ASSA ABLOY Opening Solutions arendab ja toodab hoonete ja rajatiste turvatehnoloogiat. Selle tootevalikusse kuuluvad mehaanilised ja elektromehaanilised lukustussüsteemid, läbipääsu kontrolli lahendused ning seotud tooted, mis toetavad turvalist juurdepääsu ja liikumist elamu-, äri- ja avalikus keskkonnas. Ettevõte teenindab mitmesuguseid valdkondi, sealhulgas ehitust, tervishoidu ja tootmist, pakkudes lahendusi haiglatele, koolidele, töökohtadele ja teistele ühiskasutatavatele rajatistele.
Sisemüügiesindaja – Galway
Müü HIDi füüsilise juurdepääsukontrolli tarkvara ja riistvara ning halda kliendikampaaniaid, vajaduste analüüsi ja CRM-järeltegevusi. Toeta piirkondlikku müügitegevust ja aita klientidel leida nende vajadustele sobivaid lahendusi.
Kirjeldus
- Leia uusi kliente ja aita neil koostööd alustada. Halda nende päringuid struktureeritud müügi- ja turundusprotsessi järgi.
- Selgita praegustele ja potentsiaalsetele klientidele HIDi lahenduste väärtust.
- Jälgi ja halda turunduskampaaniatest CRM-i lisatud kontakte.
- Võta klientidega uuesti ühendust, nõusta neid, hinda nende vajadusi ja soovita võimalusi kasutatavate lahenduste täiustamiseks.
- Aita piirkondlikul müügimeeskonnal tutvustada klientidele toote- ja teenusevalikut ning selle väärtust.
- Hoia end kursis HIDi toodete, teenuste ja klientidele pakutavates lahendustes tehtavate strateegiliste muudatustega.
- Toeta määratud piirkonna kasvu, tehes koostööd piirkondlike müügi- ja turunduskolleegidega.
- Arenda koos meeskonnaga äritegevust ja määratle projekte.
Nõuded
- Bakalaureusekraad või samaväärne kvalifikatsioon.
- Vähemalt viieaastane kliendihalduse kogemus.
- Võime täita müügieesmärke.
- Füüsilise juurdepääsukontrolli lahenduste müügikogemus tuleb kasuks.
- Lahenduspõhise müügi kogemus, eriti SaaS-i või pilvelitsentside müügis, on soovitav.
- Head suhtlus- ja läbirääkimisoskused.
- Võime töötada iseseisvalt ja panustada tõhusalt meeskonnatöösse.
- Võime hallata mitut projekti ja seada tööülesanded tõhusalt tähtsuse järjekorda.
- RFID- või füüsilise juurdepääsukontrolli lahenduste tundmine või müügikogemus.
- Aruandlus-, prognoosimis- ja esitlusoskus.
- Tähelepanelikkus detailide suhtes.
- Oskus teha mitut asja korraga ja tööd planeerida.
- Probleemide lahendamise oskus.
- Võime pingeolukorras rahulikuks jääda ja algatusvõimet näidata.
- CRM-süsteemide kasutamise oskus.
- Sul peab juba olema seaduslik õigus värbamisriigis elada ja töötada.
- Ettevõte ei paku immigratsiooniga seotud viisatoetust.
Hüved
- Konkurentsivõimeline palk ja preemiapakett.
- Töö- ja eraelu tasakaalu toetavad hüved ja põhipuhkus.
- Sõbralik ja kaasav töökultuur.
- Karjääriarengu vahendid ja võimalused.
- Paindlik töökeskkond.
- Regulaarne tagasiside, koolitus ja arenguvõimalused.
- Võimalus töötada üleilmse meeskonnaga.