UltraFix Appliance Repair, LLC предоставя услуги за ремонт на битови и търговски уреди. Работата на компанията обхваща хладилници, ледогенератори, охладители за вино, фризери, съдомиялни машини, електрически и газови фурни и печки, микровълнови печки, перални и сушилни. Компанията се фокусира върху възстановяването на надеждната работа на основното оборудване в домакинствата и търговските обекти в секторите за ремонт на уреди, производство и търговия на дребно.
Старши специалист по анализ на HR данни – хибридна работа в Азербайджан
Подпомагайте HR аналитиката и инициативите за дигитална трансформация чрез анализ на данни за работната сила, табла и отчетност. Допринасяйте за внедряването на Oracle Fusion HCM, автоматизацията на процеси и случаите на употреба на изкуствен интелект в хибридна роля в Азербайджан.
Описание
- Събиране и организиране на данни от множество източници с цел поддържане на точност и последователност
- Почистване, валидиране и трансформиране на набори от данни за аналитични цели
- Партниране с IT и бизнес екипи за подобряване на качеството и достъпността на данните
- Извършване на описателен, диагностичен и трендов анализ за идентифициране на значими модели
- Създаване и поддържане на KPI отчети и табла, съобразени с бизнес целите
- Разработване на визуализации, които правят сложните констатации достъпни за различни аудитории
- Представяне на изводи и препоръки с ясен бизнес контекст
- Подпомагане на инициативите за дигитална трансформация на HR и изпълнение на възложени дейности по проектния план
- Предоставяне на оперативна подкрепа при внедрявания на Oracle Fusion HCM
- Допринасяне към инициативи за автоматизация на HR и изкуствен интелект чрез идентифициране на случаи на употреба и предварителен анализ
- Работа в Agile екипи и изпълнение на възложените резултати от спринтовете
- Сътрудничество между функциите за подпомагане на стратегически и оперативни решения
- Подпомагане на моделиране на сценарии и прогнозиране за планиране и разпределение на ресурси
- Предлагане на подобрения в процесите за данни, структурите на отчетността и аналитичните методи
- Подготовка и предоставяне на отчети в отговор на ежедневни заявки
- Проектиране и подобряване на автоматизирани работни процеси в Oracle HR системи
- Идентифициране на потенциални приложения на изкуствения интелект
- Превръщане на бизнес изискванията в практически технически и дигитални решения
- Изпълнение на възложената работа в съответствие с установените процедури, политики и инструкции
- Защита на поверителността на фирмените данни
Изисквания
- Бакалавърска степен по IT, анализ на данни, бизнес, икономика или сродна дисциплина
- Най-малко две години опит в анализ на данни, HR аналитика, дигитална трансформация или сродна област
- Познания в обработката на данни, създаването на отчети и табла, визуализацията на данни и аналитичните инструменти
- Опитът с Oracle Fusion HCM или Oracle HR системи и автоматизация на HR процеси се счита за предимство
- Отлично владеене на Microsoft Office, особено Excel и PowerPoint
- Отлично владеене на азербайджански и добро до отлично владеене на английски език
- Силно аналитично мислене, внимание към детайлите, умения за решаване на проблеми и комуникационни умения
- Познаване на Agile методи, AI и дигитални технологии, както и готовност за иновации
Придобивки
- Стимули и бонуси, обвързани с представянето
- Допълнителни придобивки
- Култура, ориентирана към представянето
- Разнообразни възможности за обучение и професионално развитие
- Възможности за кариерно развитие
- Хибриден режим на работа
- Работа с иновативни продукти и дигитализация
- Международен професионален опит
- Сътрудничество между функциите
- Възможности за споделяне на опит