Vinfen ir bezpeļņas veselības un cilvēkpakalpojumu organizācija, kas kopš 1977. gada atbalsta cilvēkus un kopienas. Tās kopienās balstītās programmas palīdz cilvēkiem ar garīgās veselības traucējumiem, intelektuālās attīstības vai attīstības traucējumiem, smadzeņu traumām, autismu un citām uzvedības veselības problēmām. Vairāk nekā 500 vietās Masačūsetsā un Konektikutā Vinfen nodrošina atveseļošanās un habilitācijas pakalpojumus, atbalstītu dzīvošanu, izglītības un nodarbinātības atbalstu, klīniskos un vienaudžu atbalsta pakalpojumus, kā arī reaģēšanu uz krīzēm. Organizācija katru gadu apkalpo aptuveni 14 000 cilvēku un apvieno veselības aprūpes, sociālās ietekmes un cilvēkpakalpojumu komandas, kas koncentrējas uz interešu aizstāvību, noturību un pašnoteikšanos. Tās plašākais darbs kopienās ietver partnerības, brīvprātīgo darbu, pasākumus un līdzekļu vākšanu.
Nepilna laika dzīvesvietas aprūpes speciālists cilvēkiem ar attīstības traucējumiem
Nepilnas slodzes darbā atbalstiet cilvēkus ar attīstības traucējumiem Vinfen dzīvesvietas programmās. Veiciniet patstāvību, spēju aizstāvēt savas tiesības, dalību kopienā un ikdienas dzīves prasmes.
Apraksts
- Sniedziet individuālu un grupu atbalstu dzīvesvietas programmā
- Māciet prasmes, kas veicina patstāvību, dzīves kvalitāti un spēju aizstāvēt savas tiesības
- Uzturiet dzīvesvietas vidi drošu, sakārtotu un tīru
- Atbalstiet integrēšanos kopienā un palīdziet cilvēkiem veidot un uzturēt draudzības
- Palīdziet cilvēkiem sazināties ar kopienā pieejamajiem atbalsta pakalpojumiem un resursiem
- Organizējiet atpūtas un sociālās aktivitātes, kas veicina iekļaušanu un emocionālo labklājību
- Cieniet individuālās izvēles, lēmumu pieņemšanu un iespējas dzīvot jēgpilni
- Vajadzības gadījumā nodrošiniet palīgtehnoloģijas un pielāgotu aprīkojumu
- Atbalstiet nodarbinātību, brīvprātīgo darbu un citus iesaistes veidus kopienā
- Veidojiet konstruktīvu partnerību ar cilvēkiem, ģimenēm, darbiniekiem un citām iesaistītajām personām
- Apmāciet un atbalstiet cilvēkus rehabilitācijas un uzvedības intervencēs, ugunsdrošībā, vizītēs, naudas pārvaldībā, ikdienas dzīvē, iepirkšanās, ēdiena gatavošanas, mājas darbu un kopienas resursu izmantošanas jautājumos
- Veiciet praktiskos pienākumus, kas paredzēti individuālajos atbalsta plānos
- Vajadzības gadījumā nodrošiniet transportu
- Novērtējiet fizisko un emocionālo stāvokli un ziņojiet vadītājam par izmaiņām
- Uzraugiet cilvēku līdzekļus
- Veiciet uzskaiti, vāciet uzvedības un mācību datus, rakstiet progresa piezīmes un dokumentējiet incidentus un ikdienas aktivitātes
- Iegādājieties, glabājiet, ievadiet, dokumentējiet un utilizējiet medikamentus saskaņā ar MAP prasībām, noteikumiem un uzņēmuma politiku
- Koordinējiet darbu ar programmas medmāsām, gadījumu vadītājiem un Visiting Nurses Association
- Apmeklējiet obligātās apmācības un darbinieku sanāksmes
- Ievērojiet piemērojamās normatīvās politikas, procedūras un standartus
- Uzturiet mājsaimniecības drošību un kārtību, tostarp veiciet uzkopšanu, sniega tīrīšanu un atkritumu izvešanu
