Benefact Group
Benefact Group
Benefact Group е финансова група, ръководена от своята мисия, която развива дейност в областта на застраховането, брокерските услуги, консултирането и управлението на активи. Нейните специализирани компании обслужват индивидуални и институционални клиенти в няколко държави, като съчетават търговски опит с ангажимент да насочват наличната печалба към благотворителни организации и каузи в обществен интерес. Групата също така подкрепя инициативи за общността и климата и насърчава кариерното развитие на хората, работещи в разнообразните ѝ екипи за финансови услуги.

Ръководител развитие на брокери – хибридна работа в Брайтън

Присъединете се към бизнеса Ansvar на Benefact Group, за да развивате партньорства с брокери и печеливши застрахователни възможности в третия сектор на Обединеното кралство. Ролята е насочена към нов бизнес, подновявания, задържане на клиенти и стратегическо развитие на ключови клиенти.

Описание

  • Управлявате портфолио от брокери с цел устойчив и печеливш растеж
  • Създавате нов бизнес чрез целево търсене на потенциални клиенти, наблюдение на търговската фуния и проактивно взаимодействие с брокери
  • Оценявате и квалифицирате добрите възможности и ги предавате на по-широкия търговски екип
  • Предоставяте професионално клиентски ориентирано търговско обслужване, съобразено с рисковия апетит на Ansvar
  • Ръководите подновяванията в брокерския панел, като постигате целите за задържане, растеж и рентабилност
  • Подпомагате мениджърите на ключови клиенти при по-големи брокерски взаимоотношения и развитие на клиентите
  • Разбирате дейността на брокерите и лицата, вземащи решения, за да откривате възможности за решенията на Ansvar, Ecclesiastical и Benefact Group
  • Работите с колеги от поемането на риск и екипите за поддръжка, за да осигурявате отлично обслужване, правилен подбор на рисковете и печеливши резултати

Изисквания

  • Познания за съответния пазар, индустрия и среда на компанията
  • Умения за работа с подходящи IT инструменти и системи
  • Отлични писмени и устни комуникационни умения
  • Търговски опит в ефективното управление на заинтересовани страни
  • Квалификация Dip CII или готовност за придобиването ѝ в договорен срок
  • Опит в управлението на брокерски взаимоотношения в продажби или поемане на риск

Придобивки

  • Конкурентен пакет възнаграждение
  • Хибриден начин на работа
  • Групова лична пенсионна схема с работодателски вноски до 12 %
  • Годишна бонусна схема с целеви диапазон от 6 % до 24 %
  • 25 дни платен годишен отпуск плюс официалните празници
  • Възможност за закупуване или продажба на дни отпуск
  • Частно медицинско обслужване
  • Застраховка за защита на доходите
  • Животозастраховане
  • Годишна помощ от 200 £ за благотворителна организация по ваш избор
  • Поне един платен ден за доброволчество годишно
  • Програма за подпомагане на служителите
  • Цялостна подкрепа за обучение за професионални квалификации
  • Достъп до виртуален общопрактикуващ лекар
  • Допълнително заплащане при отпуск по майчинство и бащинство