Community Sports Partners driver førsteklasses indendørs og udendørs sportsanlæg samt lokale programmer i Mississauga, Ontario. Faciliteterne omfatter kunstgræsbaner i professionel kvalitet, idrætshaller, LED-belysning, tribuner og tilhørende faciliteter til sportsgrene som fodbold, rugby, landhockey, basketball og volleyball. Organisationen betjener unge og voksne atleter gennem programmer og ligaer som SportStars, HoopStars, Mississauga Soccer og Volleyball Mississauga. Den koordinerer også udlejning af faciliteter, turneringer og træningsbookinger via et online reservationssystem og appen RecRivals, som giver mulighed for at se tilgængelighed i realtid og administrere reservationer. De primære faciliteter ligger i Applewood Heights og Gordon Graydon.
General Manager, marketing og e-handelsvækst — fjernarbejde fra Costa Rica
Led væksten for HoopStars, en Toronto-baseret virksomhed inden for ungdomsbasketball, gennem marketing, e-handel og lønsom drift. Opbyg Community Sports Partners’ marketingkapacitet på tværs af flere brands.
Beskrivelse
- Eje HoopStars’ forretningsplan, budget, omsætningsmål, lønsomhed og likviditetsprognoser.
- Lede salg og drift, så programmer, trænere, faciliteter og servicekvalitet skalerer med efterspørgslen.
- Styrke betalte søge- og socialmediekampagner, kreativt indhold, landingssider, tilmeldingsflows, priser, tilbud, henvisninger og fastholdelse.
- Udforme det overordnede marketingteam og ansætte de nødvendige specialister.
- Engagere freelancere eller bureauer, når de skaber værdi.
- Fastlægge prioriteter og føre tilsyn med resultaterne på tværs af brandporteføljen.
- Koble kampagneresultater til betalende kunder, gentagne tilmeldinger og dækningsbidrag.
- Styre marketinginvesteringer gennem pålidelig rapportering og strukturerede tests.
- Gennemgå annoncekonti, identificere problemer i salgstragten og understøtte vækstforbedringer.
- Anbefale budgetter og teamplaner samt træffe beslutninger inden for det delegerede mandat.
- Levere korte ugentlige rapporter og bidrage til månedlige forretningsgennemgange.
- I løbet af de første 90 dage lære kunderne, driften og økonomien at kende, gennemgå marketingindsatsen, etablere rapportering, anbefale teamstruktur og rekrutteringsprioriteter, gennemføre væksteksperimenter og overtage ansvaret for løbende beslutninger i HoopStars.
Krav
- Dokumenterede resultater inden for betalt kundeanskaffelse, konverteringsoptimering og kundefastholdelse.
- Kommercielt ansvar, der rækker ud over marketingforbrug, herunder prissætning, marginer, bemanding, prognoser eller lønsomhed.
- Dokumenteret erfaring med at ansætte og lede marketingfolk, kreative medarbejdere, bureauer eller andre specialister.
- Evne til at tilpasse e-handelsmetoder til en servicevirksomhed med leveringskapacitet og kundeforpligtelser.
- Villighed til at arbejde hands-on, samtidig med at du opbygger kompetente medarbejdere og holdbare systemer.
- Professionelle engelskkundskaber og dokumenteret effektivitet i fjernledelse.
- Erfaring med ungdomsidræt, uddannelse, fitness, medlemskaber eller tjenester på flere lokationer er en fordel.
- Det stærkeste bevis er en lønsom virksomhed, du har opbygget, og et højtydende team, du har udviklet.
- Gennemfør Culture Index-undersøgelsen.
- Gennemfør Criteria GAME-vurderingen på engelsk.
Fordele
- Fjernstilling fra Latinamerika med samarbejde i Torontos arbejdstid.
- Mulighed for ejerandel kan foreligge på vilkår, som parterne aftaler.
- En fremtidig flytning til USA eller Canada kan være mulig efter gensidig aftale.
- Bogføringssupport.
- HR-support.
- IT- og websidesupport.