Remote Recruitment
Remote Recruitment
11 – 50 Mitarbeitende
BeratungLogistikMarketing
Remote Recruitment ist ein Personalvermittlungsunternehmen, das Unternehmen dabei unterstützt, qualifizierte Fachkräfte remote einzustellen, mit einem Schwerpunkt auf Talenten in Südafrika. Die Dienstleistungen umfassen Positionen vom Einstiegsbereich bis zur C-Suite in Bereichen wie Beratung, Marketing und Logistik. Das Unternehmen unterstützt Arbeitgeber bei der Lohnabrechnung sowie bei der Personal- und Rechtsadministration für vermittelte Fachkräfte, hilft dabei, Fachkräftelücken und Einschränkungen bei Einstellungsbudgets zu bewältigen, und bietet bis zu 12 Monate lang kostenlose Ersatzbesetzungen an.

Remote-Inbound-Sales-Agent in Südafrika

Bearbeite Geschäftsanfragen aus dem Vereinigten Königreich und gewinne Interessierte aus dem Homeoffice in Südafrika als Kundinnen und Kunden. Zu den Aufgaben gehören Telefonate, Chats, E-Mails, Bestellungen, CRM-Pflege und das Erreichen von Conversion-Zielen.

Beschreibung

  • Beantworte Anfragen potenzieller Kundinnen und Kunden per Telefon, Chat und E-Mail.
  • Ermittle den Bedarf und schlage passende Produkte oder Dienstleistungen vor.
  • Erstelle Angebote, schließe Verkäufe ab und bearbeite Bestellungen sorgfältig.
  • Dokumentiere Gespräche und Nachfassaktionen im CRM.
  • Erreiche wöchentliche Ziele für Conversion und Reaktionszeit.
  • Arbeite zu den Geschäftszeiten im Vereinigten Königreich: 09:00–17:00 Uhr britischer Zeit (11:00–19:00 Uhr SAST).
  • Nutze cloudbasierte Tools im Homeoffice.
  • Sei die erste Anlaufstelle für Interessierte, die sich an das britische Unternehmen wenden.

Anforderungen

  • Erfahrung im Inbound-Vertrieb, Telefonverkauf oder Kundenservice.
  • Erfahrung mit einem CRM-System wie HubSpot oder Zoho.
  • Klare und freundliche mündliche und schriftliche Englischkenntnisse.
  • Sicheres Arbeiten mit Zielvorgaben.
  • Zuverlässiger Laptop und stabile Glasfaser-Internetverbindung.
  • Erfahrung im Verkauf an Kundinnen und Kunden im Vereinigten Königreich ist von Vorteil.
  • Kenntnisse eines VoIP-Wählsystems wie Aircall sind von Vorteil.
  • Erfahrung mit Live-Chats ist von Vorteil.

Zusatzleistungen

  • Unbefristete Vollzeitstelle im Homeoffice.
  • Einarbeitung und laufende Unterstützung.
  • Mitarbeit in einem freundlichen Team mit Sitz im Vereinigten Königreich.
  • Arbeit mit modernen cloudbasierten Tools.
  • Unterstützung durch das Recruiting-Team von der Bewerbung bis zum ersten Arbeitstag.
  • Remote-Karriere bei einem britischen Arbeitgeber.
  • Arbeit im Homeoffice mit der vorhandenen Ausstattung.

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