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Cincinnati Children's
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À but non lucratifÉducationSoins de santé
Cincinnati Children’s est une organisation de soins de santé pédiatriques qui accompagne les nourrissons, les enfants et les adolescents grâce à des services hospitaliers, de soins urgents et de soins spécialisés. Ses activités comprennent également la recherche clinique, l’éducation et le soutien communautaire, en réunissant des professionnels de santé, des chercheurs, des enseignants et des équipes opérationnelles qui œuvrent à améliorer les résultats pour les jeunes patients et leurs familles.
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Offres de l’entreprise

Ingénieur(e) de données II — Télétravail

Cincinnati Children’s recherche un(e) ingénieur(e) de données II en télétravail pour créer des pipelines de données sécurisés, des modèles et une infrastructure analytique. Le poste prend en charge les données Epic, la collaboration avec les parties prenantes, la résolution des incidents et des projets de complexité modérée.

USÉtats-Unis
94 036 $ – 120 078 $ / an
À distanceTemps pleinJuniorIntermédiaireLangue Requise : anglaisIngénieur data
ETLSQL

Description

  • Concevoir, créer, tester et gérer des pipelines de données, de l’acquisition à l’utilisation en production.
  • Veiller au respect des exigences de gouvernance et de sécurité des données.
  • Collaborer avec les ingénieurs de plateforme et les administrateurs de bases de données.
  • Développer et gérer les processus ETL tout en prenant en charge les mises à niveau et les tests.
  • Explorer l’extraction et l’analyse des données Epic pour des initiatives de recherche, réglementaires et collaboratives.
  • Créer des solutions répondant aux besoins d’analyse comparative, d’amélioration des processus et d’analytique.
  • Développer des modèles de données alignés sur les stratégies de CCHMC.
  • Travailler avec les clients et les équipes de reporting et d’analytique afin de fournir des solutions évolutives et efficaces.
  • Documenter les modèles de données et les procédures d’extraction.
  • Automatiser les tâches répétitives de préparation et d’intégration des données.
  • Améliorer les rapports, les structures de bases de données et les méthodes d’extraction en appliquant les meilleures pratiques établies.
  • Coordonner avec les fournisseurs afin de soutenir et d’améliorer les investissements et les demandes de CCHMC.
  • Assister les utilisateurs finaux et surveiller les accords de niveau de service pour la gestion des incidents.
  • Faire progresser les politiques et procédures de gestion des changements.
  • Assurer rapidement le suivi auprès des clients et transmettre les problèmes d’assistance lorsque nécessaire.
  • Collaborer avec les équipes de science des données, les analystes métier et les parties prenantes de l’organisation.
  • Fournir une résolution des incidents et des problèmes de deuxième niveau.
  • Tenir à jour et améliorer la documentation d’assistance.
  • Participer à un système de garde rotatif de 24 heures.
  • Réaliser les travaux des projets avec réactivité et qualité.
  • Rendre compte de l’état d’avancement des projets au moyen des outils départementaux de gestion de projet.
  • Participer aux réunions de projet et aux réunions quotidiennes de suivi.
  • Agir en tant que responsable technique pour des projets de complexité modérée.
  • Animer les réunions de projet et les groupes de travail.

Exigences

  • Diplôme de licence en informatique, statistiques, mathématiques appliquées, gestion des données, systèmes d’information, sciences de l’information ou dans un domaine quantitatif connexe.
  • Au moins deux ans d’expérience dans une discipline connexe.
  • Maîtrise des pratiques ou architectures de gestion des données telles que la modélisation des données, les entrepôts de données, les lacs de données ou les hubs de données.
  • Connaissances fondamentales d’autres pratiques et architectures de gestion des données.
  • Maîtrise de SQL.
  • Maîtrise des scripts orientés objet ou orientés fonction.
  • Maîtrise des principes DevOps.
  • Compréhension des processus cliniques, métier et de recherche de CCHMC.
  • Obtenir les certifications Epic lorsqu’elles sont appropriées ou requises.
  • Capacité à participer à un système de garde rotatif de 24 heures.
  • Expérience souhaitée du travail en équipes interfonctionnelles et du partenariat avec les parties prenantes métier dans le cadre d’initiatives départementales ou interdépartementales de gestion et d’analytique des données.

Avantages

  • Une rémunération supplémentaire peut être proposée pour les différentiels de travail en équipe, de garde ou de week-end.
  • Des avantages peuvent être proposés.
  • Possibilités de formation continue.
  • Emploi régulier à temps plein.
  • 40 heures par semaine.
  • Soutien à l’utilisation responsable de l’IA et à l’innovation.

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