GE Vernova phát triển và cung cấp các công nghệ cho lĩnh vực năng lượng toàn cầu, giúp các hệ thống điện đáp ứng nhu cầu sử dụng đồng thời giảm phát thải. Danh mục sản phẩm của công ty bao gồm các giải pháp điện khí, thủy điện, điện hạt nhân và điện gió, kết hợp năng lực kỹ thuật quy mô lớn, sản xuất và chuyên môn về năng lượng. Đối với người tìm việc, công ty mang đến cơ hội tham gia phát triển cơ sở hạ tầng và các công nghệ hỗ trợ nguồn điện đáng tin cậy hơn, có chi phí hợp lý hơn và phát thải carbon thấp hơn.
Quản lý Hợp đồng Cấp cao, Dự án Thủy điện – Làm việc từ xa tại Canada
Dẫn dắt chiến lược hợp đồng, rủi ro thương mại, khiếu nại và đàm phán cho các dự án thủy điện lớn của GE Vernova. Vị trí làm việc hoàn toàn từ xa tại British Columbia này yêu cầu đi công tác liên quan đến dự án khoảng 15–25%.
Canada126.300 $ – 189.500 $ / năm
Từ xaToàn thời gianCao cấpTrưởng nhómNgôn Ngữ Bắt Buộc: Tiếng AnhQuản lýMô tả
- Quản lý hợp đồng cho các dự án thủy điện lớn từ giai đoạn đấu thầu đến thực hiện, hoàn tất và bảo hành.
- Xây dựng và triển khai các chiến lược hợp đồng phù hợp với từng dự án.
- Giám sát các rủi ro và cơ hội thương mại, hợp đồng, thông báo, thay đổi, khiếu nại, tranh chấp và vấn đề bảo hiểm.
- Soạn thảo, rà soát và điều chỉnh các điều khoản thương mại và hợp đồng.
- Đàm phán và hoàn tất hợp đồng, phụ lục, lệnh thay đổi và các thỏa thuận thương mại khác.
- Chuẩn bị thông báo, phụ lục, hồ sơ đề xuất thay đổi, khiếu nại và các thông báo hợp đồng chính thức.
- Tư vấn cho lãnh đạo dự án và các nhóm liên chức năng về quyền, nghĩa vụ, trách nhiệm và mức độ rủi ro theo hợp đồng.
- Xây dựng và duy trì kế hoạch quản lý hợp đồng cùng các công cụ theo dõi nghĩa vụ, mốc quan trọng, thông báo, thay đổi và khiếu nại.
- Phối hợp các khiếu nại và tranh chấp quan trọng với lãnh đạo dự án, bộ phận Pháp chế, Tài chính và các bộ phận khác.
- Theo dõi việc tuân thủ, ghi nhận các sai lệch và bảo toàn hồ sơ hợp đồng cũng như lịch sử ra quyết định.
- Đóng góp vào việc rà soát rủi ro và cơ hội của dự án, đồng thời hỗ trợ các hoạt động giảm thiểu rủi ro và nắm bắt cơ hội.
- Xây dựng quan hệ làm việc hiệu quả với khách hàng, đối tác, nhà cung cấp và nhà thầu phụ.
- Huấn luyện và tư vấn cho các chuyên viên quản lý hợp đồng ít kinh nghiệm hơn.
- Trình bày đánh giá rủi ro hợp đồng và các cập nhật thông qua quy trình quản trị dự án.
Yêu cầu
- Bằng cử nhân kỹ thuật, xây dựng, trắc lượng, kinh doanh, tài chính, luật hoặc một lĩnh vực kỹ thuật hay thương mại liên quan.
- Ít nhất tám năm kinh nghiệm quản lý hợp đồng trong các dự án EPC phức tạp, xây dựng, cơ sở hạ tầng, năng lượng, phát điện hoặc công nghiệp quy mô lớn.
- Kiến thức thực tế về lĩnh vực năng lượng hoặc cơ sở hạ tầng của Canada.
- Kinh nghiệm hỗ trợ các công ty tiện ích công cộng, đơn vị thuộc khu vực công hoặc khách hàng cơ sở hạ tầng chuyên nghiệp.
- Có năng lực đã được chứng minh trong việc chuẩn bị và quản lý các phụ lục, thay đổi, khiếu nại và hồ sơ hợp đồng phức tạp, có giá trị cao.
- Nắm vững các yếu tố tài chính của dự án, bao gồm chi phí, biên lợi nhuận, rủi ro, cơ hội và tác động đến dòng tiền.
- Có khả năng phân tích và giải quyết các vấn đề hợp đồng và thương mại phức tạp.
- Kỹ năng giao tiếp, hợp tác, đàm phán và quản lý các bên liên quan tốt.
- Chủ động, có tinh thần chịu trách nhiệm cao và sẵn sàng đề xuất cũng như triển khai cải tiến.
- Kỹ năng tiếng Anh viết và nói tốt.
- Sẵn sàng và có khả năng đi công tác khoảng 15–25%.
- Ưu tiên có kinh nghiệm với các dự án EPC chìa khóa trao tay hoặc các mô hình triển khai phức tạp khác.
- Ưu tiên có nền tảng về thủy điện, phát điện, cơ sở hạ tầng quy mô lớn, xây dựng hoặc các dự án công nghiệp phức tạp.
- Ưu tiên có kinh nghiệm quản lý các thỏa thuận cung cấp và lắp đặt thiết bị lớn, liên danh hoặc thầu phụ.
- Ưu tiên có kinh nghiệm xử lý các thay đổi, khiếu nại, vấn đề bảo hiểm hoặc tranh chấp quan trọng.
- Ưu tiên có kinh nghiệm làm việc trong tổ chức toàn cầu hoặc tổ chức ma trận phức tạp.
- Ưu tiên có kinh nghiệm huấn luyện hoặc cố vấn cho các chuyên viên quản lý hợp đồng.
Phúc lợi
- Đủ điều kiện nhận khoản thưởng hằng năm tùy theo quyết định của công ty.
- Hình thức làm việc hoàn toàn từ xa.
- Cơ hội phát triển chuyên môn và nghề nghiệp.
- Môi trường làm việc hợp tác với đội ngũ có thành tích cao.
- Không hỗ trợ chi phí chuyển địa điểm.