Abridge
Abridge
Az Abridge egészségügyi célú generatív mesterséges intelligenciát fejleszt, amely a klinikai beszélgetéseket valós időben strukturált jegyzetekké alakítja. Platformja olyan rendszerekkel integrálható, mint az Epic, és többnyelvű összefoglalókat biztosít a klinikusok dokumentációs terheinek csökkentésére. A vállalat egészségügyi szakembereket és mesterségesintelligencia-kutatókat egyesít azért, hogy felelős, biztonságközpontú eszközöket fejlesszen a hatékonyabb klinikai munkafolyamatok támogatására.

Szövetségi egészségügyi megvalósítási igazgató

Vezesse az Abridge mesterséges intelligenciával támogatott klinikai dokumentációs platformjának bevezetését szövetségi egészségügyi programokban. Feleljen a bevezetési stratégiáért, a helyszíni aktiválásokért, a klinikusi képzésért és a termékek elterjedéséért.

Leírás

  • Vezesse az új helyszínek és termékek bevezetését, beleértve a nagyszabású bővítési kezdeményezéseket is
  • Legyen a szövetségi partnerek elsődleges kapcsolattartója a kezdeti bevezetés és a folyamatos megvalósítás során
  • Készítsen és hajtson végre projektterveket belső és külső, több szakterületet képviselő csapatokkal
  • Felügyelje a kezdő megbeszéléseket, a technikai konfigurációt, a tesztelést, a klinikusi képzést, az éles indulást és az indulást követő sikert
  • Kövesse nyomon a projektkockázatokat és problémákat, és készítsen megfelelő készenléti terveket
  • Mozdítsa elő az új helyszínek aktiválását, valamint a funkciók és termékek tartós elterjedését
  • Alakítsa a megvalósítási stratégiát, és a kritikus feladatokat közvetlenül vagy irányított csapatokon keresztül végezze el
  • Működjön együtt a vállalati és a szövetségi programcsapatokkal a folyamatok és eszközök fejlesztése érdekében
  • Dolgozzon ki ismételhető működési folyamatokat, amelyek támogatják a szövetségi programcsapat növekedését

Követelmények

  • Bizonyított eredményesség egészségügyi technológiai bevezetések vezetésében a kezdeményezéstől a lezárásig
  • Új helyszínek elindításában, valamint a folyamatos megvalósítási és termékbevezetési feladatok irányításában szerzett tapasztalat
  • Képesség a megvalósítási módszertan irányítására és programok teljesítésére egyéni közreműködőként, valamint nagy léptékű csapatok vezetőjeként
  • Kiemelkedő szervezettség, alaposság és a versengő prioritások minőségromlás nélküli kezelésének képessége
  • Erős készség a különböző érdekelt felekkel való kapcsolatépítésben
  • Jártasság az adatok használatában a döntések, ajánlások, problémák felismerése és az együttműködés eredményeinek irányítása érdekében
  • Hatékony problémamegoldó és tapintatos konfliktusrendező, aki a cselekvést részesíti előnyben
  • Legalább 7 év projektmenedzsment-tapasztalat, szoftvertelepítésre és megvalósításra összpontosítva
  • Szövetségi környezetben szerzett munkatapasztalat; a VA-val való együttműködés jelentős előnyt jelent
  • Szigorú adatvédelmi és biztonsági követelmények által szabályozott rendszerek ismerete
  • A többszintű támogatási struktúrák és az eszkalációs eljárások ismerete
  • Hajlandóság az idő körülbelül 40%-ában utazni
  • Képesség arra, hogy hetente legalább 3 napot a chicagói vagy a San Franciscó-i irodában dolgozzon

Juttatások

  • 14 fizetett ünnepnap
  • Rugalmas fizetett szabadság a havi fizetésű munkavállalók számára
  • A ledolgozott idő alapján gyűjtött szabadság az órabéres munkavállalók számára
  • Egészség-, fogászati és látásbiztosítás a teljes munkaidős munkavállalók és családjuk számára
  • Havi HSA-hozzájárulás a magas önrésszel rendelkező egészségbiztosítási tervben részt vevő munkavállalók számára
  • Bőkezű fizetett szülői szabadság minden teljes munkaidős munkavállaló számára
  • Családalapítási erőforrások és pénzügyi támogatás
  • 401(k)-hozzájárulás egyeztetése
  • Adómentes juttatás személyes eszközökhöz
  • Rugalmas kiadási számlák
  • Közlekedési juttatások
  • Havi Lifestyle Wallet-hozzájárulás sporthoz, szakmai fejlődéshez, közösségi irodához és egyebekhez
  • Kiemelt hozzáférés terápiához és coachinghoz
  • Fizetett sabbatical ötéves munkaviszony után
  • Versenyképes juttatás és részvényjuttatások a teljes munkaidős munkavállalók számára
  • Rugalmas munkaidő
  • Befogadó munkahelyi kultúra
  • Folyamatos tanulási lehetőségek