Lincoln Financial
Lincoln Financial
Lincoln Financial tilbyder karrieremuligheder inden for aktuararbejde, økonomi, jura og kundeservice i sektorerne for finansielle og professionelle tjenester. Virksomhedens rekrutteringsoplysninger lægger vægt på ansøgernes privatliv, lige muligheder for ansættelse og tydelige rekrutteringsprocedurer, herunder vejledning, der hjælper kandidater med at genkende og undgå rekrutteringssvindel. Potentielle ansøgere kan se ledige stillinger og oplysninger om ansøgning via virksomhedens karrierekanal.

Senior Manager, medicinsk gruppevurdering — fjernarbejde i Pennsylvania

Led Lincolns funktion for medicinsk gruppevurdering i en fjernrolle baseret i Pennsylvania. Få ansvar for risikoudvælgelse, driftsresultater, compliance, strategiske initiativer og teamudvikling.

Beskrivelse

  • Lede den daglige drift af teamet for medicinsk vurdering, herunder lagerplanlægning og arbejdsbelastning.
  • Overvåge medicinske vurderinger og risikoudvælgelse for medarbejdere, der er dækket af gruppeforsikringer.
  • Gennemføre komplekse sagsgennemgange og godkendelser på andet niveau for at afgøre godkendelser eller afslag.
  • Følge driftsresultater, fastsætte prioriteter, kommunikere mål og fastholde teamets ansvarlighed.
  • Samarbejde med seniorledere om at forme organisationens vision og strategiske retning.
  • Udvikle og gennemføre planer, der forbedrer effektivitet, kapacitet og skalerbarhed.
  • Holde sig orienteret om udviklingen inden for medicinsk vurdering og kommunikere relevante tendenser til teamet.
  • Administrere vurderingsregler og retningslinjer, kvalitetsrevisioner af ansøgninger samt gældende regler.
  • Tilbyde coaching, udviklingsmuligheder, udfordrende opgaver og konstruktiv feedback.
  • Lede koncernomfattende initiativer, organisatoriske forandringsprojekter og programmer for medarbejderengagement.
  • Rekruttere, ansætte, oplære, udvikle og fastholde medarbejdere med høj performance.
  • Styrke organisationens kapacitet til at imødekomme aktuelle og fremtidige forretningsbehov.
  • Være en ressource for teammedlemmer samt interne og eksterne interessenter.
  • Udvikle effektive partnerskaber med distribution, projektledelse og andre nøgleteams.
  • Anvende anbefalinger fra kvalitetssikring og træning i medarbejderudvikling og præstationsevaluering.
  • Sikre overholdelse af delstatslige og føderale regler, retningslinjer og virksomhedens politikker.
  • Holde sig ajour med faglig udvikling og tendenser i hele branchen.
  • Identificere forbedringsmuligheder og udvikle nye færdigheder, procedurer og processer.
  • Udføre yderligere ansvarsområder efter behov.

Krav

  • Ekspertise inden for livs- og invaliditetsforsikringsvurdering.
  • Ekspertise inden for medicinsk vurdering.
  • Bachelorgrad eller tilsvarende erhvervserfaring; fire års erfaring kan accepteres i stedet for en grad.
  • Mindst fem års erfaring med risikostyring, herunder betydelig erfaring med medicinsk gruppevurdering.
  • Mindst to års erfaring med ledelse, personaleansvar eller dokumenteret ledelseserfaring.
  • FALU-certificering foretrækkes.
  • FLMI-certificering foretrækkes.
  • Erfaring med gruppe- eller arbejdsgiverforsikring foretrækkes.

Fordele

  • Programmer for lederudvikling og virtuelle uddannelsesmuligheder.
  • Betalt frihed og forældreorlov.
  • 401(k)-ordning og medarbejderfordele.
  • Økonomisk rådgivning, sundhedscoaching og et medarbejderassistanceprogram uden omkostninger.
  • Program for uddannelsesstøtte.
  • Fleksible arbejdsordninger.
  • Produktivitets- og teknologiværktøjer med tilhørende træning.
  • Mulighed for at være omfattet af det årlige incitamentsprogram.
  • Mulighed for langsigtede incitamenter og salgsincitamenter.
  • Lincolns standardpakke af fordele.