Penn Information Systems & Computing
Penn Information Systems & Computing
201 – 500 Служители
APIB2BПредприятие
Penn Information Systems & Computing (ISC) е централната ИТ организация на Университета на Пенсилвания и стратегически технологичен партньор на университетската общност. Неговите екипи управляват основна инфраструктура и услуги, обхващащи мрежи, управление на данни, гласови и видеокомуникации и корпоративни приложения. В сътрудничество с училищата и центровете на Penn ISC разработва и специализирани инструменти и технологични решения, които отговарят на нуждите на академична среда с мащаба на голяма организация.

Директор маркетинг на растежа, Penn Engineering Online (хибридно – Филаделфия)

Ръководете маркетинга на растежа за следдипломните програми на Penn Engineering Online в хибридна роля във Филаделфия. Отговаряйте за привличането, маркетинга на записването, анализа, експериментите и управлението на екипа.

Описание

  • Превръщайте приоритетите за записване и растеж в интегрирани маркетингови планове, календари, стратегии за канали и цели за резултатите.
  • Създавайте и ръководете маркетингови планове за растеж за програмите на Penn Engineering Online.
  • Следете пазарното търсене, поведението на потенциалните студенти, активността на конкурентите, темпа на записване и маркетинговите резултати.
  • Свързвайте изпълнението на маркетинга с целите на програмите и прогнозите за записване.
  • Помагайте при планирането на пазарното представяне на нови онлайн програми и предложения.
  • Давайте на ръководителите препоръки за маркетинга и резултатите от записването, основани на данни.
  • Координирайте платените медии, комуникациите по жизнения цикъл, CRM, съдържанието, уебсайта, SEO/GEO и дейностите по привличане.
  • Ръководете платените медии и генерирането на търсене, включително агенции, аудитории, тестване, оптимизация, темп и бюджети.
  • Подобрявайте отглеждането на потенциални клиенти, ангажираността на кандидатите, конверсията и записването заедно с екипите по прием и записване.
  • Експериментирайте с аудитории, креативи, послания, канали, целеви страници и комуникации.
  • Следете трафика, запитванията, кандидатурите, записванията, коефициентите на конверсия, разходите за привличане и възвръщаемостта от маркетинга.
  • Поддържайте табла и отчети за състоянието на фунията, резултатите от кампаниите, темпа на записване и ефективността.
  • Подобрявайте откриваемостта на програмите, целевите страници, пътищата към конверсия, събирането на потенциални клиенти и предаването на кандидатурите.
  • Подкрепяйте сегментацията, персонализацията, автоматизацията и тестването в CRM и маркетинговите технологии.
  • Оценявайте и тествайте полезни приложения на изкуствения интелект и нововъзникващите технологии.
  • Превръщайте успешните експерименти и изводи в повтаряеми маркетингови процеси.
  • Ръководете, обучавайте и развивайте членовете на екипа по маркетинг на растежа.
  • Координирайте служители, консултанти, агенции, доставчици и междуфункционални сътрудници.
  • Ръководете партньорствата с агенции и доставчици, обхвата на работата, бюджетите и резултатите.
  • Насърчавайте сътрудничеството, експериментирането, прозрачността, непрекъснатото подобрение и отчетността.
  • Развивайте мащабируеми, съвременни възможности за маркетинг на растежа за Penn Engineering Online.

Изисквания

  • Бакалавърска степен и три до пет години релевантен опит или еквивалентна комбинация от образование и опит.
  • Доказани резултати в маркетинга на растежа, маркетинга на ефективността, дигиталния или маркетинга на записването, подкрепени от измерими резултати.
  • Опит в ръководенето на хора и координирането на агенции, доставчици и междуфункционални партньори.
  • Силни аналитични способности и опит в използването на данни за подобряване на маркетинговите резултати и записването.
  • Опит в дигиталното привличане, CRM и маркетинга по жизнения цикъл, уебсайтове, съдържание и оптимизация на конверсията.
  • Ясна комуникация, добра преценка и силна организираност за управление на конкуриращи се приоритети в динамична среда.
  • Опитът в онлайн образованието, образователните технологии или друга организация с дигитална насоченост е предимство.
  • След условно предложение може да се изисква проверка на миналото.

Придобивки

  • Цялостно медицинско, лекарствено, поведенческо-здравно, стоматологично, зрително и животозастрахователно покритие.
  • Гъвкави сметки за допустими разходи за здравеопазване и грижи за зависими лица.
  • Подкрепа за такси за обучение на служители, съпрузи и зависими деца.
  • Подкрепа за такси за обучение на зависими деца, посещаващи други институции.
  • Основни, съвпадащи и допълнителни пенсионни планове.
  • Възможности за пенсионни спестявания преди данъци и Roth.
  • Инвестиционни възможности чрез TIAA и Vanguard.
  • Значителен платен отпуск от работа.
  • Застраховка за дългосрочни грижи.
  • Програми и ресурси за здраве и баланс между работата и личния живот.
  • Ресурси за професионално и лично развитие.
  • Достъп до университетски ресурси, библиотеки, спортни съоръжения и културни и развлекателни дейности.
  • Отстъпки и специални услуги за изкуства, развлечения, транспорт, ипотеки, стоки и услуги.
  • Гъвкави работни arrangements, включително нетрадиционни часове, местоположения и/или работни структури.
  • Прощаем жилищен заем за допустими служители в Западна Филаделфия.
  • Помощ при осиновяване за допустими разходи, покриваща до две осиновявания в домакинството.