A T-Mobile az Egyesült Államokban működő vezeték nélküli távközlési vállalat, amely mobil szolgáltatásait és ügyfélélményét az „Un-carrier” megközelítésre építi. Tevékenységei közé tartozik a vezeték nélküli kapcsolat biztosítása, a rugalmas díjcsomagok és az 5G-hálózat folyamatos bővítése, karrierlehetőségei pedig többek között az üzleti értékesítés, a technológia és az ügyfélélmény területét foglalják magukban. A T-Mobile olyan juttatásokkal is támogatja munkatársait, mint az egészségbiztosítás, a szülői szabadság és az oktatási programok, ami a munkatársak és az ügyfelek számára egyaránt erős élmények kialakítására irányuló törekvését tükrözi.
T-Mobile távoli munkavégzésű ügyfélmenedzser, kisvállalati értékesítés – Massachusetts
Új kisvállalati ügyfeleket szerezhet a T-Mobile számára érdeklődők felkutatásával, hideghívásokkal, kapcsolatépítéssel és megoldásalapú vezeték nélküli értékesítéssel. Kezelje az ajánlatokat, a tárgyalásokat, az értékesítési tölcsért, az előrejelzéseket és a kvótateljesítményt.
Leírás
- Az értékesítési vezető irányítása mellett építsen ki és kezeljen érdeklődői adatbázist fejlett és kevésbé fejlett területeken érdeklődők felkutatásával, hideghívásokkal és kapcsolatépítéssel.
- Szerezzen új ügyfeleket az 1–9 alkalmazottat foglalkoztató kisvállalkozások körében.
- Termékeket, szolgáltatásokat és megoldásokat értékesítsen új üzletek megszerzéséhez.
- Mérje fel az ügyfelek igényeit, és alkalmazzon megoldásalapú értékesítési módszereket.
- Adjon tanácsot az ügyfeleknek a vezeték nélküli lehetőségekről, beleértve a díjcsomagokat, az adatszolgáltatásokat, a készülékeket és a tartozékokat.
- Tárgyaljon a feltételekről, és zárja le az értékesítéseket.
- Vezetői támogatással fejlessze az érdeklődők felkutatására, a hívások lebonyolítására és a kapcsolatkezelésre vonatkozó képességeit.
- Vegyen részt termékoktatásokon és értékesítési megbeszéléseken.
- Dolgozzon ki értékesítési stratégiákat, megoldásokat és ajánlatokat.
- Használjon értékesítési automatizálási eszközöket.
- Tartsa karban és fejlessze az értékesítési tölcsért.
- Kövesse nyomon és kommunikálja az értékesítési tevékenységet és az előrejelzéseket.
- Érje el és haladja meg a havi értékesítési kvótacélokat.
Követelmények
- Középiskolai végzettség vagy GED szükséges.
- Előnyt jelent legalább egy év igazolható, új ügyfelek értékesítés útján történő megszerzésében szerzett tapasztalat.
- Előnyt jelent a korábbi külső B2B értékesítési tapasztalat.
- Több feladat kezelése mellett dinamikus, gyorsan változó környezetben való munkavégzés szükséges.
- Bizonyított elkötelezettség szükséges a magas színvonalú ügyfélszolgálat és a részletekre való gondos odafigyelés iránt.
- Erős interperszonális, írásbeli és szóbeli kommunikációs készségek szükségesek.
- Hatékony tárgyalási és üzletzárási képességek szükségesek, beleértve a kommunikációt, az érzelmi intelligenciát és a problémamegoldást.
- Legalább 18 évesnek kell lennie.
- Jogosultnak kell lennie az Egyesült Államokban való munkavégzésre.
- Hajlandónak és képesnek kell lennie utazni.
Juttatások
- Éves részvényjuttatás
- Munkavállalói részvényvásárlási program
- 401(k) nyugdíjprogram
- Egész évben ingyenes pénzügyi tanácsadás
- Havi vagy negyedéves értékesítési ösztönzők
- Egészségbiztosítás
- Fogászati biztosítás
- Látásbiztosítás
- Rugalmas kiadási számla
- Fizetett szabadság
- Legfeljebb 12 fizetett ünnepnap
- Fizetett szülői és családi szabadság
- Családalapítási juttatások
- Helyettesítő gondozás
- Kiterjesztett családi támogatás
- Gyermekgondozási támogatás
- Tandíjtámogatás
- Főiskolai tanácsadás
- Rövid és hosszú távú rokkantsági fedezet
- Önkéntes baleseti halál- és csonkolási fedezet
- Önkéntes baleseti fedezet
- Önkéntes életbiztosítás
- Önkéntes rokkantsági biztosítás
- Önkéntes tartós ápolási biztosítás
- Kedvezmények a mobilszolgáltatásra és az otthoni internetre
- Kisállat-biztosítás
- Ingázási és tömegközlekedési programok
- Karrierfejlődési lehetőségek