The Renaissance Network, Inc.
The Renaissance Network, Inc.
The Renaissance Network, Inc. adalah firma pencarian eksekutif dan konsultasi yang melayani organisasi di bidang pendidikan dan teknologi. Dengan pengalaman lebih dari 25 tahun, perusahaan ini membantu klien merekrut pemimpin permanen maupun sementara serta membangun tim yang selaras dengan tujuan organisasi. Proses pencariannya bertumpu pada kebutuhan klien dan keputusan berbasis data untuk memandu pemilihan talenta, dengan fokus mendukung pendidikan dan masyarakat yang dilayaninya.

Manajer Akun II, Teknologi Pendidikan K-12

Menjual produk dan layanan teknologi pendidikan K–12 Renaissance Learning di wilayah AS yang ditugaskan. Mengelola hubungan pelanggan, perpanjangan kontrak, dan pertumbuhan akun.

Deskripsi

  • Mengelola dan menjual produk serta layanan Renaissance Learning di wilayah yang ditugaskan.
  • Mencapai target pendapatan melalui pencarian prospek, bisnis baru, perpanjangan kontrak, penjualan silang, dan peningkatan penjualan.
  • Membangun dan menjaga hubungan jangka panjang dengan pelanggan.
  • Mempertahankan tingkat perpanjangan produk yang tinggi.
  • Bekerja sama dengan mitra Customer Success dan Account Executive.
  • Menjadi kontak utama pelanggan untuk urusan akun.
  • Memperkuat loyalitas dan retensi pelanggan sekaligus meningkatkan nilai bisnis.
  • Mengupayakan peluang bisnis baru, penjualan silang, peningkatan penjualan, dan perpanjangan kontrak dengan beberapa pengambil keputusan.
  • Mengembangkan portofolio pelanggan yang ditugaskan hingga melampaui target pendapatannya.
  • Mencocokkan solusi dengan tantangan khusus dan sasaran strategis pelanggan.
  • Mengoordinasikan tim akun serta mitra internal dan eksternal untuk merancang solusi yang efektif.
  • Menggunakan pengetahuan terperinci tentang pendidikan K–12, termasuk distrik, administrasi sekolah, pendanaan, proses pembelian, siklus pembelian, kebijakan, praktik, tren, dan pengawasan dewan sekolah.
  • Terus mengikuti perkembangan perangkat dan tren teknologi pendidikan yang umum digunakan.
  • Membangun kepercayaan pelanggan melalui ketepatan, keahlian, pelaksanaan yang dapat diandalkan, dan wawasan pasar.
  • Sesekali melakukan perjalanan untuk pertemuan pelanggan, konferensi, dan kegiatan lain yang menghasilkan pendapatan.

Persyaratan

  • Memiliki setidaknya empat tahun pengalaman penjualan.
  • Mampu menggunakan alat kolaborasi seperti Outlook dan Microsoft Teams secara efektif.
  • Mengenal CRM dan alat penjualan seperti Salesforce atau Microsoft Dynamics.
  • Memahami pelanggan di bidang pendidikan, struktur organisasi mereka, dan peran kepemimpinan.
  • Berkomunikasi dengan jelas secara lisan dan tulisan, termasuk dalam presentasi.
  • Memiliki izin untuk bekerja bagi pemberi kerja mana pun di Amerika Serikat.
  • Perlu diketahui bahwa Renaissance saat ini tidak dapat mensponsori atau menanggung sponsorship visa kerja.

Tunjangan

  • Cakupan medis, resep, gigi, penglihatan, dan telehealth.
  • Rekening Tabungan Kesehatan dan Rekening Pengeluaran Fleksibel.
  • Program 401(k) dan Roth 401(k) dengan kontribusi pendamping dari perusahaan.
  • Cuti liburan dan cuti sakit berbayar.
  • Dua belas hari libur berbayar.
  • Cuti orang tua total 20 minggu, termasuk 14 minggu berbayar, serta program Milk Stork.
  • Penggantian biaya kuliah.
  • Asuransi jiwa dan disabilitas.
  • Program kesejahteraan dan Bantuan Karyawan.