ICW Group
ICW Group
ICW Group on kindlustusettevõte, mis teenindab ettevõtteid ja nende töötajaid töötajate hüvitiskindlustuse, katastroofikindlustuse ja vastuvõetud edasikindlustuse kaudu. Ettevõtte tegevus hõlmab kahjunõuete esitamist, riskijuhtimist, tööohutust ning praktilisi materjale, mis aitavad agentidel ja kindlustusvõtjatel kindlustuskaitset ja kahjunõudeid hallata. Samuti toetab ettevõte kogukonnakeskset heategevust, mille eesmärk on parandada laste elu, ning keskendub laiemalt klienditeenindusele ja turvalisematele töökohtadele.

Vanem töötajate hüvitisenõuete spetsialist – San Diego, kohapealne töö

Menetle keerukaid töötajate hüvitisenõudeid, sealhulgas kohtuvaidlusi, reserve, kokkuleppeid, ravikulude riski ja vigastatud töötajate hüvitisi. Paku strateegilist nõuete käsitlemise tuge ning toeta ICW Groupi õiglasi ja õigeaegseid lahendusi.

Kirjeldus

  • Halda keerukate nõuete portfelli, kasutades kõrgtasemel tehnilist otsustusvõimet ja strateegilisi käsitlusviise
  • Suhtle kindlustusvõtjate, agentide, advokaatide ja tunnistajatega, kogudes fakte ja pakkudes kiiret teenindust
  • Uuri nõudeid, hinda riske, konsulteeri ekspertidega ja soovita sobivaid strateegiaid
  • Taotle lahendusi vahenduse, läbirääkimiste, nõuete tagasilükkamise, kohtuvaidluste või kokkuleppepakkumiste kaudu
  • Järgi kohaldatavaid osariigi ja pädevate asutuste nõudeid ning ettevõtte sisemisi nõuete käsitlemise protseduure
  • Juhenda kaitseadvokaate kohtuvaidluste ajal ning jälgi seotud õigusabitasusid ja kulusid
  • Tee projektides ja nõuete protsessi käsitlevates aruteludes koostööd eri funktsioonide meeskondadega
  • Tuvasta protsesside täiustamise võimalusi ja soovita asjakohaseid valdkonna tavasid
  • Hoia nõuete süsteemi andmed regulatiivse aruandluse jaoks täpsed
  • Jaga oma teadmisi ning juhenda või koolita vähem kogenud kolleege
  • Koosta ja esitle nõuete staatuse aruandeid sise- ja välistele sidusrühmadele
  • Halda ja kinnita vigastatud töötajate hüvitiste makseid oma volituste piires
  • Määra ja muuda nõuete reserve vastavalt ettevõtte poliitikale
  • Lahenda nõuded õiglaselt ja erapooletult, makstes seadusega nõutud hüvitised õigeaegselt
  • Toeta eriprogramme ja strateegilisi algatusi, mis hõlmavad keerukaid kohtuvaidlusi, ravikulude riski, raskeid vigastusi, surmajuhtumeid, püsivat täielikku töövõimetust ja pikaajalisi nõudeid
  • Nõusta juhtkonda keerukate nõuete lahendamise tehniliste strateegiate küsimustes
  • Edenda keerukate ja pikaajaliste nõuete lahendamist kokkulepete, reservide ja ravikulude juhtimise strateegiate abil

Nõuded

  • Bakalaureusekraad või samaväärne hariduse ja töökogemuse kombinatsioon
  • Vähemalt 8–10 aastat asjakohast nõuete käsitlemise kogemust, sealhulgas keerukad kohtuvaidlused, reservide määramine, kokkuleppestrateegia ja suure riskiga nõuded
  • Töötajate hüvitisenõuete sertifikaat, mis vastab nõutud koolituse, kogemuse ja oskuste standarditele
  • WCCA ja WCCP pädevusi eelistatakse
  • Teatud filiaalides on nõutav osariigi töötajate hüvitisenõuete litsents
  • Kohaldatavate seaduste ja nõuete haldamise jurisdiktsioonipiirangute põhjalik tundmine
  • Suurepärased suulise suhtluse, ajajuhtimise, organiseerimise ja detailidele tähelepanu oskused
  • Võime õppida ja kasutada uut tehnoloogiat
  • Kohanemisvõime kiiresti muutuvas keskkonnas
  • Võime tõlgendada tehnilisi ja õiguslikke materjale
  • Võime koostada aruandeid ja ärikirjavahetust
  • Võime vastata klientide, nõude esitajate ja reguleerivate asutuste päringutele või kaebustele
  • Võime esitleda teavet juhtkonnale ja klientidele koosolekutel
  • Praktilised probleemilahendusoskused ja valmisolek käsitleda erinevaid, vähese standardiseeritusega olukordi
  • Kõrgtasemel asjatundlikkus töötajate hüvitisenõuete käsitlemises, reservide määramises, kohtuvaidluste juhtimises ja lahendusstrateegias
  • Selle võimaluse puhul ei ole tööandja sponsorlus saadaval

Hüved

  • Konkurentsivõimeline hüvitiste pakett
  • Tervise-, hambaravi- ja nägemiskindlustus
  • 401(k) pensioniplaan tööandja sissemaksega
  • Teatud ametikohtadel võimalik boonuse saamise õigus
  • Tasustatud vaba aeg
  • Tasustatud pühad kogu aasta jooksul
  • Täielik toetus täiendõppele
  • Tähendusrikas ja väljakutseid pakkuv töö, kus on võimalus midagi muuta
  • Töökoht, kus väärtustatakse töötajate arvamust ja kuuluvustunnet

Seotud töökohad

Cox Enterprises

Digitaalse turunduse vanemspetsialist, tasulise meedia aktiveerimine

Cox Enterprises

Cox Automotive otsib digitaalse turunduse vanemspetsialisti, kes aktiveeriks programmilise reklaami, tasulise sotsiaalmeedia ja tasulise otsingu kampaaniaid. Roll hõlmab kampaaniate käivitamist, optimeerimist, kvaliteedi tagamist, aruandlust ja automarkide tulemuste analüüsi.

Ava
CreXo Inc.

Tarkvaraarenduse juht

CreXo Inc.
51 – 200 Töötajad
E-kaubandusHaridus

Juhid haridusetehnoloogiaettevõtteid teenindavate pilve-, manussüsteemide, simulatsiooni- ja tehisintellektitoodete tarkvaraarhitektuuri, tarnet ja inseneristrateegiat. Vastutad sise- ja väliste partnerite eest ning suunad platvormide teekaartide ja tehnilise innovatsiooni kujundamist.

Ava