アシスタント・バイスプレジデント、会計・統制変革—サン・ライフ、トロント・ハイブリッド勤務
トロントでサン・ライフ・ヘルスの会計・統制変革を主導し、財務専門職、システム刷新、財務統制、カナダ歯科ケアプランの遂行を統括します。
仕事内容
- 40人を超える財務専門職を率いる
- 月次決算、再保険会計と精算、財務統制と照合、監査対応を管理する
- サン・ライフ・ヘルスのリーダーシップチームが主導する取り組みと戦略を推進する
- 買収、提携、統合に適切な会計処理が行われるようにする
- 有効な財務システムと統制を維持する
- カナダ歯科ケアプランの財務ワークストリームを統括し、計画、予測、財務成果物を管理する
- 財務システム、データ、統制全体の変革を主導する
- 自動化および適用可能なAIソリューションを通じてプロセスを改善する
- より迅速で適切に統制された財務システムを実現する
- コーポレート財務およびカナダ財務チームと連携し、サン・ライフ・ヘルスの会計・統制プロセスを変革する
- サン・ライフ・ヘルスのバイスプレジデント兼最高財務責任者に報告する
応募要件
- デジタル変革およびプロセス変革を実行した経験
- チームや組織を変革に導く実証済みの能力
- 優れた分析力と問題解決能力
- 10年以上の段階的な専門職経験
- 金融サービスまたは保険業界での経験があれば尚可
- CPAまたはMBA資格、および関連する大学学位
- 戦略的取り組みまたはプロジェクトの管理経験
- 部門や事業グループをまたいで働く優れたリーダーシップスキル
- より広いビジネスの文脈を理解し、複雑な成果物を管理する能力
- 成果を実現し、ワークフローを改善し、業務を成果に結び付ける能力
- 社内上級顧客のニーズに優先順位を付ける能力
- 曖昧な状況で働き、変革の中でもレジリエンスを発揮する姿勢
- 状況や課題に応じてリーダーシップのアプローチを調整する能力
- 高い協働力、影響力、人材最適化スキル
- 優れた文書および口頭でのコミュニケーション能力
- 優れた財務・ビジネス分析能力
- 高度な業務プロセス再設計スキル、およびデジタルまたはAIツールを変革に活用した経験
- ケベック州の職種では、フランス語と英語の会話および文書による流暢さが必要
福利厚生
- 5年ごとに最長6週間の休暇を取得できるサバティカル制度
- 自身のウェルビーイングや他者のケアに利用できるケア休暇
- 病気休暇
- オフィス勤務とリモート勤務を柔軟に選択可能
- 対象従業員には、個人および会社の業績に基づくインセンティブ制度
- 障がいのある方への職場環境上の配慮支援
- ダイバーシティ&インクルージョンの取り組み
