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Télécommunications
T-Mobile est une entreprise américaine de télécommunications sans fil fondée sur son approche « Un-carrier » des services mobiles et de l’expérience client. Ses activités couvrent la connectivité sans fil, les forfaits flexibles et l’expansion continue de son réseau 5G, tandis que ses opportunités professionnelles comprennent les ventes aux entreprises, la technologie et l’expérience client. T-Mobile met également en avant le soutien apporté à ses employés grâce à des avantages tels que l’assurance maladie, le congé parental et des programmes de formation, ce qui reflète son engagement à créer de belles expériences pour ses employés comme pour ses clients.
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Offres de l’entreprise

Responsable de comptes à distance chez T-Mobile, ventes aux petites entreprises - Massachusetts

Développez l’acquisition de nouveaux clients parmi les petites entreprises pour T-Mobile grâce à la prospection, aux appels à froid, au réseautage et à la vente de solutions sans fil. Gérez les propositions, les négociations, les entonnoirs de vente, les prévisions et l’atteinte des objectifs.

USÉtats-UnisMAMassachusetts
43 020 $ – 77 700 $ / an
À distanceTemps pleinSeniorLeadLangue Requise : anglaisChargé de compteVentes

Description

  • Développer et gérer des prospects dans des territoires développés et sous-développés grâce à la prospection, aux appels à froid et au réseautage, sous la direction du responsable des ventes.
  • Acquérir de nouveaux comptes auprès de petites entreprises comptant de 1 à 9 employés.
  • Vendre des produits, des services et des solutions afin de gagner de nouveaux contrats.
  • Évaluer les besoins des clients et appliquer des méthodes de vente fondées sur les solutions.
  • Conseiller les clients sur les options sans fil, notamment les forfaits tarifaires, les services de données, les appareils et les accessoires.
  • Négocier les conditions et conclure les ventes.
  • Renforcer les compétences en prospection, en conduite d’appels et en gestion des relations avec le soutien de la direction.
  • Participer aux sessions de formation sur les produits et aux réunions commerciales.
  • Élaborer des stratégies de vente, des solutions et des propositions.
  • Utiliser des outils d’automatisation de la force de vente.
  • Maintenir et faire progresser l’entonnoir de vente.
  • Suivre et communiquer l’activité commerciale et les prévisions.
  • Atteindre et dépasser les objectifs de vente mensuels.

Exigences

  • Un diplôme d’études secondaires ou un GED est requis.
  • Au moins un an d’expérience vérifiable dans l’acquisition de nouveaux clients par la vente est souhaité.
  • Une expérience antérieure en vente B2B sur le terrain est souhaitée.
  • La capacité à travailler dans un environnement dynamique et en évolution rapide tout en gérant plusieurs tâches est requise.
  • Un engagement démontré envers un service client de haute qualité et une attention rigoureuse aux détails est requis.
  • De solides compétences interpersonnelles ainsi qu’en communication écrite et orale sont requises.
  • De bonnes aptitudes à la négociation et à la conclusion, notamment en communication, en intelligence émotionnelle et en résolution de problèmes, sont requises.
  • Avoir au moins 18 ans est requis.
  • Être légalement autorisé à travailler aux États-Unis est requis.
  • Volonté et capacité à voyager.

Avantages

  • Attribution annuelle d’actions
  • Plan d’achat d’actions pour les employés
  • Plan de retraite 401(k)
  • Accompagnement financier gratuit toute l’année
  • Incitations commerciales mensuelles ou trimestrielles
  • Assurance médicale
  • Assurance dentaire
  • Assurance optique
  • Compte de dépenses flexibles
  • Congés payés
  • Jusqu’à 12 jours fériés payés
  • Congé parental et familial payé
  • Avantages liés à la constitution d’une famille
  • Solution de garde de secours
  • Soutien familial renforcé
  • Subvention pour la garde d’enfants
  • Aide aux frais de scolarité
  • Accompagnement universitaire
  • Couverture invalidité de courte et de longue durée
  • Garantie volontaire en cas de décès accidentel et de mutilation
  • Garantie accident volontaire
  • Assurance vie volontaire
  • Assurance invalidité volontaire
  • Assurance volontaire dépendance
  • Réductions sur les services mobiles et l’internet résidentiel
  • Assurance pour animaux de compagnie
  • Programmes de transport et de déplacements domicile-travail
  • Possibilités d’évolution professionnelle

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