Everyday Dose ontwikkelt koffiealternatieven en wellnessproducten op basis van functionele paddenstoelen, collageenproteïne en noötropica. Het bedrijf is actief in de sectoren voeding en dranken, wellness en direct-to-consumer en ontwikkelt alledaagse dranken voor mensen die een alternatief zoeken voor conventionele koffie en producten die zich richten op stimulerende ingrediënten.
Remote Director Performance Creative bij Everyday Dose
Leid het videoadvertentieprogramma voor performance creative van Everyday Dose en ondersteun de groei van de wellnessverkoop aan consumenten. Bouw creatieve teams en testprocessen op en ontwikkel advertenties die de gemengde kosten voor klantenwerving verlagen.
Beschrijving
- Bouw de afdeling performance creative op en geef er leiding aan
- Werf een team van creatieve strategen en performance-editors en geef er leiding aan
- Stel doelen vast voor het aantal concepten, de testfrequentie en de creatieve kwaliteit
- Beheer het creatieve proces van klantinzichten en briefings tot productie, lancering, prestatiebeoordeling en iteratie
- Draag verantwoordelijkheid voor de creatieve output en de invloed ervan op de gemengde kosten voor klantenwerving
- Vertaal prestatiegegevens en klantonderzoek naar creatieve kaders voor invalshoeken, hooks, formats en productsegmenten
- Ontwikkel klantpersona’s en bereik nieuwe doelgroepen
- Voer een creatief testprogramma uit op basis van duidelijke hypotheses, betrouwbare resultaten en herhaalbare inzichten
- Beheer een bibliotheek met effectieve creatieve uitingen en leg vast waarom ze werken
- Stem de meting af met Growth en de prestatieanalyse met het datateam
- Houd toezicht op de productie met creators en van door gebruikers gemaakte content
- Maak briefings voor creators en bepaal de contentformats
- Beheer de volledige strategie voor het verkrijgen van content
- Stel visuele en toonrichtlijnen op voor de hele klantreis, inclusief het behoud van abonnees
- Werk met Product aan lanceringen en positionering, met Retail aan aanpassing van creatieve uitingen, met Customer Experience aan klantinzichten en met Growth aan budgetverdeling
- Bouw binnen 90 dagen een operationeel creatief team op en stel een werkritme vast
- Versnel de ontwikkeling en iteratie van concepten
- Verlaag de gemengde kosten voor klantenwerving die aan creatief werk zijn toe te schrijven
- Leg op basis van tests vast wat klanten aanspreekt
- Ontwikkel een team dat vanuit duidelijke hypotheses werkt
Vereisten
- Minimaal 8 jaar ervaring in performance creative of direct-responsemarketing, waaronder eigen verantwoordelijkheid voor betaalde video
- Heeft persoonlijk leidinggegeven aan een team dat op grote schaal video-advertenties produceerde, intern of bij een bureau voor performance creative
- Ervaring met de rechtstreekse verkoop van fysieke producten aan consumenten
- Achtergrond in direct-to-consumer of consumentengoederen
- Ervaring in supplementen, wellness, beauty of fitness is een groot voordeel
- Vloeiend in prestatiemaatstaven zoals hook rate, thumbstop, hold, conversieratio, CPA, gemengde CAC en LTV
- Sterk creatief beoordelingsvermogen voor wellnessmerken gericht op vrouwen en inzicht in vrouwelijke consumenten van middelbare leeftijd
- Goede creatieve smaak en het vermogen uit te leggen waarom een advertentie werkt
- Dagelijks gebruik van AI-tools voor ideevorming, iteratie en kwaliteitscontroles
- Gewenst: ervaring met het opschalen van een direct-to-consumermerk met een omzet van honderden miljoenen
- Gewenst: ervaring met het opbouwen en begeleiden van een creatief team en met het managen van verwachtingen van een veeleisende leidinggevende
- Gewenst: ervaring met direct response of video sales letters
- Gewenst: gevestigd in Austin of bereid daarheen te verhuizen
- Gewenst: ervaring met in te nemen producten of supplementenmerken en abonnementsmodellen voor herhaalaankopen
- Voeg drie succesvolle advertenties met prestatiecontext toe, één niet-succesvolle advertentie met geleerde lessen en een beschrijving van je eerste drie acties voor een wellnessmerk met stijgende CAC
Voordelen
- Prestatiebonus
- Aandelen
- Zorg-, oogzorg- en tandartsverzekering
- Dekking van voorgeschreven medicijnen
- De werkgever betaalt 75% van de premies
- 401(k)-matching van 80% van de bijdragen, tot 5% van het salaris
- Maandelijks wellnessbudget van $500 via JOON
- Opvang voor kinderen als achtervang via Helpr
- Ruime hoeveelheid betaald verlof
- Gratis product