LogoFresh Jobs Ahead
Johnson & Johnson
Johnson & Johnson
Sponsor ng H1B VisaBiyoteknolohiyaMga produktong parmasyutikoPangangalagang pangkalusugan
Ang Johnson & Johnson ay isang pandaigdigang kompanya sa pangangalagang pangkalusugan na nakatuon sa mga parmasyutiko, kagamitang medikal, at kalusugan ng mamimili. Kabilang sa mga aktibidad nito sa pananaliksik at pagbuo ng produkto ang mga gamot at terapiya para sa oncology, immunology, neuroscience, at mga kondisyong cardiopulmonary, pati na ang mga solusyong MedTech para sa pangangalaga sa cardiovascular, orthopaedics, operasyon, at paningin. Saklaw din ng mas malawak na gawain ng kompanya ang edukasyon tungkol sa kalusugan at kagalingan, malakihang pagmamanupaktura, mga aktibidad para sa mga mamumuhunan, at mga pandaigdigang inisyatiba para sa positibong epekto sa lipunan, na lumilikha ng mga oportunidad sa mga tungkuling siyentipiko, klinikal, pang-inhinyeriya, pagmamanupaktura, komersyal, at pangkorporasyon.
LinkedIn
Mga Trabaho sa Kumpanya

Punong Tagapagsanay sa Benta, Pangangalaga sa Paningin

Pangunahan ang onboarding at pagsasanay para maging handa sa field ang mga sales representative sa pangangalaga sa paningin ng Johnson & Johnson. Maghatid ng virtual at personal na mga sesyon at pagbutihin ang mga materyal, proseso, at suporta sa pagsasanay.

USEstados UnidosFLFlorida
$94,000 – $151,800 / taon
HybridFull-timeSeniorKinakailangang Wika: InglesPagbebenta

Paglalarawan

  • Pangasiwaan ang onboarding ng mga sales representative mula bago magsimula hanggang maging handa sa field
  • Maghatid ng onboarding sa pamamagitan ng virtual at personal na mga sesyon, workshop, simulation, at pagsusuri ng kaalaman
  • Pagbutihin ang mga kurikulum, kagamitan, daloy ng pagkatuto, at dokumentasyon para sa onboarding
  • Makipagtulungan sa mga lider ng Sales, Marketing, Commercial Operations, Compliance, at Field Sales
  • Suriin ang mga resulta ng onboarding gamit ang feedback ng mga mag-aaral, pagtatasa, input ng manager, mga panukat ng kahandaan, at follow-up
  • Pamahalaan ang mga takdang panahon at pamamahala ng onboarding, paghahanda ng facilitator, mga materyal, komunikasyon, at paglilipat ng responsibilidad sa mga field manager
  • Gabayan ang mga katuwang sa pagsasanay, field trainer, kapwa coach, at eksperto sa paksa
  • Mag-ulat sa Associate Director of Strategic Development

Mga Kinakailangan

  • Kinakailangan ang bachelor's degree; mas gusto ang master's degree na kaugnay ng larangan
  • Kinakailangan ang karanasan sa benta sa Vision Care o hindi bababa sa tatlong taon sa pagsasanay sa benta, onboarding, learning and development, o komersyal na pagsasanay
  • Kayang manguna sa kawili-wiling pagsasanay sa virtual at personal na mga setting
  • Mahusay na kasanayan sa komunikasyon, presentasyon, pagpapadaloy, at pamamahala ng mga stakeholder
  • Kayang gawing malinaw at praktikal na pagkatuto ang masalimuot na impormasyon tungkol sa produkto, benta, sistema, at proseso
  • Kasanayan sa pamamahala ng proyekto upang iugnay ang mga iskedyul, logistik, may-ari ng nilalaman, at mga katuwang mula sa iba't ibang tungkulin
  • May pananaw sa patuloy na pagpapahusay, kabilang ang pagsusuri sa pagsasanay at pagtugon sa mga kakulangan
  • Komportable sa remote na trabaho at handang maglakbay sa loob ng Estados Unidos para sa onboarding at pagsasanay sa field
  • Humigit-kumulang 15–25% ang paglalakbay kung kinakailangan
  • Dagdag na bentahe ang karanasan sa pagbuo o pamamahala ng mga kurikulum, daloy ng pagkatuto, gabay para sa facilitator, pagtatasa, o materyal sa pagsasanay

