LogoFresh Jobs Ahead
GLOBALTALENT
GLOBALTALENT
51 – 200 Dipendenti
ConsulenzaLogisticaMarketing
GLOBALTALENT offre servizi di selezione del personale e gestione del lavoro in Cina, aiutando grandi multinazionali e imprese in crescita a trovare e assumere talenti. Fondata nel 2004, l’azienda combina competenze nel reclutamento e tecnologia, tra cui un sistema basato sull’intelligenza artificiale per il monitoraggio dei talenti e la gestione delle conoscenze. Le sue attività di selezione spaziano dalle scienze della vita e dai prodotti farmaceutici alla tecnologia, alla finanza e ai beni di consumo.
LinkedIn
Offerte dell’azienda

Responsabile regionale dello sviluppo commerciale, segregazione dei costi

Vendi servizi di segregazione dei costi a investitori immobiliari in tutti gli Stati Uniti. Sviluppa reti locali di segnalazione, individua e qualifica potenziali clienti e segnala le opportunità ai consulenti senior.

USStati Uniti
40.000 $ – 100.000 $ / anno
Da remotoTempo pienoJuniorNessuna laurea richiestaLingua Richiesta: ingleseRappresentante per lo sviluppo commerciale

Descrizione

  • Individua e contatta investitori in immobili multifamiliari, commerciali, destinati agli affitti brevi e residenziali di alto valore.
  • Sviluppa segnalazioni di opportunità attraverso rapporti con commercialisti certificati (CPA), broker, promotori di investimenti sindacati e gruppi di investitori.
  • Partecipa a incontri immobiliari locali, eventi di networking e conferenze di settore.
  • Spiega come la segregazione dei costi può migliorare i rendimenti dei potenziali clienti.
  • Valuta le potenziali operazioni e segnala le opportunità qualificate ai consulenti senior.
  • Gestisci la pipeline di vendita, ricontatta i potenziali clienti e registra le attività nel CRM.
  • Rappresenta l’azienda con competenza e professionalità.
  • Rappresenta l’azienda a livello locale nel mercato assegnato.

Requisiti

  • Da 1 a 4 anni di esperienza nelle vendite, nello sviluppo commerciale o in un ruolo a contatto con i clienti.
  • Approccio estroverso e proattivo nella ricerca di opportunità.
  • Capacità di parlare con imprenditori e investitori da pari a pari.
  • Curiosità, disponibilità a ricevere coaching e motivazione ad apprendere un prodotto finanziario di alto valore.
  • Preferenza per vendite basate sulle relazioni rispetto ad attività transazionali con obiettivi e alto ricambio.
  • Autonomia e capacità di pianificare e gestire la giornata lavorativa in modo indipendente.
  • Disponibilità a partecipare da soli agli eventi locali e a interagire autonomamente con i presenti.
  • Interesse ad assumersi la responsabilità della crescita di un mercato locale.
  • È preferibile avere esperienza nel settore immobiliare, dei mutui, assicurativo o dei servizi finanziari.
  • È preferibile avere esperienza nelle vendite B2B o di servizi professionali.
  • Sono preferibili relazioni già esistenti nella comunità immobiliare locale.
  • Residenza in una grande area metropolitana degli Stati Uniti.
  • È richiesto un CV in inglese.

Benefit

  • Provvigioni senza limiti.
  • Compenso previsto al raggiungimento degli obiettivi pari a 2,2–3,2 volte la retribuzione base.
  • Percorso definito per aumentare i guadagni e accedere a ruoli senior nelle vendite.
  • Formazione sulla segregazione dei costi, sulle strategie fiscali e sugli investimenti immobiliari.
  • Accesso diretto a dirigenti esperti e a processi di vendita consolidati.
  • Ambiente flessibile e orientato ai risultati, che valorizza la performance più delle ore lavorate.
  • Opportunità professionale a lungo termine in un settore ad alto margine e resistente alle recessioni.

Offerte correlate

Chainguard

Rappresentante commerciale per lo sviluppo del business

Chainguard
51 – 200 Dipendenti
Sponsor per visto H1BSaaSSicurezzaSicurezza informatica
USStati UnitiDa remotoTempo pienoJuniorNessuna laurea richiestaLingua Richiesta: ingleseRappresentante per lo sviluppo commerciale
Cloud

Crea opportunità aziendali per il software open source sicuro di Chainguard attraverso attività di contatto tecnico. Collabora con i responsabili degli account ai piani strategici e allo sviluppo delle opportunità.

Apri
Optic Marketing Group

Rappresentante vendite per lo sviluppo di nuovi clienti

Optic Marketing Group
11 – 50 Dipendenti
B2BCommercio elettronicoMarketing
USStati UnitiFLFlorida
40.000 $ – 50.000 $ / anno
Da remotoTempo pienoJuniorIntermedioNessuna laurea richiestaLingua Richiesta: ingleseRappresentante per lo sviluppo commerciale

Sviluppa nuovi affari per Optic Marketing Group vendendo servizi di marketing digitale e mass media. Gestisce le pipeline HubSpot, presenta dimostrazioni virtuali, incontra i clienti e conclude le vendite.

Apri
Granicus

Rappresentante dello sviluppo commerciale da remoto, GovTech

Granicus
501 – 1000 Dipendenti
Sponsor per visto H1BConformitàGovernoSaaS
USStati Uniti
50.000 $ / anno
Da remotoTempo pienoJuniorNessuna laurea richiestaLingua Richiesta: ingleseRappresentante per lo sviluppo commerciale

Individua enti governativi interessati alle soluzioni GovTech cloud di Granicus, qualifica i lead e alimenta la pipeline di vendita. Supporta i team commerciali che servono le amministrazioni federali, statali e locali.

Apri
Lavendo

Responsabile dello sviluppo commerciale da remoto, commercio di eventi — Lavendo

Lavendo
1 – 10 Dipendenti
ConsulenzaMarketingReclutamento
USStati Uniti
100.000 $ – 200.000 $ / anno
Da remotoTempo pienoJuniorIntermedioNessuna laurea richiestaLingua Richiesta: ingleseRappresentante per lo sviluppo commerciale

Fai crescere una piattaforma di commercio per eventi creando partnership con organizzatori, promoter e spazi locali. Cerca opportunità, negozia e concludi accordi, poi accompagna i nuovi account fino al lancio.

Apri