Cynet Group nodrošina darbaspēka risinājumus un personāla atlases pakalpojumus veselības aprūpes, tehnoloģiju, valsts pārvaldes un profesionālo pakalpojumu jomā. Ar Cynet Health, Cynet Systems, Cynet Locums un Cynet Canada starpniecību uzņēmums atbalsta ceļojošo medmāsu, citu veselības aprūpes speciālistu, ārstu un augstākās prakses speciālistu piesaisti un nodarbināšanu, IT personāla atlasi, profesionālo personāla atlasi un locum pakalpojumus. Tā darbība apvieno uz datiem balstītas personāla stratēģijas ar darbā pieņemšanas atbalstu un mērogojamiem risinājumiem organizācijām, kas meklē kvalificētus speciālistus.
Pārdošanas un biznesa attīstības pārstāvis (attālināts darbs Kostarikā)
Radiet jaunas potenciālo klientu piesaistes iespējas uzņēmuma „Cynet Systems“ personāla atlases pakalpojumiem, izpētot potenciālos klientus un noskaidrojot viņu biznesa vajadzības. Organizējiet izpētes sarunas pārdošanas vadītājiem.
Apraksts
- Izstrādāt un īstenot sistemātisku aktīvās potenciālo klientu meklēšanas stratēģiju jaunu biznesa iespēju radīšanai.
- Pirms saziņas izpētīt mērķa uzņēmumus, kontaktpersonas, nozares un biznesa prioritātes.
- Izmantot aukstos zvanus un pielāgotas e-pasta kampaņas, lai iepazīstinātu ar „Cynet Systems“ un uzsāktu atbilstošas pārdošanas sarunas.
- Novērtēt potenciālos klientus pēc noteiktiem kritērijiem, tostarp biznesa vajadzībām, pirkšanas procesa, laika un vispārējās atbilstības.
- Organizēt kvalificētas izpētes sarunas augstākajai pārdošanas vadībai.
- Profesionāli apstrādāt ienākošos tālruņa zvanus un e-pasta pieprasījumus, piemērotas iespējas novirzot attiecīgajai komandai.
- Regulāri uzturēt saziņu ar potenciālajiem klientiem, kuri nav sasniedzami vai vēl nav gatavi iesaistīties.
- Uzturēt CRM ierakstus aktuālus un precīzus, tostarp informāciju par saziņas aktivitātēm, rezultātiem, piešķirtajiem uzdevumiem un nākamajiem soļiem.
- Sadarboties ar pārdošanas un mārketinga komandām, lai uzlabotu ziņojumus, kontu atlasi un saziņas laiku.
- Sasniegt vai pārsniegt aktivitāšu, tikšanos un pārdošanas piltuves veidošanas mērķus, vienlaikus nodrošinot pozitīvu potenciālo klientu pieredzi.
Prasības
- Vismaz divu gadu pieredze aktīvu pārdošanas potenciālo klientu piesaistē, pārdošanas vai biznesa attīstībā, personāla atlasē vai līdzīgā darbā ar klientiem saistītā amatā.
- Pārliecība veikt aukstos zvanus biznesa potenciālajiem klientiem Amerikas Savienotajās Valstīs un risināt sākotnējos iebildumus.
- Spēcīgas angļu valodas mutiskās un rakstiskās saziņas prasmes.
- Pieredze darbā ar HubSpot, lai reģistrētu saziņu un pārvaldītu potenciālos klientus; pārdošanas iesaistes platformu pārzināšana tiks uzskatīta par priekšrocību.
- Spēja izpētīt uzņēmumus un kontaktpersonas, atpazīt iespējamās biznesa vajadzības un pielāgot saziņu.
- Iepriekšēja attālināta darba pieredze ar ASV klientiem vai kolēģiem.