Veolia Australia and New Zealand presta servicios medioambientales en los ámbitos de la gestión del agua, la gestión de residuos y la producción de energía. Su actividad contribuye a la transformación ecológica al ayudar a clientes municipales e industriales a regenerar recursos, reducir la contaminación y avanzar hacia operaciones más sostenibles. La empresa combina conocimientos especializados en servicios medioambientales, consultoría y logística para ofrecer soluciones prácticas a necesidades complejas relacionadas con los recursos y las infraestructuras.
Responsable de nóminas - Veolia Australia y Nueva Zelanda, Southbank híbrido
Gestiona las nóminas semanales y mensuales de Veolia Australia y Nueva Zelanda en un puesto híbrido con base en la sede central de Southbank. Mantén los registros de empleados, apoya el cumplimiento normativo y resuelve problemas del sistema de nóminas.
Descripción
- Mantener el archivo maestro de empleados y actualizar los registros de nuevas contrataciones, bajas, transferencias y cambios salariales
- Coordinar y procesar los ciclos de nómina semanales y mensuales
- Mantener la documentación de nóminas precisa y alineada con los procedimientos establecidos
- Apoyar al equipo de nóminas manteniendo un alto nivel de precisión de los datos
- Supervisar la evolución de la normativa sobre nóminas
- Calcular y procesar con precisión los pagos por terminación de la relación laboral
Requisitos
- Experiencia con sistemas de nóminas; se valoran SAP SuccessFactors y ECP, y resulta ventajoso conocer Kronos
- Cinco años de experiencia en el procesamiento integral de nóminas
- Conocimientos prácticos de la legislación sobre nóminas y los requisitos relacionados
- Atención excepcional al detalle y compromiso con la precisión
- Capacidad demostrada para cumplir calendarios y plazos estrictos de procesamiento
- Sólidas habilidades de resolución de problemas y análisis para resolver incidencias de nóminas y sistemas
Beneficios
- Modalidades de trabajo flexibles, incluida la opción de trabajar desde casa dos días por semana
- Oportunidades de desarrollo profesional, con posibilidad de empleo permanente
- Entorno de equipo colaborativo y cultura empresarial positiva
- Oportunidad de adquirir experiencia en procesos de nómina complejos
- Elegibilidad para una bonificación anual discrecional
- Plan de acciones para empleados con acceso a acciones de Veolia con descuento
- Programa de asistencia al empleado a través de Assure, que cubre salud mental, nutrición, apoyo financiero, legal, coaching y transición profesional
- Seguro médico de Bupa con descuento
- Formación formal y apoyo ampliado al desarrollo profesional
- Descuentos corporativos
- Elegibilidad para hacer voluntariado con una de las organizaciones asociadas de Veolia
- Cultura laboral diversa e inclusiva