路透社 CMS 軟體工程總監(遠端工作—紐約)
負責路透社 CMS 的工程工作,支援內容創作、編輯工作流程和發布。 制定 AWS 架構方向,推動服務可信賴全球新聞的 AI 工具發展。
說明
- 領導負責路透社內容管理系統的工程組織
- 負責支援 Reuters.com 內容創作、編輯工作流程和發布的平台
- 在重大轉型期間制定路透社 CMS 平台的技術策略、架構和交付方向
- 在需要時為前端和後端工程挑戰提供首席級實務指導
- 定義內容管理平台的技術架構和長期藍圖
- 指導後端服務和 AWS 基礎架構的可擴充性、效能及成本決策
- 為大規模服務外部客戶的生產平台制定並維持正常運作時間和可靠性標準
- 評估並指導平台採用現代 Web 渲染方案
- 與編輯團隊利害關係人合作,將新聞編輯室工作流程轉化為平台需求
- 制定編輯工具藍圖,找出 AI 輔助內容工作流程的機會
- 領導平台交付團隊負責版本管理和生產支援
- 指導平台轉型的技術執行,並建立平台健康狀況和營運風險指標
- 組建、培養和管理由管理人員及個人貢獻者組成的多團隊工程組織
- 在分散式工程團隊中建立高績效文化
- 向工程師、產品合作夥伴、高階主管和客戶解釋技術策略及取捨
- 在整個工程組織中領導 AI 技能提升和採用計畫
職位要求
- 具備電腦科學或相關技術領域的學士學位,或同等實務經驗
- 至少 10 年軟體工程經驗
- 至少 4 年工程師管理經驗,包括管理人員或多個團隊
- 具備負責服務大規模外部客戶之生產平台的經驗
- 具備應用敏捷方法和 DevOps 實務的經驗
- 精通 AWS、無伺服器架構和分散式系統
- 深入了解現代 Web 渲染,包括伺服器端渲染、用戶端渲染、React 和建置工具
- 具備高流量環境下 HTTP、快取語意和 CDN 行為的實務知識
- 具備設計和營運微服務架構的經驗
- 具備 Docker 和 Kubernetes 經驗
- 具備使用測試自動化框架的經驗
- 具備瀏覽器和系統效能測試方法的經驗
- 能夠向工程師、產品合作夥伴、高階主管和客戶可信地解釋技術概念
- 具備在多個職能領域組建和領導高績效技術團隊的能力
- 經協商可能提供搬遷支援,並可能需要有限出差
福利待遇
- 彈性的工作選擇,包括每年最多八週可在任何地點工作
- 彈性休假政策
- 每年兩天公司全員心理健康日
- 可使用 Headspace 應用程式
- 退休儲蓄計畫
- 學費補助
- 員工獎勵計畫
- 支援心理、身體和財務健康的資源
- 每年兩天帶薪志願服務假
- 公益顧問機會和 ESG 計畫
- 醫療、牙科、視力、失能和人壽保險計畫
- 具公司配對提撥的具競爭力 401(k) 計畫
- 帶薪病假和安全假
- 帶薪假日,包括兩天公司心理健康日
- 育嬰假
- 休假年假
- 可選住院、意外和疾病保險
- 可選人壽及意外死亡和失能保險
- 彈性支出帳戶和健康儲蓄帳戶
- 健身費用補助
- 員工援助計畫
- 團體法律、身分盜竊和保護福利
- 529 大學儲蓄計畫
- 通勤福利
- 收養和代孕協助
- 員工股票購買計畫
- 根據企業和個人績效發放的年度獎金
