Credit Counselling Society
Credit Counselling Society
Credit Counselling Society е канадска организация с нестопанска цел, насочена към подпомагане на потребителите при управлението на дългове и изграждането на по-стабилна финансова основа. Услугите ѝ включват безплатно и достъпно кредитно консултиране, насоки за съставяне на бюджет, планиране на погасяването на дългове, консолидиране на дългове и подкрепа при обявяване на личен фалит, финансово обучение, семинари и уебинари. Консултациите се предлагат по телефона, на място и онлайн, с поверителни ресурси, предназначени да помогнат на хората да реагират при действия по събиране на вземания, да разберат възможностите си и да подобрят дългосрочната си финансова грамотност. Организацията също така работи с работодатели и доставчици на услуги за реализиране на образователни инициативи и предоставяне на практически инструменти за финансово благополучие.

Консултант по кредитно консултиране (хибридно, Канада)

Подпомагайте канадци, изправени пред дългове и финансови затруднения, като консултант по кредитно консултиране в Credit Counselling Society. Предоставяйте индивидуално консултиране, насоки за управление на дълга и постоянна подкрепа на клиентите.

Описание

  • Оценявате доходите, разходите, дълговете и цялостното финансово положение на клиентите
  • Препоръчвате индивидуални подходи за управление и уреждане на непогасени задължения
  • Подкрепяте при необходимост клиенти, включени в програма за управление на дълга
  • Помагате на клиентите да намалят дълга си чрез споразумения за облекчаване на лихвите
  • Отговаряте на въпросите на клиентите и провеждате последващи разговори, които укрепват финансовата стабилност
  • Напътствате хората през финансови затруднения с емпатия и професионализъм
  • Завършвате обучението на организацията и получавате сертификат CFC в рамките на две години
  • Работите на променливи смени, включително шест съботи годишно
  • Работите дистанционно, като служителите в близост до локация на CCS могат да работят до един ден седмично от офис
  • Участвате в периодични присъствени срещи или събития с предварително уведомяване
  • Укрепвате екипните взаимоотношения чрез онлайн чат общности и културни инициативи

Изисквания

  • Висше образование или диплома са предимство, но не са задължителни
  • Три до пет години опит във финансови услуги, консултиране, социални услуги или сходна област
  • Силни писмени, устни и междуличностни комуникационни умения
  • Искрен ангажимент да помагате на хората и да допринасяте ефективно в екип
  • Фокусиран и ориентиран към резултати подход към работата
  • Способност да влияете и обучавате клиенти, да разглеждате техните притеснения и да преодолявате възражения
  • Добре развити организационни умения, включително приоритизиране, работа по няколко задачи и управление на времето
  • Възможност за работа на променливи смени между 7:30 и 20:00 ч. местно време
  • Готовност за ранни сутрешни смени при необходимост
  • Възможност за шест съботни смени годишно
  • Владеенето на английски и френски език в писмена и устна комуникация е предимство
  • Възможност за придобиване на сертификат Certified Financial Counsellor Canada (CFC) в рамките на две години от започването на работа
  • Право на работа на пълно работно време в Канада

Придобивки

  • 35-часова работна седмица
  • Щедри условия за платен отпуск
  • Три седмици платен отпуск от началото на трудовото правоотношение
  • Три дни CCS за свободно използване
  • Шест дни отпуск по болест или лични причини годишно
  • Цялостно здравно и уелнес покритие
  • Покритие на лекарства, отпускани по лекарско предписание
  • Разширено здравно и дентално осигуряване
  • Сметка за здравни разходи
  • Сметка за уелнес разходи
  • Дългосрочен спестовен план с допълваща вноска от работодателя до 5% през първите пет години, увеличаваща се след петата и десетата годишнина
  • Възстановяване на разходи за образование до 2500 долара годишно
  • Двустепенна програма за развитие на служителите
  • Допълнителни възможности за наставничество
  • Платен ден отпуск при преместване или сключване на брак
  • Подаръци по повод значими лични събития и годишнини от трудовия стаж
  • Програма за подпомагане на служители и семейства с консултантски и други ресурси за подкрепа
  • Хибриден режим на дистанционна работа
  • Чат групи и инициативи на клуб „Култура“
  • Периодични присъствени срещи или събития