1952. aastal asutatud Boyd & Jenerette, P.A. on Ameerika Ühendriikide kaitseõigusega tegelev advokaadibüroo, mille põhivaldkonnad on tsiviilkohtuvaidlused ja kohtumenetlused. Büroo tegeleb kindlustuskaitse ja pahausksuse kaitsega, töötajate hüvitistega, Longshore’i ja Defense Base Acti nõuetega, mereõiguse ja Jones Acti küsimustega, ehitusvaidluste ning äriõiguslike kohtuvaidlustega. Büroo esindab kliente lepitusmenetluses, vahekohtus ja kohtus, lähtudes kliendi äritegevuse ja eesmärkide mõistmisest. Boyd & Jenerette teenindab kliente kogu Ameerika Ühendriikides.
Vanem jurist, kindlustuskaitse kohtuvaidlustes
Juhid kindlustuskaitse juhtumeid menetlusdokumentidest ja tunnistajate küsitlemisest kuni kohtuprotsessini. Boyd & Jenerette esindab kindlustusandjaid, eraisikuid ja ettevõtteid.
Kirjeldus
- Koosta läbirääkimisteks ja menetlusteks hagiavaldusi, taotlusi ning muid õigusdokumente
- Küsitle tunnistajaid
- Osale kohtuistungitel
- Vii läbi lepitusmenetlusi
- Esinda kliente kohtuprotsessidel
- Uuri õiguslikke küsimusi
- Aita kohtuistungiteks valmistuda
- Nõusta kliente õigusküsimustes
- Hinda juhtumeid ja soovita tegutsemisviise
- Pea läbirääkimisi klientide nimel
- Koordineeri juhtumite tõhusaks haldamiseks advokaatide, juristide ja klientidega
- Hoia kliendifailid ajakohased ja meeskonnale kättesaadavad
- Täida muid määratud ülesandeid
Nõuded
- Ole vastu võetud Georgia advokatuuri liikmeks
- Sul on 5–6 aastat hiljutist kogemust kindlustuskaitse valdkonnas
- Suhtled selgelt ja tulemuslikult nii kirjalikult kui ka suuliselt
- Sul on tugevad ajaplaneerimise ja probleemide lahendamise oskused
- Pöörad väga suurt tähelepanu detailidele ja oled organiseeritud
- Töötad iseseisvalt ja koostöös teistega
- Täidad arveldamiseesmärgid
- Elad Georgias või Floridas
Hüved
- Kogemusele vastav konkurentsivõimeline töötasu
- Helded boonused
- Ravikindlustus, hambaravi- ja nägemishüvitised ning muud lisahüved
- Ettevõtte tasutud elukindlustus
- Pikaajalise töövõimetuse kindlustuskaitse
- 401(k) pensioniplaan kasumijaotusega
- Piiramatu tasustatud vaba aeg
- Vanemapuhkus
- Võimalused erialaseks arenguks
- Regulaarsed ettevõtte korraldatud seltskonnaüritused
- Hübriidtöö võimalus
- Võimalus töötada kontoris