A Wider Circle olyan egészségügyi szervezet, amely szomszédsági alapú közösségeket hoz létre, hogy segítsen az embereknek egészségesebben és szorosabb kapcsolatokban élni. A vállalat egészségbiztosítási tervekkel és orvoscsoportokkal, köztük Medicare Advantage-tervekkel és irányított betegellátást nyújtó szervezetekkel együttműködve személyes és virtuális oktatási, valamint közösségi programokat kínál. Ezek a csoportok összehozzák a közös érdeklődésű vagy hasonló élettapasztalatokkal rendelkező tagokat, és segítenek eligazodni az ellátáshoz való hozzáférés gyakorlati akadályai között, az orvosi időpontok egyeztetésétől az élelmiszer-források megtalálásáig. A Wider Circle megközelítése a közösségi támogatást összehangolt egészségügyi szolgáltatásokkal ötvözi az ellátáshoz való hozzáférés és a jóllét erősítése érdekében.
Senior közösségi kapcsolattartási vezető (részmunkaidőben) – Indianapolis, hibrid
Részmunkaidős senior közösségi kapcsolattartási vezető, aki Indianapolisban irányítja a Wider Circle Connect For Life programját. A tagokkal eseményeken, otthonlátogatásokon, megkereséseken és az egészségügyi tervekkel való együttműködésen keresztül tart kapcsolatot.
Leírás
- Irányítsa a Wider Circle Connect For Life programját annak tananyagával együtt a bizalom kiépítése és az egészség előmozdítása érdekében
- Szervezzen online és személyes eseményeket, amelyek összekapcsolt tagi közösséget teremtenek
- Tervezze meg és vezesse le az eseményeket, beleértve a helyszínkeresést, az előkészítést és a részvétel megerősítését célzó megkereséseket
- Kezdeményezzen kapcsolatot a tagokkal, hogy ösztönözze őket az eseményeken és csoportos tevékenységekben való részvételre
- Végezzen egyéni otthonlátogatásokat, és támogassa a tagok havi bevonását
- Teljesítse a bevonásra, a részvételre és a tagok ellátási szükségleteinek megoldásában való segítségnyújtásra vonatkozó havi célokat
- Dokumentálja a megkereséseket, a részvételt és a kapcsolatfelvételi kísérleteket a Wider Circle digitális nyomonkövetési és jelentési rendszereiben
- Azonosítsa a közösségi vezetőket, és hívja meg őket, hogy legyenek a Wider Circle nagykövetei
- Lépjen kapcsolatba a leendő tagokkal, és készítsen személyre szabott beiratkozási terveket
- Hangolja össze a tagok és az egészségügyi tervek közötti együttműködést, miközben támogatja az egészségügyi szolgáltatásokat, az orvosi időpontokat és az ellátási hiányosságok megszüntetését
- A részvétel, a visszajelzések és egyéb mutatók felhasználásával teljesítse a bevonási és taglétszám-növekedési célokat
- Kövesse nyomon és jelentse a ledolgozott órákat
- Szükség esetén végezzen közösségi megkereséseket és otthonlátogatásokat
Követelmények
- Az angol és a spanyol nyelv együttes ismerete előnyt jelent
- Megbízható közlekedési lehetőség otthonlátogatásokhoz, valamint alkalmanként akár 90 mérföldes utazás vállalása
- Együttműködési készség, hozzájárulás a pozitív munkakörnyezethez és szükség esetén vezetői szerep vállalása
- Közösségi kapcsolattartási kezdeményezések minimális iránymutatás mellett történő vezetésének képessége
- Gyorsan változó környezetben való munkavégzés, valamint lelkesedés a tanulás és a fejlődés iránt
- Legalább 3 év közösségi megkeresési, oktatási vagy facilitátori tapasztalat; az egészségügyi tapasztalat előnyt jelent
- A felsőfokú szakképesítés előnyt jelent; 5 vagy több év releváns tapasztalat helyettesítheti a végzettséget
- 500 főnél nagyobb közösség létrehozásában vagy támogatásában szerzett tapasztalat
- Erős priorizálási, szervezési és feladatvégrehajtási készségek
- Webalapú és alkalmazásalapú rendszerek használatának magabiztossága
- A feladatok távoli, korlátozott felügyelet melletti kezelése
- Szükség esetén a rendes munkaidőn kívüli munkavégzés vállalása
- A munkaviszony létesítése előtti drogteszt és háttérellenőrzés elvégzésének vállalása
- Kiváló kommunikációs és prezentációs készségek
- Nyitott, pozitív hozzáállás, valamint képesség az emberek személyes és virtuális bevonására
- Erős kapcsolatépítési és vezetői készségek, beleértve a kollégák irányításában szerzett tapasztalatot
Juttatások
- Cégen belüli fejlődési lehetőség
- 401(k) program
- Fizetett szabadság
- Munkavállalói segítségnyújtási program
- Képzés és fejlődés