
Export Development Canada (EDC) е канадската федерална агенция за експортно кредитиране и корпорация на Короната, която подпомага канадските компании при навлизането и разширяването им на международните пазари. Нейните финансови и застрахователни екипи предоставят застраховане на търговски кредити, гаранции, подкрепа за оборотен капитал, експортно и купувачово финансиране, структурирано и проектно финансиране, както и капиталови инвестиции. EDC също така обединява пазарна информация, консултантски услуги, дигитални инструменти и специализирани инициативи като Trade Impact Program и Business Connections. Организацията обслужва износители от отрасли, включително агрохрани, чисти технологии, отбранителна промишленост и енергетика, с акцент върху управлението на международния риск, диверсификацията на пазарите, насърчаването на устойчивата търговия и подпомагането на бизнеса да се конкурира в световен мащаб.
Главен архитект на корпоративни работни процеси ServiceNow
Ръководи архитектурата на CSM работните процеси, автоматизацията, интеграциите и корпоративните стандарти на платформата ServiceNow в Export Development Canada. Насочва инициативи за трансформация, обхващащи обслужването на клиенти, правните въпроси, операциите, риска и корпоративната архитектура.
112 006 CAD – 149 341 CAD / година
ХибридноПълен работен денВодещ специалистЗадължителен Език: английскиБекенд инженерСофтуерен инженерОписание
- Отговаря за архитектурната визия и пътната карта на работните процеси, наръчниците, управлението на случаи и възможностите за автоматизация в ServiceNow
- Определя корпоративни стандарти за архитектура на работните процеси и автоматизацията
- Определя целевата архитектура за ServiceNow и други платформи за автоматизация
- Намира начини за стандартизиране, опростяване, автоматизиране и подобряване на бизнес процесите
- Установява архитектурни принципи, практики за управление, стандарти и модели за проектиране на решенията за ServiceNow и автоматизация
- Ръководи архитектурни прегледи и дейности по управление на проектирането
- Разработва модели за интеграция, сигурност и архитектура на данните
- Оценява възможностите на изкуствения интелект, интелигентната автоматизация и оркестрацията на работни процеси
- Създава многократно използваеми архитектурни модели и стандарти за внедряване
- Подпомага множество екипи за реализация при приемането на корпоративната платформа
- Извършва оценки на осъществимостта и оценява нововъзникващи възможности на платформите и тенденции в индустрията
- Препоръчва технологични инвестиции, които подкрепят бизнес резултатите
- Осигурява техническо ръководство и архитектурни насоки на продуктови екипи, бизнес анализатори, разработчици и доставчици
- Партнира си с екипите по управление на обслужването на клиенти, правни въпроси, операции, риск и корпоративна архитектура
Изисквания
- Висше образование по компютърни науки, информационни технологии, инженерство, управление на бизнес технологиите или сродна специалност
- Най-малко 10 години опит в архитектурата на корпоративни технологии, архитектурата на платформи, архитектурата на бизнес решения или дигиталната трансформация
- Най-малко 10 години практически опит в проектирането и внедряването на сложни корпоративни решения със ServiceNow и технологии за автоматизация
- Сертификати за ServiceNow, съответстващи на ролята
- Опит в архитектурата на корпоративни работни процеси в ServiceNow, решения за управление на случаи и възможности за автоматизация на процеси
- Задълбочени познания по архитектурата на ServiceNow, управлението на платформата, проектирането на работни процеси, моделите за интеграция, сигурността, управлението на данни и мащабируемостта
- Доказан опит в ръководенето на междуфункционална трансформация на бизнес процеси в множество бизнес звена и групи заинтересовани страни
- Способност за тълкуване на сложни бизнес изисквания и превръщането им в практични и поддържаеми технологични решения
- Опит в определянето на целеви архитектури, технологични пътни карти и стандарти за корпоративни платформи
- Опит в архитектурата на корпоративни работни процеси
- Опит с интеграционна и API архитектура
- Опит в проектирането на решения за автоматизация и оркестрация в корпоративен мащаб
- Силни консултантски, фасилитаторски и комуникационни умения, включително способност за влияние върху бизнес и технологични ръководители
- Опит в работата в Agile среди и междуфункционални продуктови екипи
- Право на работа в Канада при кандидатстване; канадското гражданство или постоянното пребиваване са предимство
- Способност за изпълнение на необходимите условия за правителствено проучване за сигурност
Придобивки
- Стимул, основан на резултатите
- Конкурентно възнаграждение и пакет от придобивки
- Баланс между професионалния и личния живот
- Възможности за хибридна работа
- Три до четири седмици платен отпуск
- Период на затваряне на компанията
- По-ранно приключване на работния ден в петък през лятото
- Петъци без срещи
- Възможности за постоянно обучение
- Обучителни програми
- Работни семинари
- Езиково обучение
- Приобщаващо работно място с равнопоставеност при заетостта
- Инициативи за благосъстояние
- Подкрепа за психичното здраве
- Фитнес програми
- Възможности за доброволчество
- Програми за социална отговорност
- Помощ при преместване за кандидати, които отговарят на условията