a méretezés tervezésén keresztül.
- Felügyelje a stratégiai kezdeményezések portfólióját, követve a mérföldköveket, az erőforrásokat, a kockázatokat, a tanulságokat és az előrehaladást.
- Tervezze meg a sikeres kezdeményezések átadását és felelősi rendjét.
- Strukturáljon katalizátor szerepű támogatásokat és kiegészítő tőkefinanszírozási lehetőségeket vegyes finanszírozással és más eszközökkel.
- Építsen kapcsolatokat finanszírozókkal, befektetőkkel, vállalatokkal, pénzügyi intézményekkel és más tőkeforrásokkal.
- Hangolja össze a lehetőségekkel és ajánlatokkal kapcsolatos munkát az üzletfejlesztési, szakmai, pénzügyi, jogi, megfelelőségi és országos csapatokkal.
- Jelölje ki a magánszektor bevonásának irányát, és alakítson ki nagy értékű globális partnerségeket.
- Járuljon hozzá az üzleti lehetőségek feltárásához, a pályázati stratégiákhoz, az ajánlatok kidolgozásához és az erőforrások mozgósításához.
- Biztosítsa, hogy a piacalapú megközelítések érvényesítsék a közegészségügy, a minőség, az egyenlőség, a megfizethetőség, az etika és a felelős partnerség szempontjait.
- Képviselje a Jhpiego szervezetet vezető külső érdekelt felek előtt, és erősítse szakmai véleményformáló szerepét.
- Adjon tanácsot a vezetői csapatnak a globális egészségügyi finanszírozásról, a magánszektor részvételéről, a piaci dinamikáról és a növekedési lehetőségekről.
- Dolgozzon együtt a monitoringgal, értékeléssel, kutatással és tanulással foglalkozó csapatokkal módszerek, mutatók, szabványok, bizonyítékok és tudásmegosztás kialakításán.
- Építsen szakmai közösségeket, és kövesse a fenntarthatóságot, a tőkeáttételt, a bevételi források diverzifikálását, az alkalmazást, a méretezést, az egyenlőséget és az egészségügyi hatást.
- Toborozza, vezesse, mentorálja és fejlessze a munkatársakat, tanácsadókat és mátrixcsapatokat.
- Kezelje a rábízott költségvetéseket és szakmai erőforrásokat felelős gazdálkodással, a szabályok betartásával és etikus gyakorlattal.
Követelmények
- Felsőfokú végzettség közegészségügy, egészségügyi közgazdaságtan, üzleti adminisztráció, pénzügy, közpolitika, nemzetközi fejlesztés, orvostudomány vagy kapcsolódó területen; hasonló képzettség és releváns tapasztalat együttese is elfogadható.
- Legalább 10 év, egyre nagyobb felelősséggel járó tapasztalat globális egészségügy, nemzetközi fejlesztés, egészségügyi rendszerek, magánszektorbeli szerepvállalás, innováció, piacfejlesztés, finanszírozás vagy kapcsolódó területen, jelentős vezetői tapasztalattal.
- Legalább 7 év jelentős tapasztalat alacsony és közepes jövedelmű országokban a magánszektor bevonásában, piaci megoldásokban, piacformálásban, egészségügyi termékekhez való hozzáférésben vagy kapcsolódó munkában.
- A köz-, magán-, pénzügyi és technológiai szektort, munkáltatókat és civil társadalmi szereplőket felölelő vegyes egészségügyi rendszerek alapos ismerete.
- Összetett, ágazatközi partnerségek kialakításában és vezető érdekelt felek befolyásolásában szerzett eredményes tapasztalat.
- Tapasztalat kezdeményezések koncepciótól az érvényesítésen, erőforrás-biztosításon és végrehajtáson át a méretezésig történő előmozdításában.
- Üzleti szemlélet az értékajánlatok, üzleti modellek, egységgazdaságosság, bevételi stratégiák és finanszírozási struktúrák terén.
- Képesség sokszínű, földrajzilag szétszórt és mátrixfelépítésű csapatok vezetésére.
- Kiváló stratégiai gondolkodási, facilitációs, tárgyalási, kommunikációs és vezetői prezentációs készségek.
- Képesség a bizonytalan helyzetek kezelésére, a kockázatok felmérésére és kezelésére, valamint az egymással versengő prioritások határidőre történő megoldására.
- Elkötelezettség az egyenlőség, a helyi vezetői szerep, az etikus partnerségek és a felelős piaci szerepvállalás mellett.
- Előnyt jelent a vegyes finanszírozás, eredményalapú finanszírozás, fejlesztési finanszírozás, piacrendszer-fejlesztés, vállalkozásépítés, termékmenedzsment, megvalósítási kutatás, mesterséges intelligencia vagy digitális egészségügy terén szerzett tapasztalat.
- Előnyt jelentenek a jótékonysági finanszírozókkal, fejlesztési pénzügyi intézményekkel, hatásbefektetőkkel, vállalatokkal, akcelerátorokkal és globális egészségügyi partnerekkel kialakított kapcsolatok.
- Előnyt jelent a francia, portugál, spanyol vagy más releváns nyelv magas szintű ismerete.
- A foglalkoztatás feltétele a háttérellenőrzés sikeres teljesítése.
Juttatások
- Egészségügyi, életbiztosítási, karrierfejlesztési és nyugdíjazási elemeket tartalmazó teljes juttatási csomag.
- Támogatás a munkába lépést megelőző folyamat során szükséges alkalmazkodási megoldásokhoz.
- Esélyegyenlőséget biztosító munkáltató.