Charger Logistics Inc.
Charger Logistics Inc.
501 – 1.000 Medarbejdere
LogistikTransport
Charger Logistics Inc. er en transport- og logistikvirksomhed, der betjener kunder i Canada og USA. Virksomheden omfatter ekspres-, dedikerede og temperaturkontrollerede godstransporter, understøttet af specialudstyr, en stor flåde og mere end 200.000 kvadratmeter lagerplads. Virksomheden anvender også informationsteknologi til at koordinere logistikstyringen og tilbyder kundeservice døgnet rundt. Med mere end to årtiers erfaring i branchen tilbyder Charger Logistics Inc. stillinger inden for godstransport, lagerdrift, flådestyring, teknologi og kundesupport.

Rekrutterer – fjernarbejde i Texas

Håndter hele rekrutteringsprocessen og HR-initiativer for Charger Logistics i Texas. Understøt ansættelse, fastholdelse, arbejdsstyrkeplanlægning og overholdelse af ansættelsesregler for en nordamerikansk transportvirksomhed.

Beskrivelse

  • Lede aktiviteter inden for rekruttering, udvælgelse og fastholdelse af medarbejdere
  • Koordinere hele ansættelsesprocessen, herunder fastlæggelse af udvælgelseskriterier, udarbejdelse af spørgsmål og vurderinger, screening af ansøgninger, interviews med kandidater sammen med ansættende ledere og referencekontrol
  • Udarbejde og sende ansættelsestilbud og tilhørende tilbudsmateriale
  • Udforme, anbefale og implementere HR-programmer og -tjenester med fokus på rekruttering og fastholdelse
  • Kommunikere med og undervise ledere og medarbejdere i programmer for rekruttering, udvælgelse og fastholdelse
  • Rådgive ledere og medarbejdere om spørgsmål vedrørende rekruttering og udvælgelse
  • Hjælpe ledelsen med arbejdsstyrkeplanlægning, bemandingsniveauer og ansættelsesbehov
  • Udarbejde og vedligeholde politikker og procedurer for rekruttering og udvælgelse i overensstemmelse med ansættelseslovgivningen
  • Bidrage til HR-projekter og yde projektstøtte
  • Vejlede ledere om praksis for rekruttering og udvælgelse, menneskerettighedskrav og gældende lovgivning
  • Deltage i karriere- og jobmesser og støtte samarbejdsorienterede rekrutteringsinitiativer
  • Udarbejde, vedligeholde og regelmæssigt revidere jobbeskrivelser
  • Gennemføre fratrædelsessamtaler og kommunikere nye tendenser til ledelsen
  • Følge Charger Logistics’ politikker og procedurer for sundhed og sikkerhed

Krav

  • 1–2 års erfaring med hele rekrutteringsprocessen; erfaring med intern rekruttering er en fordel
  • Godt kendskab til ATS-platforme, LinkedIn, sociale medier og værktøjer til kandidatsøgning
  • Stærke kommunikations-, relations- og beslutningsevner
  • Gode færdigheder i Microsoft Office samt evnen til at lære ny software og nye systemer
  • En bachelorgrad eller erhvervsakademisk uddannelse inden for et teknisk område foretrækkes

Fordele

  • Konkurrencedygtig løn
  • Sundhedsforsikringsordning
  • Muligheder for karriereudvikling

Relaterede job