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Hunt St
Hunt St
1 – 10 Mitarbeitende
B2BHR-TechnologiePersonalbeschaffung
Hunt St ist ein in Australien ansässiges Recruiting-Unternehmen, das kleine und mittelständische Unternehmen dabei unterstützt, direkt Offshore-Talente einzustellen. Das Unternehmen verbindet die Suche nach geeigneten Kandidatinnen und Kandidaten in Ländern wie den Philippinen, Nepal, Indonesien und Indien mit Stellenanzeigen, Vorauswahl, Vorstellungsgesprächen und rechtlicher Unterstützung für eine rechtskonforme Beschäftigung im Homeoffice. Das Modell mit einer einmaligen Vermittlungsgebühr soll eine transparente Alternative zu herkömmlichen Outsourcing-Agenturen bieten. Der Prozess legt dabei besonderen Wert auf faire und ethische Personalgewinnung, angemessene Vergütung, Sicherheit und Compliance.
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Stellen im Unternehmen

Leitung für Business-Systeme und Intelligence Hub (Senior)

Leiten Sie die Entwicklung von SharePoint-, Power-Platform-, Power-BI- und Copilot-Lösungen für ein neuseeländisches Unternehmen für Metalldesign und -fertigung. Entwickeln Sie operative Intelligence Hubs, die Prozesse und Teams unterstützen.

PHPhilippinen
3.000 $ – 4.000 $ / Monat
RemoteVollzeitSeniorErforderliche Sprache: EnglischGeschäftsbetrieb
AzureERP

Beschreibung

  • Bestehende Prozesse, Verantwortliche, Ausnahmen, vertrauenswürdige Datenquellen und Abnahmekriterien erfassen.
  • Die SharePoint-Informationsarchitektur für Hubs, Websites, Lists, Bibliotheken, Metadaten, Berechtigungen und Suche entwerfen und verwalten.
  • Wartbare Power Apps, Power-Automate-Workflows, Power-BI-Berichte und Copilot-Erlebnisse auf Basis freigegebener Informationen bereitstellen.
  • Systemgrenzen festlegen und entscheiden, wann Informationen verknüpft, sichtbar gemacht oder integriert statt dupliziert werden sollen.
  • Backlog, Prototypen, Tests, Fehlerbehebung, Releases, Dokumentation, Schulungen und Supportübergabe verwalten.
  • Gemeinsam mit Tony und den Verantwortlichen der Fachbereiche Ausgangswerte und Nutzungskennzahlen festlegen und Empfehlungen zur Erweiterung anhand von Belegen erarbeiten.
  • Zugriffe, Umgebungen, Lieferrhythmus, Backlog, Risiko- und Entscheidungsverfolgung sowie Berichte an den Managing Director einrichten.
  • Eine gemeinsame Architektur sowie Mindestanforderungen an Kunden- und Projektdaten, Kennungen, Berechtigungen, Zuständigkeiten und Supportkontrollen abstimmen.
  • Einen laufenden Prozess erfassen und im Rahmen des Master-Hub-Konzepts einen funktionsfähigen Pilotbetrieb bereitstellen.
  • Benutzerfreundlichkeit, Datenqualität, Berechtigungen, Workflow-Verhalten, Berichte und die Informationsgrundlage von Copilot überprüfen.
  • Wiederverwendbare Vorgehensweisen dokumentieren, Nutzer schulen, die Übergabe abschließen und anhand gemessener Ergebnisse die nächsten Backlog-Prioritäten empfehlen.

Anforderungen

  • Wohnsitz auf den Philippinen.
  • Eine unklare Idee selbstständig von der Bedarfsermittlung über Entwicklung und Tests bis zu einer unterstützten Veröffentlichung führen können.
  • Fundierte Kenntnisse moderner SharePoint-Informationsarchitektur, Berechtigungen, Metadaten, Dokumentensteuerung und Governance.
  • Aktuelle praktische Erfahrung mit Power Apps, Power Automate und auf freigegebenen Informationen basierenden, berechtigungsbewussten Copilot- oder Copilot-Studio-Erlebnissen.
  • Prozesse erfassen, Quellsysteme identifizieren, gemeinsame Kennungen entwerfen und unkontrollierte Datenduplizierung verhindern können.
  • Gute Englischkenntnisse.
  • Präzise kommunizieren, Probleme frühzeitig eskalieren, Arbeit konsequent dokumentieren und verlässlich mit den Arbeitszeiten in Auckland überlappen können.
  • Zusätzliche hilfreiche Erfahrung: Power-BI-Semantikmodelle, Dataverse, benutzerdefinierte Connectors, ALM, Microsoft Graph, Azure Functions, ERP-/PDM-Integration, PnP oder SPFx.
  • Bestehende laufende Anstellungen oder Kundenaufträge offenlegen.
  • Dieses Engagement im LinkedIn-Profil aufführen.

Zusatzleistungen

  • Remote-Arbeit von zu Hause aus.
  • Formelle Anstellung über eine Employer-of-Record-Vereinbarung (EOR).
  • Achtstundenschichten von Montag bis Freitag innerhalb des Zeitfensters von 7:00 bis 20:00 Uhr neuseeländischer Zeit.

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