Mga Benepisyo

  • Pinagsama-samang plano sa pagreretiro (pensiyon)
  • Planong pagtitipid na 401(k)
  • 120 oras na bakasyon bawat taon ng kalendaryo
  • 40 oras na sick leave bawat taon ng kalendaryo; 48 oras para sa mga empleyado sa Colorado at 56 oras para sa mga empleyado sa Washington
  • 13 araw na bayad na holiday, kabilang ang mga floating holiday, bawat taon ng kalendaryo
  • Hanggang 40 oras para sa trabaho, personal, at pampamilyang oras bawat taon ng kalendaryo
  • 480 oras na parental leave sa loob ng isang taon mula sa kapanganakan, pag-ampon, o pagkakalagay sa foster care ng bata
  • Bereavement leave bawat taon ng kalendaryo: 240 oras para sa kapamilya sa sambahayan o 40 oras para sa pinalawak na pamilya
  • 80 oras na caregiver leave sa loob ng umiikot na 52 linggo
  • 32 oras na volunteer leave bawat taon ng kalendaryo
  • 80 oras na pahinga para sa asawa ng tauhang militar bawat taon ng kalendaryo
  • Mga akomodasyon sa proseso ng panayam para sa mga aplikanteng may kapansanan

Mga Kaugnay na Trabaho

Uline

Tagapamahala ng Benta sa Teritoryo – Orlando, FL

Uline
5,001 – 10,000 Mga Empleyado
Sponsor ng H1B VisaLogisticsPagtitingi
USEstados UnidosFLFloridaHybridFull-timeGitnang antasSeniorKinakailangang Wika: InglesBenta sa labasPagbebenta

Palaguin ang merkado ng Uline sa Orlando para sa mga panustos sa pagpapadala, industriya, at pagpapakete. Pamahalaan ang mga account, humanap ng mga bagong prospect, at magbigay ng mga solusyon sa customer sa pamamagitan ng mga pagbisita sa lugar.

Buksan
Closets By Design

Sales Design Consultant, Pag-aayos ng Bahay

Closets By Design
201 – 500 Mga Empleyado
LogisticsPagkonsultaPagmamanupaktura
USEstados Unidos
$50,000 – $70,000 / taon
HybridFull-timeGitnang antasSeniorKinakailangang Wika: InglesPagbebenta

Nakikipagkita sa mga customer sa kanilang tahanan ang Sales Design Consultant ng Closets By Design upang magplano ng mga pasadyang solusyon sa pag-aayos. Kabilang sa tungkulin ang paggabay sa produkto, mga rekomendasyon sa disenyo ng aparador, at pagsasara ng benta gamit ang mga lead na ibinibigay ng kumpanya.

Buksan
Talkiatry

Tagapamahala ng Pakikipag-ugnayan sa mga Provider na Bilingguwal, Atlanta

Talkiatry
501 – 1,000 Mga Empleyado
B2CPangangalagang pangkalusugan
USEstados Unidos
$80,000 – $105,000 / taon
HybridFull-timeGitnang antasSeniorKinakailangang Wika: InglesKinakailangang Wika: SpanishAccount ManagerPagbebenta

Palaguin ang mga referral mula sa mga klinikang medikal para sa platform ng saykayatrya ng Talkiatry sa pamamagitan ng pagbuo ng ugnayan sa mga provider at pamamahala ng mga account. Itaguyod ang paglago sa teritoryo ng Atlanta sa pamamagitan ng pakikipag-ugnayan, pagpapaunlad ng account, at suporta sa proseso ng referral.

Buksan
GreenPowerMonitor, a DNV company

Senior na Tagapamahala ng Pangunahing Account, Enerhiya at mga Utility

GreenPowerMonitor, a DNV company
51 – 200 Mga Empleyado
EnerhiyaSaaSSeguridad sa cyber
USEstados UnidosCACaliforniaFLFloridaMAMassachusettsNJNew JerseyNYNew YorkTXTexasVAVirginia
$160,000 – $200,000 / taon
HybridFull-timeSeniorLeadKinakailangang Wika: InglesAccount ManagerPagbebenta

Palaguin ang ugnayan sa mga utility, oportunidad sa benta, at halaga para sa customer para sa negosyo ng DNV na nagbibigay ng assurance sa napapanatiling transisyon sa enerhiya. Nakatuon ang hybrid na trabahong ito sa U.S. sa mga electric utility at demand-side management.

Buksan