- Aizpildiet saziņas žurnālus, kopienas dalības žurnālus un aktivitāšu grafikus
- Pēc norīkojuma aizstājiet darbiniekus citās mājās vai programmās
- Aizstāviet cilvēktiesības un ārkārtas situācijās sniedziet fizisku palīdzību vai pirmo palīdzību
- Vajadzības gadījumā ziņojiet Disabled Persons Protections Commission
- Palīdziet izstrādāt, īstenot un dokumentēt ISP/PSTP un klīniskās programmas
- Veiciet citus uzticētos saistītos pienākumus
Prasības
- Ieteicama vismaz viena gada saistīta pieredze vai apmācība
- Nepieciešams vidusskolas diploms vai līdzvērtīga izglītība
- Atsevišķos gadījumos saistītā pieredze var aizstāt akadēmisko izglītību
- Nepieciešama derīga vadītāja apliecība un spēja vadīt transportlīdzekli, izmantojot Vinfen mikroautobusu vai personīgo automašīnu
- Darbiniekiem, kuri izmanto personīgo automašīnu, jābūt pietiekamai apdrošināšanai un drošai braukšanas vēsturei
- Stājoties darbā, uzrādiet derīgu ASV vadītāja apliecību
- Jābūt vismaz 21 gadu vecam
- Derīgai ASV vadītāja apliecībai jābūt vismaz sešus mēnešus
- Iziet vadītāja iepriekšējās darbības pārbaudi
- Spēt stāvēt, staigāt, noliekties, nometies ceļos, pietupties, rāpot un kāpt
- Spēt ar pareizu tehniku pacelt vismaz 25 mārciņas vai izmantot divu cilvēku celšanu
- Spēt lietot datoru, kalkulatoru, kopētāju un printeri
- Spēt sēdēt, aizsniegties, kāpt pa kāpnēm un pārvietoties šaurās telpās vai gaiteņos
- Spēt palīdzēt klientiem ikdienas dzīves aktivitātēs
- Spēt runāt, dzirdēt un sazināties ar klientiem, darbiniekiem un ārējiem pārstāvjiem
- Redzei jāietver tuvuma, tāluma, krāsu, perifērā un dziļuma uztvere, kā arī spēja pielāgot fokusu
- Iegūt CPR sertifikātu divu nedēļu laikā pēc stāšanās darbā
- Iegūt pirmās palīdzības sertifikātu divu nedēļu laikā pēc stāšanās darbā
- Pabeigt MAP apmācību 150 dienu laikā pēc stāšanās darbā
- Pabeigt PBS Tier 1 apmācību 150 dienu laikā pēc stāšanās darbā
- Pabeigt Safety Care apmācību 90 dienu laikā pēc stāšanās darbā
- Zināt un spēt izmantot aizstāvības, pilnvarošanas, pašnoteikšanās, līdzdalības plānošanas, krīzes intervences, saziņas un mājsaimniecības pārvaldības paņēmienus
- Spēt strādāt patstāvīgi un starpdisciplinārā komandā
- Prast efektīvi sazināties mutiski un rakstiski
Priekšrocības
- Pilnībā finansēts darba devēja nodrošināts 401(a) pensiju plāns, kurā darbinieka iemaksas nav nepieciešamas
- Darbinieka finansēts 403(b) pensiju plāns
- Medicīniskā, zobārstniecības un redzes apdrošināšana darbiniekiem, kuri strādā vismaz 30 stundas nedēļā
- Darba devēja iemaksa medicīniskās apdrošināšanas izmaksu segšanai
- Darba devēja apmaksāta dzīvības, nejaušas nāves un ekstremitāšu zaudēšanas, kā arī ilgtermiņa invaliditātes apdrošināšana
- Darba devēja apmaksāta īstermiņa invaliditātes apdrošināšana darbiniekiem, kuriem uz to ir tiesības
- Elastīgi izdevumu atlīdzināšanas konti veselības aprūpei un apgādājamo aprūpei
- Brīvprātīga termiņa dzīvības, mūža, nelaimes gadījumu, kritisku slimību un slimnīcas pabalsta apdrošināšana
- Apmaksāts brīvais laiks darbiniekiem, kuri strādā vismaz 20 stundas nedēļā