Everyday Dose 遠端成效創意總監
負責 Everyday Dose 的成效影片廣告計畫，推動直接面向消費者的健康事業成長。 建立創意團隊與測試流程，製作能改善整體客戶取得成本的廣告。
說明
- 建立並管理成效創意營運
- 招募並領導創意策略師與成效影片剪輯師團隊
- 設定概念產出、測試頻率與創意品質目標
- 管理創意全流程：從客戶洞察與簡報，到製作、發布、成效檢視及反覆調整
- 負責創意產出及其對整體客戶取得成本的影響
- 將成效數據與客戶研究轉化為創意架構，涵蓋訴求角度、開場鉤子、形式與產品區隔
- 建立客戶人物誌並拓展新受眾
- 推動創意測試計畫，以明確假設、可靠結果與可重複的學習為基礎
- 維護有效創意案例庫，並記錄其奏效原因
- 與成長團隊協調成效衡量，並與數據團隊合作進行成效分析
- 督導創作者內容與使用者生成內容的製作
- 準備創作者簡報並定義內容形式
- 管理完整的內容取得策略
- 制定涵蓋客戶旅程的視覺與語調指引，包括訂閱留存
- 與產品團隊合作推動上市與定位，與零售團隊合作調整創意，與客戶體驗團隊交流客戶洞察，並與成長團隊合作分配預算
- 在 90 天內建立能順利運作的創意團隊，並確立工作節奏
- 加快概念開發與反覆調整
- 改善創意所帶來的整體客戶取得成本
- 記錄根據測試得出的客戶共鳴洞察
- 培養能依循明確假設工作的團隊
職位要求
- 至少 8 年成效創意或直接回應行銷經驗，並曾親自負責付費影片廣告
- 曾親自領導團隊大規模製作影片廣告，團隊可為內部團隊或成效創意代理商
- 具備直接向消費者行銷實體產品的經驗
- 具備直接面向消費者或消費性包裝商品背景
- 有膳食補充品、健康、美容或健身領域經驗者尤佳
- 熟悉開場鉤子率、拇指停留率、觀看留存率、轉換率、單次取得成本、整體客戶取得成本與客戶終身價值等成效指標
- 對女性健康品牌具備出色的創意判斷力，並了解中年女性消費者
- 創意品味良好，並能說明廣告奏效的原因
- 日常使用 AI 工具進行發想、反覆調整與品質檢查
- 優先條件：曾擴大年營收達九位數的直接面向消費者品牌
- 優先條件：曾建立並指導創意團隊，同時管理要求嚴格的主管之期待
- 優先條件：具備直接回應行銷或影片銷售信經驗
- 優先條件：居住於奧斯汀或願意搬遷至當地
- 優先條件：具備可食用產品或補充品品牌，以及訂閱補貨模式的經驗
- 請提供 3 個成功廣告案例及其成效背景、1 個失敗廣告案例及學到的經驗，並說明面對客戶取得成本上升的健康品牌時，你最先採取的 3 項行動
福利待遇
- 績效獎金
- 股權
- 醫療、視力與牙科保險
- 處方藥保障
- 雇主支付 75% 保費
- 401(k) 配對提撥：按提撥金額的 80% 配對，最高為薪資的 5%
- 透過 JOON 每月提供 500 美元健康福利額度
- 透過 Helpr 提供備援托育服務
- 優渥的帶薪休假
- 免費產品