Camping World是一家专注于休闲车、露营装备和户外用品的汽车、酒店及旅游公司。其业务涵盖房车销售与租赁、保养与维修服务、露营用品、户外家具、家电、安全产品及活动装备。公司拥有超过185个直营网点，为客户在房车使用和户外休闲的整个过程中提供支持，并通过会员服务进一步拓展客户服务内容。
薪酬分析专员（初级）
加入 Camping World 全面薪酬团队，支持薪酬项目、Workday 数据管理和薪资审计，工作地点为伊利诺伊州林肯郡。 该混合办公职位服务于林肯郡和芝加哥地区。
描述
- 协助管理并沟通基本工资、激励及其他薪酬项目
- 审核录用和薪资调整审批，确保符合薪资范围和内部公平原则
- 审计员工薪酬数据，确保符合最低时薪和薪资门槛规定
- 跟踪薪酬相关法规变化并协调更新
- 审计 Workday 中的薪酬和职位档案数据
- 比对 Workday 与 ADP 薪资数据，更新 Workday 记录并向薪资团队沟通变更
- 维护 Workday 中的薪酬数据，包括职位档案、职级和薪资范围
- 测试 Workday 业务流程并记录结果
- 利用市场数据和内部公平信息支持职位评估与薪酬分析
- 提出《公平劳动标准法》豁免分类和短期激励目标建议
- 参与外部薪资及薪酬政策与实践调查
- 协助准备薪酬沟通材料、演示文稿和培训资料
- 完成其他指派的工作
任职要求
- 拥有学士学位，或至少两年薪酬相关经验
- 有薪酬、人力资源、薪资、数据分析或相关领域经验者优先
- 熟悉薪酬概念、薪酬实践或人力资源流程者更佳
- 通过课程、实习或工作经验接触过数据分析、报告或项目工作者优先
- 熟练使用 Microsoft Office，尤其是 Excel、Word 和 PowerPoint
- 有 Workday 或 ADP 等人力资源信息系统使用经验者更佳，但非必需
- 愿意并能够学习新系统和工具
- 注重细节，关注准确性
- 能够处理数据并发现差异或潜在问题
- 具备分析和解决问题的能力
- 书面和口头沟通清晰、专业
- 能够管理多项任务、确定优先级并按时完成
- 处理员工机密信息时诚实可靠并谨慎保密
- 有时能够搬举 15 磅重物
- 根据需要愿意出差，出差比例最高为 5%
福利待遇
- 带薪休假
- 401(k) 退休储蓄计划
- 员工援助计划
- Good Sam 道路救援服务
- 员工折扣
- 符合资格条件者可享带薪育儿假
- 符合资格条件者可申请学费报销
- 在岗培训机会
- 全职员工可享全面的医疗、牙科、视力及其他福利
- 兼职员工可享牙科和视力保险
