New Frontier Immigration Law
New Frontier Immigration Law
11 – 50 Zaposlenici
B2CPravo
New Frontier Immigration Law američki je odvjetnički ured specijaliziran za imigracijsko pravo koji pomaže pojedincima i obiteljima u snalaženju u imigracijskom sustavu. Njegove pravne usluge uključuju obiteljske peticije, vojnu dozvolu za ostanak u zemlji, žalbe, ukidanje jamčevine, obranu od deportacije te vize U i T. Ured razvija pravne strategije prilagođene pojedinim slučajevima i pomaže klijentima pri ishođenju imigracijskih dokumenata, radnih dozvola i kartica socijalnog osiguranja. Njegov tim ima ukupno više od 50 godina iskustva. Ovaj profil pruža pregled pravne prakse i tima ureda; ne navodi trenutačna radna mjesta.

Odvjetnik za poslovnu imigraciju

Savjetuje poduzetnike, rukovoditelje i tvrtke o imigracijskim pitanjima vezanima uz zapošljavanje u SAD-u. Gradi odnose s klijentima i pomaže u razvoju imigracijske prakse odvjetničkog ureda.

Opis

  • Sastajati se s potencijalnim klijentima, predstavljati usluge ureda i pomagati kvalificiranim zainteresiranim osobama da odluče hoće li angažirati ured.
  • Razvijati strategije za predmete, sastavljati dokumente i podnositi peticije za kategorije L-1A/L-1B, EB-1C, EB-1A, EB-2 NIW, EB-3 PERM, E-2 i O-1, za zelene karte na temelju zaposlenja, konzularnu obradu i prilagodbu statusa.
  • Pripremati klijente za razgovore s USCIS-om.
  • Sudjelovati na događanjima za umrežavanje, konferencijama i večerama s klijentima; graditi dugoročne odnose s klijentima i partnerima za preporuke, uz mogućnost međunarodnih putovanja.
  • Predstavljati ured na važnim poslovnim događanjima.
  • Doprinositi webinarima, podcastima, prezentacijama i obrazovnim materijalima.
  • Razumjeti šire poslovne ciljeve klijenata, procijeniti pravne mogućnosti i pružati otvorene strateške savjete.
  • Voditi komunikaciju s klijentima i pružati pažljivu uslugu visoke kvalitete.
  • Pomagati u razvoju sustava, usluga i tržišta kako praksa raste.
  • Koordinirati rad s pravnim pomoćnim osobljem radi vođenja točnih evidencija i pravodobnog podnošenja dokumenata.

Zahtjevi

  • Imati diplomu J.D. s akreditiranog pravnog fakulteta u SAD-u.
  • Imati aktivno članstvo u odvjetničkoj komori savezne države SAD-a s urednim statusom; prednost je članstvo u Arizoni ili ispunjavanje uvjeta za lokalno obavljanje odvjetničke djelatnosti.
  • Imati najmanje dvije godine specijaliziranog iskustva u poslovnom imigracijskom pravu.
  • Biti smješten/a u Arizoni, na području Phoenixa, radi obavljanja osobnih razgovora s klijentima u lokalnim uredima nadležnih tijela.
  • Znati jasno i samouvjereno objasniti složena pravna pitanja rukovoditeljima bez nepotrebnog pravnog žargona.
  • Nastupati uglađeno, vjerodostojno, srdačno i samouvjereno.
  • Imati iskustvo u jednoj ili više kategorija L-1A/L-1B, EB-1C, EB-1A, EB-2 NIW, EB-3 PERM, E-2, O-1, zelenih karata na temelju zaposlenja ili konzularne obrade/prilagodbe statusa; nije potrebno poznavati svaku kategoriju.
  • Biti organiziran/a, analitičan/na, pažljiv/a prema detaljima i sposoban/na dobro procijeniti snagu predmeta i rizike.
  • Voljeti umrežavanje i izgradnju dugoročnih odnosa; biti spreman/na voditi konzultacije i pridobivati klijente bez nametljivosti.
  • Voljeti rad s međunarodnim klijentima i biti otvoren/a za putovanja.
  • Željeti napredovati, prihvaćati povratne informacije i biti motiviran/a za razvoj stručnosti u poslovnoj imigraciji.
  • Prednost je iskustvo s investorskim peticijama EB-5, uključujući postupke I-526, I-829 ili I-956F.
  • Prednost je prethodno iskustvo u odvjetničkom uredu ili odjelu za poslovnu imigraciju s velikim brojem predmeta.
  • Prednost je iskustvo ili interes za pomoć osobama s odgodom deportacije prema programu DACA pri prelasku na stalni boravak na temelju zaposlenja.
  • Prednost je poznavanje suvremenih platformi za upravljanje imigracijskim predmetima.

Pogodnosti

  • Plaćeni dopust i blagdani.
  • Sveobuhvatno zdravstveno osiguranje.
  • Plan 401(k) s doprinosom poslodavca.