RHF Talentos
RHF Talentos
2005 m. įkurta RHF Talentos yra Brazilijos žmogiškųjų išteklių srities franšizės davėja ir konsultacijų įmonė, teikianti paslaugas darbdaviams ir darbo ieškantiems žmonėms visoje šalyje. Įmonės įdarbinimo ir konsultavimo veikla apima nuolatinį ir laikiną darbuotojų samdymą, praktikantų administravimą, kandidatų vertinimą, profesinį mokymą, karjeros konsultavimą ir darbdaviams skirtą žmogiškųjų išteklių diagnostiką. Daugiau nei 200 franšizės padalinių tinklas, apimantis 22 valstijas, leidžia RHF Talentos taip pat teikti darbo vietų programas, įskaitant darbuotojų psichikos sveikatos iniciatyvas, ir padėti plėtoti naujas franšizės veiklas. Įmonė dirba įdarbinimo, konsultavimo ir susijusių žmogiškųjų išteklių paslaugų srityse, daug dėmesio skirdama veiklos nuoseklumui, paslaugų kokybei ir socialinei atsakomybei.

Nuotolinis finansų konsultantas – struktūrizuotas kreditas ir verslo santykių valdymas

Nuotolinio finansų konsultanto pareigos, orientuotos į struktūrizuoto kredito ir likvidumo sprendimų paiešką žemės ūkio įmonėms. Valdykite C lygio vadovų santykius ir įmonių finansavimo sandorius.

Aprašymas

  • Ieškokite, vertinkite ir valdykite įmonių sandorius, susijusius su struktūrizuotu kreditu, pakeitimu vertybiniais popieriais ir likvidumo sprendimais, tiesiogiai dirbdami su skolininkais ir sprendimų priėmėjais.
  • Nustatykite apyvartinio kapitalo ir įmonių skolos poreikius įmonėse, kurių metinės pajamos viršija 15 mln. Brazilijos realų.
  • Analizuokite projektus ir interpretuokite jų finansavimo poreikius.
  • Nuolat vykdykite sandorių pritraukimo veiklą, siekdami sudaryti du struktūrizuotus kontraktus per savaitę.
  • Bendradarbiaukite su kredito padaliniais ir investicijų komitetais, kad patvirtintumėte sandorių pasiūlymus.
  • Daugiausia dėmesio skirkite žemės ūkio įmonėms, kartu kurdami ir valdydami verslo santykius.

Reikalavimai

  • Aktyvus klientų portfelis ir tiesioginiai, įrodomi ryšiai su C lygio vadovais, finansų direktoriais ir akcininkais vidutinėse bei didelėse įmonėse, kurių metinės pajamos viršija 15 mln. Brazilijos realų.
  • Praktinis kredito struktūrų, FIDC, turto valdytojų, privačių fondų ir institucinių arba federalinių finansavimo programų, tokių kaip BNDES ir panašios institucijos, išmanymas.
  • Finansinių ataskaitų, kredito tezių, vertinimo ir finansų inžinerijos išmanymas.
  • Gebėjimas vertinti sudėtingus projektus ir nustatyti apyvartinio kapitalo bei įmonių skolos poreikius.
  • Iniciatyvus, komerciškai gabus, orientuotas į rezultatus, veiklos požiūriu disciplinuotas ir turintis gerus derybų bei sandorių užbaigimo įgūdžius.
  • Bakalauro laipsnis žemės ūkio verslo arba verslo administravimo srityje.
  • Labai didelė komercinė patirtis aptarnaujant vidutinio dydžio ir didelių įmonių klientus, aktyvus klientų portfelis ir užmegzti ryšiai žemės ūkio sektoriuje.
  • Pageidautina mažesnė nei vienerių metų profesinė patirtis.

Privalumai

  • Mėnesinė išlaidų kompensacija.
  • Pradiniai komisiniai ir papildomas procentas, priklausantis nuo sutarties vertės.
  • Didelės su rezultatais susietos pajamų galimybės.