PeopleReady adalah agensi penyalur tenaga kerja yang membantu perusahaan menemukan pekerja berkualifikasi dan telah diverifikasi melalui E-Verify di berbagai industri. Aplikasi JobStack mendukung penyaluran tenaga kerja sesuai kebutuhan dengan memungkinkan perusahaan meminta pekerja secara cepat, sekaligus membantu pencari kerja menemukan peluang kerja yang fleksibel. Dengan pengalaman lebih dari 35 tahun, PeopleReady menghubungkan pemberi kerja dan pekerja dalam skala besar, melayani sekitar 64.000 perusahaan dan menempatkan sekitar 154.000 orang dalam pekerjaan pada tahun 2023.
Perwakilan Pengembangan Bisnis — PeopleReady, Chicago
Kembangkan akun tenaga kerja sesuai permintaan dan pekerja terampil PeopleReady di seluruh Chicago. Cari pelanggan baru, tingkatkan pendapatan, dan tawarkan solusi tenaga kerja dalam peran hibrida ini.
Deskripsi
- Melapor kepada Manajer Penjualan Area.
- Mendapatkan pelanggan baru di wilayah yang ditugaskan melalui jejaring dan pengembangan prospek.
- Menemukan peluang pertumbuhan dan mengidentifikasi calon pelanggan.
- Membangun hubungan dengan pelanggan untuk memperkuat loyalitas dan mengembangkan akun.
- Menjalankan inisiatif penjualan untuk mencapai dan melampaui target.
- Memahami kebutuhan bisnis pelanggan dan merekomendasikan solusi tenaga kerja.
- Menjual layanan PeopleReady.
- Bekerja sama dengan tim kontrak dan hukum PeopleReady untuk merundingkan ketentuan kontrak.
- Menerapkan tarif tagihan dan margin yang kompetitif pada kontrak pelanggan.
- Membagikan detail khusus pelanggan kepada cabang yang sesuai.
- Menciptakan peluang penjualan silang di berbagai merek TrueBlue dan pasar sekitar.
- Mengembangkan strategi akun dan penjualan yang meningkatkan belanja pelanggan serta mendukung retensi.
- Memimpin tinjauan bisnis formal bersama pelanggan utama.
- Menggunakan teknologi dan perangkat untuk mengelola akun serta mendukung strategi pertumbuhan.
- Memantau tren industri, penawaran pesaing, dan perkembangan pasar.
- Membimbing perwakilan penjualan dan karyawan lain yang bekerja dengan klien.
- Menghabiskan lebih dari separuh waktu kerja untuk penjualan luar kantor dan berinteraksi dengan pelanggan.
- Mengunjungi lokasi pelanggan dan cabang setempat.
Persyaratan
- Memiliki setidaknya tiga tahun pengalaman penjualan terkait, gelar sarjana atau diploma, atau kombinasi pendidikan dan pengalaman yang setara.
- Berpengalaman mengelola portofolio bernilai setidaknya $2,5 juta per tahun.
- Memiliki pengalaman penjualan di setidaknya satu sektor pasar pekerja kerah biru.
- Memiliki rekam jejak melampaui target penjualan.
- Berpengalaman mempelajari, menyesuaikan diri dengan, dan menerapkan teknologi baru.
- Memiliki SIM yang berlaku, kendaraan terdaftar, dan asuransi kendaraan.
- Mampu berkomunikasi secara tertulis dan lisan dengan jelas, ringkas, dan profesional.
- Mampu meyakinkan pemangku kepentingan dengan beragam peran dan latar belakang.
- Memiliki kemampuan organisasi dan perhatian terhadap detail yang kuat.
- Mampu memprioritaskan pekerjaan dan memenuhi tenggat waktu di bawah tekanan.
- Mampu menganalisis data pesanan, tenaga kerja, dan pelanggan.
- Mampu membangun hubungan baik dengan beragam orang.
- Mampu memahami berbagai sudut pandang klien.
- Mahir menggunakan Microsoft Office dan Salesforce.com.
- Berwenang untuk bekerja penuh waktu di Amerika Serikat tanpa sponsor pemberi kerja saat ini maupun di masa mendatang.
Tunjangan
- Enam hari libur berbayar.
- Satu hari libur fleksibel berbayar.
- Cuti berbayar hingga 20 hari per tahun.
- Asuransi kesehatan, gigi, dan penglihatan.
- Program 401(k) dengan kontribusi pendamping dari perusahaan.
- Program pembelian saham karyawan.
- Berhak menerima insentif.
- Akomodasi terkait disabilitas selama proses lamaran atau wawancara.