
Capgemini یک شرکت خدمات مشاورهای و فناوری است که به سازمانها کمک میکند عملیات خود را متحول و مدیریت کنند. فعالیتهای این شرکت طیف گستردهای از صنایع، از جمله هوافضا، خودروسازی، بانکداری، مراقبتهای بهداشتی و لجستیک را دربرمیگیرد و خدمات آن شامل رایانش ابری، امنیت سایبری، داده و هوش مصنوعی و مدیریت سازمانی است. Capgemini در چارچوب رویکرد خود به تحول دیجیتال، بر نوآوری و پایداری نیز تمرکز دارد. این شرکت در طیف گستردهای از حرفهها و سطوح تجربه استخدام میکند و بر ایجاد نیروی کاری نوآور و متنوع تأکید دارد.
تحلیلگر ارشد کسبوکار، مایکروسافت داینامیکس ۳۶۵ سیآرام
تحلیل عملکردی و آزمون پذیرش کاربر را در پروژههای تحول سیآرام مبتنی بر مایکروسافت داینامیکس ۳۶۵ هدایت کنید. کپجمینی به سازمانها کمک میکند تحول دیجیتال و پایدار خود را پیش ببرند.
توضیحات
- تحلیل عملکردی پروژههای تحول سیآرام با استفاده از مایکروسافت داینامیکس ۳۶۵ را هدایت کنید.
- نیازمندیهای عملکردی را تحلیل کنید.
- با تیمهای کسبوکار و فناوری کارگاه برگزار کنید.
- داستانهای کاربری و معیارهای پذیرش بنویسید.
- فرایندهای کسبوکار و مدلهای عملکردی را تعریف کنید.
- در طراحی راهکار عملکردی پشتیبانی کنید.
- در آزمون عملکردی و آزمون پذیرش کاربر شرکت کنید.
- مدیریت بکلاگ عملکردی را بر عهده بگیرید.
- تیمهای عملکردی و فنی را هماهنگ کنید.
شرایط لازم
- حداقل ۵ سال سابقه بهعنوان تحلیلگر کسبوکار.
- حداقل ۳ سال تجربه کار روی پروژههای مایکروسافت داینامیکس ۳۶۵.
- تجربه تعریف نیازمندیهای عملکردی.
- تجربه کار با روشهای اجایل.
- تجربه تهیه مستندات عملکردی.
- تجربه آزمون پذیرش کاربر و مدیریت آزمون.
- تجربه داینامیکس ۳۶۵ سیلز مزیت محسوب میشود.
- آشنایی با پاور پلتفرم مزیت محسوب میشود.
- آشنایی با پاور بیآی مزیت محسوب میشود.
- تجربه کار در محیطهای سازمانی پیچیده مزیت محسوب میشود.
مزایا
- طرح جبران خدمات انعطافپذیر شامل بن مراقبت از کودک، بیمه درمانی، کارت یا کمکهزینه غذا، رفتوآمد و گزینههای آموزشی.
- الگوی کاری ترکیبی و انعطافپذیر.
- ۲۴ روز مرخصی، ۲ روز مرخصی شخصی و تعطیلی در ۲۴ و ۳۱ دسامبر، با امکان خرید حداکثر ۷ روز مرخصی اضافه در هر سال.
- امکان دورکاری از کشور دیگری تا ۴۵ روز از طریق FlexAbroad.
- آموزش مستمر.
- دسترسی به مسیرهای آموزشی جامع و فرصتهای دریافت گواهینامه.
- دسترسی رایگان به Udemy، Pluralsight، Harvard Manager Mentor و دورههای زبان Education First.
- برنامههای Wellbeing HUB برای پشتیبانی از سلامت جسمی و روانی.
- فرصت مشارکت در برنامههای داوطلبانه و اجتماعی.
- فرصت حضور در گفتوگوها، کلاسهای پیشرفته، نمایشها و چالشها.
- محیط کاری چندفرهنگی و فراگیر.
- دسترسیپذیری برای افراد دارای معلولیت.