Robert Half 是一家專業人才解決方案與人力招募公司，協助雇主為約聘、臨時及長期職位媒合具備相應技能的專業人才。其服務涵蓋財務與會計、科技、行銷與創意、法律、行政及客戶支援等領域，亦涉及法律、行銷與物流職位招募。Robert Half 另經營其顧問子公司 Protiviti，支援各類業務職能需要合格人才的組織。
客戶解決方案經理——波士頓混合辦公
加入Robert Half波士頓科技人才招募團隊，擔任客戶解決方案經理。建立客戶關係、拓展業務、媒合科技人才，並支援合約專業人員。
說明
- 透過全職媒合解決方案建立並拓展客戶群
- 透過電話和視訊與科技領導者互動，並與關鍵決策者進行面對面會議
- 參加當地產業協會和交流活動，提升Robert Half在社群中的能見度
- 為客戶的職缺需求媒合合格候選人
- 與客戶公司及正在執行任務的合約專業人員保持定期溝通
- 為客戶和合約專業人員提供即時回應的服務
- 迅速且有效地處理客戶服務問題
- 達成並超越每週業務開發目標
職位要求
- 必須擁有學士學位
- 具備科技相關學位者優先
- 優先考慮至少兩年的企業對企業業務開發經驗和／或科技相關領域經驗
- 展現出色的成交能力和建立客戶關係的技巧
- 必須具備業務開發和客戶管理能力
- 能夠管理多項優先事項，並以積極緊迫的態度在快速變動的環境中持續推進
- 擁有有據可查的成功紀錄
- 具備競爭意識和自我驅動的工作方式
福利待遇
- 基本薪資加獎金機會
- 團體醫療、視力和牙科保險
- 彈性支出帳戶和健康儲蓄帳戶
- 人壽及意外保險保障
- 收養、代理孕母和生育支援
- 最長六週的帶薪育兒假
- 短期和長期失能保障
- 帶薪休假、個人假和病假
- 新進員工每個日曆年度最多可享17天Choice Time Off，並依工作時數和服務年資按比例計算
- 每個日曆年度最多11天帶薪假日
- 符合資格時可參加401(k)儲蓄與投資計畫或遞延薪酬計畫
- 符合資格的員工在前3%的提撥額度內，雇主提供100%配對提撥
- 職涯發展機會
- 完整的專業訓練
- 客戶關係管理工具和先進科技