Daimler Truck North America
Daimler Truck North America
Daimler Truck North America desarrolla y ofrece vehículos, tecnologías y servicios para la industria del transporte comercial. Su cartera incluye camiones medianos y pesados, autobuses escolares, chasis y soluciones de transporte relacionadas con Freightliner, Western Star y Thomas Built Buses. La empresa reúne experiencia en ingeniería, fabricación, marketing y servicios, con el objetivo de impulsar la innovación y la sostenibilidad en los sectores de la logística, la automoción y el transporte.

Especialista de Finanzas y Control de Posventa

Gestiona cuentas por pagar y cobrar, informes de KPI y mejoras de procesos financieros en Daimler Truck North America. Contribuye a automatizar las operaciones financieras que respaldan sus negocios de vehículos comerciales.

Descripción

  • Desarrollar desde cero procesos de finanzas y control, identificando brechas y riesgos pasados por alto.
  • Coordinar las operaciones de Daimler Truck North America, Daimler Buses y Daimler Coaches North America.
  • Recomendar mejoras en los procesos empresariales y las estructuras de costos mediante el análisis de KPI.
  • Ayudar a transformar el entorno de TI de Daimler Coaches junto con sus procesos financieros.
  • Elaborar requisitos empresariales, especificaciones funcionales, mapas de procesos y análisis de brechas y problemas.
  • Planificar e implementar procesos de aseguramiento de la calidad y cumplimiento.
  • Apoyar la preparación de materiales y actividades de capacitación y gestión del cambio para nuevos procesos y procedimientos.
  • Impulsar la mejora continua reduciendo desperdicios y promoviendo la automatización y la digitalización.
  • Preparar, registrar, verificar, analizar e informar transacciones de cuentas por pagar y cobrar.
  • Pagar facturas de proveedores y recibir y registrar pagos de clientes.
  • Mantener y conciliar los libros de cuentas por pagar y cobrar, estados financieros e informes.
  • Revisar los ciclos de facturación para detectar posibles fraudes y verificar los asientos de las transacciones.
  • Gestionar la facturación de clientes de volumen limitado y responder a consultas relacionadas.
  • Supervisar el trabajo externalizado de cuentas por pagar y cobrar de Accenture y gestionar las escalaciones.
  • Apoyar la creación, cancelación y reemisión de facturas, la asignación de pagos, los cheques, la aplicación de cobros y los avisos de cobranza.
  • Responder a consultas contables de clientes y supervisar la configuración de nuevos clientes en cbFC.
  • Verificar certificados de exención fiscal o de revendedor y formularios de configuración.
  • Hacer seguimiento de los KPI del negocio de PDI y repuestos de Jacksonville.
  • Analizar datos financieros y preparar informes financieros periódicos para la gerencia y de cierre de mes.
  • Conciliar facturas con órdenes de compra y resolver discrepancias con proveedores o solicitantes.
  • Crear y gestionar facturas de anticipos para repuestos y servicios externos.
  • Introducir datos en plataformas de pago de terceros y hacer seguimiento de los pagos recibidos.
  • Autorizar procesos logísticos o iniciar servicios una vez confirmado el pago.
  • Mantener registros financieros y ayudar a seguir las transacciones y supervisar el cumplimiento.
  • Brindar apoyo administrativo con la programación, los informes y el trabajo de proyectos.
  • Realizar otras tareas financieras que asigne la gerencia.

Requisitos

  • Licenciatura y de 2 a 4 años de experiencia pertinente en finanzas o contabilidad.
  • Manejo intermedio de Excel, incluidas las funciones BUSCARV, fórmulas y análisis.
  • Dominio de operaciones financieras, incluidas cuentas por pagar y cobrar, facturación a clientes, procesamiento de pagos y conciliación de libros contables.
  • Habilidades de control e informes, incluido el seguimiento y análisis de KPI.
  • Experiencia en la preparación de informes financieros y la identificación de oportunidades para reducir costos.
  • Capacidad demostrada para establecer procesos financieros y analizar brechas en los procesos.
  • Sólidas habilidades analíticas para detectar fraudes, resolver discrepancias y mejorar procesos.
  • Interés en TI y capacidad para contribuir a la planificación de TI desde una perspectiva financiera.
  • Sólidas habilidades de comunicación y coordinación para supervisar operaciones financieras externalizadas y colaborar con distintos equipos.
  • Experiencia en la elaboración de requisitos empresariales, mapas de procesos y documentación de cumplimiento.
  • Se debe adjuntar un currículum a la solicitud.
  • Al presentar la solicitud, se debe contar con autorización permanente para trabajar en Estados Unidos.
  • La persona candidata final debe superar una verificación de antecedentes penales.
  • La persona candidata final podría tener que superar una prueba de detección de drogas previa al empleo.
  • Se prefiere una licenciatura en finanzas, contabilidad o un campo relacionado.
  • Experiencia con sistemas SAP.
  • Experiencia con Power BI o herramientas de bases de datos similares.
  • Conocimientos de operaciones automotrices, de repuestos o de posventa.
  • Conocimientos transversales entre divisiones.
  • Familiaridad con las operaciones de Daimler Truck North America, Daimler Buses y Daimler Coaches North America.
  • Experiencia impulsando la automatización de procesos financieros y la transformación digital.
  • Capacidad para ayudar con la capacitación y las iniciativas de cambio relacionadas con nuevos procesos financieros.
  • Comprensión de las autorizaciones logísticas vinculadas a transacciones financieras.
  • Experiencia en administración financiera, programación y apoyo a proyectos.

Beneficios

  • Programa anual de bonificaciones.
  • Aportación de la empresa al plan 401(k), con contribución equivalente de hasta el 6 %.
  • Aportación adicional no electiva de la empresa del 3 % al 7 %, según la edad.
  • Al menos cuatro semanas de vacaciones pagadas.
  • 13 o más días festivos por año calendario.
  • Ocho semanas de licencia parental pagada.
  • Programa de asistencia para empleados.
  • Planes de salud integrales y programas de bienestar.
  • Instalaciones de acondicionamiento físico en algunas ubicaciones.
  • Ayuda para estudios.
  • Tiempo libre remunerado para voluntariado.
  • Planes de incapacidad a corto y largo plazo.

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