Ang How To MANAGE a Small Law Firm ay nagbibigay ng coaching at praktikal na mga mapagkukunan para sa mga may-ari ng solo at maliliit na law firm na naghahangad na bumuo ng mas kumikita at mas madaling palawaking mga gawain. Saklaw ng trabaho nito ang konsultasyon sa legal na negosyo, marketing, pagkuha ng empleyado, operasyon, pagpapahusay ng cash flow, at pagpaplanong pinansyal, na tumutulong sa mga abogado na mapatatag ang pang-araw-araw na pamamahala habang nagsisikap tungo sa higit na katatagan at balanse sa negosyo.
Remote na Chief Marketing Officer – Maliliit na Law Firm
Pangunahan ang estratehiya at pagpapatupad ng marketing para sa isang portfolio ng maliliit na law firm, at gawing nasusukat na pagtaas sa kita at kakayahang kumita ang datos ng performance. Magbigay ng payo at coaching sa mga may-ari ng negosyo habang pinamamahalaan ang mga campaign, metric, at inisyatiba sa paglago.
Paglalarawan
- Bumuo ng mga estratehiya sa marketing, positioning, at plano sa paglago para sa bawat law firm
- Isalin ang estratehiya sa mga campaign at inisyatibang naisasagawa hanggang sa pagpapatupad
- Subaybayan ang mga lead, gastos sa pagkuha ng customer, gastos bawat lead, mga rate ng conversion, at return on investment
- I-coach ang mga may-ari ng negosyo tungkol sa mga resulta ng marketing at mga inirerekomendang susunod na hakbang
- Iugnay ang performance ng marketing sa kita, kakayahang kumita, at pangkalahatang paglago ng negosyo
- Maging pinagkakatiwalaang tagapayo sa marketing ng mga may-ari ng law firm
- Suportahan ang isang portfolio ng maliliit na law firm gamit ang mga kliyente, sistema, at suportang pang-operasyon na ibinibigay ng HTM
Mga Kinakailangan
- Propesyonal na karanasan bilang CMO, fractional CMO, VP, Head of Marketing, o Marketing Director
- Malawak na karanasan sa direktang pakikipagtulungan sa mga may-ari o founder ng negosyo
- Karanasan sa pagtatrabaho sa mga negosyong may humigit-kumulang $500K hanggang $25M na kita
- Malakas na kakayahang bumuo ng estratehiya sa marketing at isagawa ito hanggang sa pagpapatupad
- Karanasan sa pamamahala ng mga budget sa marketing at pagsusuri ng performance
- Kakayahang malinaw na ipaliwanag ang mga metric sa marketing sa mga hindi espesyalista
- Malakas na kakayahan sa coaching, komunikasyon, at pamamahala ng relasyon
- Malugod na tinatanggap ang karanasan bilang fractional CMO o consultant
- Nakatira sa kwalipikadong estado: AZ, CO, FL, GA, IL, MD, MI, NC, NJ, NY, PA, TX, VA, o WA
- Awtorisadong magtrabaho sa United States nang walang sponsorship
- Handang gampanan ang isang full-time at eksklusibong posisyon na hindi maaaring pagsabayin sa external consulting o ibang trabaho
Mga Benepisyo
- Full-time na employment na W-2
- Performance-based na kompensasyon na may OTE na $182,000+
- Package ng mga benepisyo
- Ganap na remote na trabaho
- Pagkakataong magpayo sa maraming may-ari ng negosyo
- Walang responsibilidad sa paghahanap ng prospective na kliyente o business development
- Mga nakahandang sistema at patuloy na suporta