資料工程師 II——遠端
辛辛那提兒童醫院招聘遠端資料工程師 II，負責建置安全的資料管線、模型與分析基礎架構。此職位支援 Epic 資料、利害關係人協作、事件處理及中等複雜度專案。
說明
- 設計、建置、測試及管理從資料取得到正式使用的資料管線。
- 維持符合資料治理與安全要求。
- 與平台工程師及資料庫管理員協作。
- 開發及管理 ETL 流程，同時支援升級與測試。
- 探索 Epic 資料擷取與分析，以支援研究、法規及協作計畫。
- 為基準測試、流程改善及分析需求建立解決方案。
- 依據 CCHMC 策略開發資料模型。
- 與客戶以及報表與分析團隊合作，提供可擴展且有效率的解決方案。
- 記錄資料模型與擷取程序。
- 將可重複的資料準備與整合作業自動化。
- 運用既定最佳實務改善報表、資料庫結構及擷取方法。
- 與供應商協調，以支援及強化 CCHMC 的投資與請求。
- 支援終端使用者，並監控服務等級協議以進行事件管理。
- 推動變更管理政策與程序。
- 迅速回覆客戶，並在需要時升級支援問題。
- 與資料科學團隊、業務分析師及組織利害關係人協作。
- 提供第二層事件與問題解決支援。
- 維護並改善支援文件。
- 參與輪值的 24 小時待命安排。
- 以急迫性與品質完成專案工作。
- 透過部門專案管理工具回報專案狀態。
- 參與專案會議與站立會議。
- 擔任中等複雜度專案的技術主管。
- 主持專案會議與工作小組。
職位要求
- 具備電腦科學、統計學、應用數學、資料管理、資訊系統、資訊科學或相關量化領域的學士學位。
- 具備至少兩年相關領域經驗。
- 熟悉資料管理實務或架構，例如資料建模、資料倉儲、資料湖或資料中樞。
- 具備其他資料管理實務與架構的基礎知識。
- 熟悉 SQL。
- 熟悉物件導向或物件函數式腳本。
- 熟悉 DevOps 原則。
- 了解 CCHMC 的臨床、業務及研究流程。
- 在適當或有要求時取得 Epic 認證。
- 能夠參與輪值的 24 小時待命安排。
- 優先條件：具備跨職能團隊工作經驗，並曾與業務利害關係人合作推動部門級或跨部門資料管理與分析計畫。
福利待遇
- 輪班、待命或週末津貼可能提供額外薪酬。
- 可能提供福利。
- 持續教育機會。
- 定期全職工作。
- 每週 40 小時。
- 支持負責任地使用人工智慧並推動創新。
