Princeton10, LLPは、製薬、バイオテクノロジー、医療機器、診断、ヘルステック分野の組織を支援するヘルスケアマーケティング・クリエイティブコンサルティング会社です。ブランド戦略、クリエイティブ開発、デジタル技術、分析、コンテンツ、規制要件に配慮したコミュニケーションを組み合わせ、オムニチャネルマーケティングや患者中心のプログラムを支援しています。2017年創業のPrinceton10は、シニア人材が実務に直接携わる体制、効率化されたプロセス、リモートワークを前提とした運営モデルを特徴とし、戦略から実行まで一貫して担う統合型パートナーとしてヘルスケアチームと協働しています。
リモート クリエイティブディレクター（製薬・ウェルネス）
P10のリモートエージェンシーで、製薬・ウェルネス顧客向けのアートとコピーを統合したディレクションを担います。クリエイティブ戦略を策定し、複数分野のリーダーを育成し、規制環境下でシニア顧客との関係を導きます。
仕事内容
- コンセプトから納品まで、アートとコピーを統合したクリエイティブ業務を主導する
- 製薬・ウェルネス顧客ポートフォリオのクリエイティブディレクションを定義する
- アートとコピー全体の基準、プロセス、業務慣行を確立し、維持する
- ブランド、オーディエンス、チャネル、複雑な案件にわたるクリエイティブ戦略と実行を指揮する
- アソシエイト・クリエイティブディレクターや他のクリエイティブリーダーを育成し、効果的に意思決定を委任する
- アートとコピーの連携を強化し、魅力的で戦略に根ざした成果物を生み出す
- 顧客との議論、ブランド計画、プレゼンテーション、経営会議でシニアクリエイティブの視点を代表する
- クリエイティブ上の提案を戦略、オーディエンスのニーズ、ビジネス目標と結び付け、シニア顧客の信頼を築く
- 戦略、制作技術、フィードバック、規制、スケジュール、人員配置、リソースに関する複雑な課題に対応する
- クリエイティブの品質、戦略的一貫性、正確性、規制対応を担保する
- 部門横断型のリーダーと協力し、ブリーフ、ブランド計画、コミュニケーション戦略、顧客向けソリューションを策定する
- コーチング、パフォーマンス管理、後継者計画、委任を通じて、部門のリーダー候補層を構築する
- クリエイティブ機能の成果と健全性を評価し、品質、効率、連携、拡張性を改善する
- ヘルスケア、文化、テクノロジー、メディア、クリエイティビティの動向を追い、関連する洞察をエージェンシーの業務と視点に生かす
- エグゼクティブ・クリエイティブリーダーに報告する
応募要件
- 広告、コミュニケーション、マーケティング、デザイン、ライフサイエンス、または関連分野の学士号、または同等の実務経験
- クリエイティブ分野で16年以上の経験。そのうち製薬またはヘルスケアエージェンシーでの相当な経験を含む
- 複数分野のチームと人材マネージャーを管理する、5年以上の段階的なリーダー経験
- チームの構築、シニア人材の育成、パフォーマンス管理、競合する優先事項間でのリソース配分を実行できる能力
- アートまたはコピーのいずれかにおける高い専門性と、両分野の成果物を評価、指揮、改善する能力
- 戦略に根ざしたコンセプト、統合キャンペーン、複数のチャネルとオーディエンスにわたる高品質な成果物を示すポートフォリオ
- 複雑で高価値な顧客関係、ブランド計画、複数のブランドまたはアカウントにまたがるクリエイティブプログラムを主導した経験
- 業務範囲、予算、人員配置、稼働率、収益性、エージェンシーの成長を含む優れたビジネス判断力
- 卓越したコミュニケーション、プレゼンテーション、影響力、関係構築能力
- 意欲的なクリエイティブアイデアと、戦略、規制、運用、商業上の考慮事項とのバランスを取る能力
- 後続の面接段階でポートフォリオの提出が必要
福利厚生
- 基本給
- 賞与
- 医療給付
- 401(k)マッチング
- 完全リモートの会社