Ashby 是一家人力资源科技与 B2B 软件公司，为高速发展的组织开发招聘解决方案。其平台帮助团队管理和优化整个招聘流程中的各项工作，支持更高效、以数据为依据的增长。Ashby 的客户包括 Opendoor、Figma、Notion、Deel 和 Modern Treasury。
Ashby 的 AI 外呼营销经理（远程，美国）
Ashby 正在招聘 AI 外呼营销经理，通过实验、转化优化、质量保证和 AI 辅助个性化来改进电子邮件与 LinkedIn 活动。该职位专注于活动表现、文案开发和数据驱动的外呼项目。
描述
- 通过迭代实验改进现有外呼活动。
- 优化信息传达、发送时机和联系人定位。
- 与项目经理共同负责电子邮件和 LinkedIn 序列。
- 更新序列、开发新的信息角度，并减少活动疲劳。
- 识别表现不佳的序列，改进其文案和转化率。
- 管理和优化 Twain 提示词库，用于生成个性化 AI 文案。
- 负责自动化外呼活动的质量保证和绩效分析。
- 利用绩效数据和第一性原理分析重新设计活动。
- 与销售经理、产品营销和内容团队合作，将证明材料、产品发布信息和数据融入序列。
- 共同负责线下项目活动，包括针对 ICP 的礼品赠送、活动邀请和用户组聚会。
- 改善活动结果，并在整个外呼项目中系统化总结经验。
任职要求
- 拥有 B2B SaaS 公司需求生成、增长、生命周期或外呼营销经验，包括直接负责冷启动序列的撰写与优化；或者拥有多年外呼销售经验，且职业生涯始于 BDR 或 SDR。
- 具备撰写冷启动电子邮件或 LinkedIn 序列并对其结果负责的实操经验。
- 具备使用 Instantly、Smartlead、HeyReach 或类似序列编排或销售参与平台的经验。
- 能够独立解读活动绩效数据。
- 能够将 AI 应用于研究、起草、绩效分析或生产力工具开发。
- 对有效文案有明确见解，并愿意测试非常规方法。
- 具备通过电子邮件或 LinkedIn 执行冷启动外呼序列的经验。
- 能够快速学习陌生工具。
- 高度重视文案质量和客户需求。
- 熟悉活动指标和转化优化。
- 以管道为导向，而非以 MQL 为导向。
- 不要求特定教育资历。
福利待遇
- 股权参与。
- 股票期权拥有 10 年行权期限。
- 无限带薪休假，建议每年休假四周。
- 美国员工可享有 12 周全薪家庭假。
- 提供慷慨的设备、软件和办公家具预算。
- 每月 100 美元的教育预算。
- 经经理批准后可报销参加会议的费用。
- 为美国员工及其家属提供健康保险，并承担全部保费。
- 提供 401(k) 匹配。
- 有机会与才华横溢且充满热情的团队共事。