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ICW Group
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1.001 – 5.000 Mitarbeitende
Sponsor für H1B-VisumB2BSoziale WirkungVersicherungen
ICW Group ist ein Versicherungsunternehmen, das Unternehmen und ihre Beschäftigten mit Leistungen in den Bereichen Arbeitsunfallversicherung, Katastrophenschutz und übernommene Rückversicherung unterstützt. Das Unternehmen ist in der Schadenmeldung, im Risikomanagement, bei der Arbeitssicherheit sowie bei praxisnahen Ressourcen tätig, die Versicherungsagenten und Versicherungsnehmern beim Umgang mit Versicherungsschutz und Schäden helfen. Darüber hinaus engagiert sich das Unternehmen durch gemeinnützige Projekte mit Schwerpunkt auf der Verbesserung der Lebensbedingungen von Kindern und legt großen Wert auf Kundenservice und sicherere Arbeitsplätze.
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Stellen im Unternehmen

Senior-Spezialist für Arbeitsunfall- und Berufskrankheiten-Schäden – vor Ort in San Diego

Bearbeitung komplexer Arbeitsunfall- und Berufskrankheiten-Schäden, einschließlich Rechtsstreitigkeiten, Rückstellungen, Vergleichen, medizinischer Risiken und Leistungen für verletzte Arbeitnehmer. Strategische Beratung zur Schadenregulierung mit dem Ziel fairer und zeitnaher Lösungen für die ICW Group.

USVereinigte StaatenCAKalifornien
78.678 $ – 132.686 $ / Jahr
Vor OrtVollzeitSeniorLeadErforderliche Sprache: EnglischSchadenspezialist

Beschreibung

  • Verwaltung komplexer Schadenbestände mit fundiertem technischem Urteilsvermögen und strategischen Bearbeitungsansätzen
  • Kommunikation mit Versicherungsnehmern, Vermittlern, Anwälten und Zeugen bei gleichzeitiger Sachverhaltsermittlung und serviceorientierter Betreuung
  • Untersuchung von Schäden, Bewertung von Risiken, Beratung durch Experten und Empfehlung geeigneter Strategien
  • Herbeiführung von Lösungen durch Mediation, Verhandlungen, Ablehnungen, Gerichtsverfahren oder Vergleichsangebote
  • Einhaltung geltender staatlicher und behördlicher Anforderungen sowie interner Verfahren zur Schadenbearbeitung
  • Steuerung der Verteidiger während Gerichtsverfahren und Überwachung der damit verbundenen Anwaltsgebühren und Ausgaben
  • Zusammenarbeit mit bereichsübergreifenden Teams bei Projekten und Diskussionen zu Schadenprozessen
  • Ermittlung von Prozessverbesserungen und Empfehlung relevanter Branchenpraktiken
  • Pflege korrekter Informationen im Schadenverwaltungssystem für aufsichtsrechtliche Berichte
  • Weitergabe von Fachwissen sowie Betreuung oder Schulung weniger erfahrener Kollegen
  • Erstellung und Präsentation von Berichten zum Schadenstatus für interne und externe Stakeholder
  • Verwaltung, Bearbeitung und Genehmigung von Leistungszahlungen an verletzte Arbeitnehmer im zugewiesenen Zuständigkeitsbereich
  • Festlegung und Anpassung von Schadenrückstellungen gemäß den Unternehmensrichtlinien
  • Faire und gleichberechtigte Regulierung von Schäden bei fristgerechter Auszahlung gesetzlich vorgeschriebener Leistungen
  • Unterstützung von Spezialprogrammen und strategischen Initiativen zu komplexen Rechtsstreitigkeiten, medizinischen Risiken, schweren Verletzungen, Todesfällen, dauerhafter vollständiger Erwerbsunfähigkeit und lang andauernden Schäden
  • Beratung der Führungskräfte zu technischen Strategien für die Regulierung komplexer Schäden
  • Förderung der Regulierung komplexer und lang andauernder Schäden durch Vergleichs-, Rückstellungs- und Strategien des medizinischen Managements

Anforderungen

  • Bachelorabschluss oder eine gleichwertige Kombination aus Ausbildung und Berufserfahrung
  • Mindestens 8–10 Jahre einschlägige Erfahrung in der Schadenbearbeitung, einschließlich komplexer Rechtsstreitigkeiten, Rückstellungsbildung, Vergleichsstrategien und Schäden mit hohem Risiko
  • Zertifizierung im Bereich Arbeitsunfall- und Berufskrankheiten-Schäden, die den erforderlichen Ausbildungs-, Erfahrungs- und Kompetenzstandards entspricht
  • WCCA- und WCCP-Zertifikate sind von Vorteil
  • In bestimmten Niederlassungen ist eine staatliche Lizenz für Arbeitsunfall- und Berufskrankheiten-Schäden erforderlich
  • Sehr gute Kenntnisse der geltenden Gesetze und der Zuständigkeitsgrenzen bei der Schadenverwaltung
  • Ausgeprägte mündliche Kommunikationsfähigkeit sowie gute Zeitmanagement-, Organisations- und Detailgenauigkeit
  • Fähigkeit, neue Technologien zu erlernen und anzuwenden
  • Anpassungsfähigkeit in einem dynamischen, sich wandelnden Umfeld
  • Fähigkeit, technische und juristische Unterlagen zu interpretieren
  • Fähigkeit, Berichte und geschäftliche Korrespondenz zu erstellen
  • Fähigkeit, Anfragen oder Beschwerden von Kunden, Anspruchstellern und Aufsichtsbehörden zu bearbeiten
  • Fähigkeit, Informationen in Besprechungen gegenüber Führungskräften und Kunden zu präsentieren
  • Praktische Problemlösungskompetenz und Sicherheit im Umgang mit unterschiedlichen Situationen mit begrenzter Standardisierung
  • Fortgeschrittene Expertise in der Bearbeitung von Arbeitsunfall- und Berufskrankheiten-Schäden, Rückstellungsbildung, Steuerung von Rechtsstreitigkeiten und Regulierungsstrategien
  • Für diese Stelle wird keine Unterstützung bei der Beschäftigungssponsoring angeboten

Zusatzleistungen

  • Wettbewerbsfähiges Leistungspaket
  • Kranken-, Zahn- und Augenversicherung
  • 401(k)-Rentenplan mit Arbeitgeberzuschuss
  • Mögliche Bonusberechtigung für verschiedene Positionen
  • Bezahlte Freistellung
  • Bezahlte Feiertage im Jahresverlauf
  • Umfassende Unterstützung bei der Weiterbildung
  • Sinnvolle, anspruchsvolle Tätigkeit mit Möglichkeiten, etwas zu bewirken
  • Ein Arbeitsplatz, an dem die Stimme der Beschäftigten und Zugehörigkeit geschätzt werden

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